企业收购商誉期后的会计处理（收购公司产生的商誉）

不少上市公司的商誉减值，就是赤裸裸的行骗！上市公司一般通过被并购方的高业绩承诺来获得高商誉并购的通行证，由于配套的业绩承诺是采用赚取利润的数额，而不是赚取现金的数额，这样，在承诺期内，被并购方将会运用各种手段虚增利润以兑现所谓的业绩承诺。等到承诺期结束，各方利益都已落袋为安了，此时一转眼3年承诺期也过去了，被并购方终于露出原形，开始不断地亏损。最后，并购方以计提商誉减值的手段，一洗了之。因此，如果发生商誉巨额减值的“洗澡”行为，其并购所支付的款项里，大部分可能被掏出上市公司体外了。至少到了谁的口袋，我想，你懂的！

【#老周侃股#：#投资# 者如何规避退市风险】近40家上市公司被退市，虽然说股票退市属于正常的新陈代谢，但是投资者的风险却不容小视，投资者应认清公司退市的巨大杀伤力，并在公司业绩出现有退市征兆之时迅速撤离。中医说，治病要治未病。投资者预防股票退市风险，也要把握未退的时间点，真的等到上市公司发布了退市风险公告，此时的股价已经跌去不少，如果因不舍得割肉而任由股价下跌，最终可能会损失惨重。如果把一家公司从绩优走向退市的阶段分成三个阶段，那么投资者应该在第一阶段的末期撤离，此时的股价抛物线损失还不会太大，及时出局损失可控，那么这三个阶段应如何掌握呢？

一家公司在开始“生病”时总是有所征兆的，例如出现消费者的投诉引发不良社会影响，或者公司的产品销量出现巨大的积压，或者应收账款大幅提升，此时都开始说明公司已经有可能存在问题，如果公司还同时存在大股东占款、大股东大量减持股份或者累计质押股份的比例很高，这些都说明这家公司已经存在生病的可能，假如此时股价出现明显弱于大市的走势，例如大盘上涨10%，它却股价原地不动，那么此时投资者最好还是应该先行出局，寻找新的好股票买入。这个时间节点，本栏认为是退市第一阶段的末期。

第二阶段就是上市公司出现了比较明显的问题。例如受到了证监会的立案调查，出现业绩重大亏损，或者收购的资产出现爆雷，商誉出现重大损失，或者被曝出财务造假。到了这个时候，一般公司股价都已经出现了比较严重的下跌，投资者的损失也比较大了，此时第二阶段末期的标志就是上市公司发布公告，说存在退市的风险。

虽然此时投资者已经损失很大，但还是应该尽早撤离，毕竟此时撤离总比真的说要退市，并进入退市整理期好一些。

从上市公司发布退市风险警示到真正退市，就是第三阶段，此时投资者的损失也是最大的，毕竟在退市整理期的末期，股价大概率会下跌到1元之下，有的股价仅剩下0.2元左右，那么此时投资者的损失可能会超过90%，其中的风险不言而喻。#股票##今日看盘#

虽然说在第三阶段也有被其他大公司重组的可能性，但是这种概率实在是太低了，投资者不能因为这种小概率事件而去冒着大幅亏损的风险，但是此时投资者割肉的损失也实在太大，所以本栏说，投资者远离退市股的最佳时间节点就是第一阶段的末期。

所以投资者在选股或者审视自己持股时，最重要的一点不是寻找这家公司有什么优点，而是有没有符合退市第一阶段的缺点，凡是应收账款过高、存货过高、大股东不那么令人欣赏的公司，投资者最好敬而远之，持有的股票要随时观察股价变化，及时止盈止损，打算买入的尽量缓一缓，三思而后行。

（评论员周科竞）

#上市公司独董惊现辞职潮# A股市场上独董的摆设是该考虑去掉了。

康美案判给独立董事的连带责任巨大，竟掀起了上市公司独立董事的“离职潮”。还有上市公司与独董之间的扯皮现象发生。

从巨潮资讯网上粗略检索就能发现，11月12日以来，大约有30份独董辞职的相关公告。

而开山股份正是其中的一家。11月18日，开山股份公告称，公司董事会收到公司独立董事史习民先生递交的书面辞职报告，史习民先生因个人原因，申请辞去公司第五届董事会独立董事职务，同时一并辞去其在董事会下属专门委员会所担任的审计委员会召集人及薪酬与考核委员会委员职务。

第二天，开山股份大跌，这令开山股份董事长大为恼火，在朋友圈吐槽。说自己很注重商誉，不会出现财务造假的行为。

其实独立董事的制度在A股已经存在20年了，本来设立独立董事是希望给上市公司的运行中能提供客观的意见，帮助上市公司更好地发展，但事实证明，很多独立董事并不参与公司的实际经营事务，也不坐班，更没有发言权，只是每年拿几万块的独董薪酬而已，一般都是大学教授担任。

