21家企业与21个贫困村联姻

　　3日，在东宝区公共就业和人才服务局开展的“村企就业对接”活动现场，湖北新洋丰肥业股份有