现在出了独董要承担连带责任的康美事件，对于这些大学教授而言，内心是忐忑的，每年就拿几万块的人去承担巨额赔偿，想想都害怕，本身又不参与公司管理，基本都是民营企业，老板都是一言堂，公司有什么猫腻自己也不知道，真出了事情还要当背锅侠，这些大学教授自然是不愿意的。

我们也要站在双方的角度去辩证看待。上市公司是不是财务上合法合规，只有老板自己知道，公司没出大事前，谁也不会承认财务造假的。

其实，A股的独董制度对上市公司的帮助确实不大，这个摆设制度意义也不大，现在的教授哪里会去研究上市公司未来的商业路径和模式，哪里有心思和胸怀与老板共进退，就算提建议了，老板的思维还是固化旧思维，说了也白说，还得罪人。

所以股民们对于上市公司独董离职也要辩证看待，不一定是上市公司暴雷的信号，今天有个大V说自己辞职独董的时间与康美时间只是巧合，其实大家也都心知肚明，凭什么当上市公司背锅侠呢？人在家中坐，不止哪天就祸从天上来了。

独董这段时间的集体离职潮，告诉我们，

第一，这些教授独董确实没有能力也帮不了上市公司转型；

第二，独董们不想等上市公司哪天出事后承担连带责任；

第三，就算好意给上市公司提了意见，老板也自以为是地听不进去，这就是独董摆设的现实；

第四，建议上市公司购买”董责险”，这在欧美是非常成熟的险种，这样可以留住独董不在这个关键期离职，稳定股价，不制造恐慌；

第五，独董即使现在离职，法律上还有三年追溯期，如果上市公司真有事情也不是辞职就可以逃过的。

#经济学家宋清辉#解释近40亿商誉爆雷后，万达电影被网友嘲讽“收破烂”。据ZAKER新闻，2月5日下午，万达电影发布公告回复深交所关注函，解释了巨额商誉爆雷的原因。根据公告，2020年万达电影拟对前期并购影城、时光网、新媒诚品、互爱互动、骋亚影视计提商誉减值金额为33.75亿元至37.75亿元，较此前业绩预告披露的40亿元至45亿元有所下降。公告发出后，2月6日收盘，万达电影股价暴跌7.39%，报20.42元 / 股，市值蒸发36亿元。有雪球用户无情嘲讽 " 看完感觉是收购了一堆破烂 "，质疑万达电影 " 就想趁着疫情洗个大澡 "。对此，我认为，一次性的商誉减值计提可以实现财务 " 洗澡 "，不排除部分公司大额计提商誉减值是为了下一年度的盈利更好看作准备。(文/李彤欣)

昨天一个粉丝问了一个非常专业的问题，刚好现在闲得没事翻手机，就拉出来回答一下，相信对大家都有帮助。

他的问题是：一直关注先生的头条平台，也经常从先生这里学到东西。非常感谢！

看见先生昨天文章提到方大特钢，去看了看它的财务情况，发现2018年以来它的负债率从约30%上升到今年三月底的约60%，提高了近一倍，相应的业务规模提高近63% 。

另一方面，它的商誉与股东权益之比超过了70% 。

目前它总资产中现金非常充沛，占了五成。

先生能解读分析一下方大特钢以上的财务信息反映的情况么？

我去查了一下公司的财务数据，他提到资产负债率提高，这个确实很明显，但是目前来看还是在范围之内，大约58%，相比其他钢铁企业是略高一点，例如宝钢是45%左右，包钢56%左右。考虑到公司计划对外进行100亿元左右的并购，增加一定的负债水平是有必要的。

另外就是商誉，这个数据应该他看错了，因为我查到的商誉公司仅仅只有几十万而已。很多人特别害怕商誉，只要公司商誉高了就怕出事，其实这个确实要分清具体情况。商誉怎么来的？这个是并购的时候超过股本的部分的溢价，例如某个公司注册资本1亿元，但是现在用10亿元收购，多出来的9亿元就要计入商誉。商誉不是坑害收购方的，只是一种记账的方法而已。

但是现在确实有不少公司因为商誉出了问题，亏损非常大。你们知道哪个公司商誉最大吗？海尔。他们公司现在有217.17亿商誉，公司总股本94.47亿股，摊下来每股商誉2块多，相当大。但是这个有问题吗？没问题。只要收购进来的企业经营良好并且给公司创造利润，商誉就是良性的，对公司不但没有影响反而还有好处。

真正让公司出现风险的不是商誉，而且因为不当收购造成的风险。商誉不过是背锅侠。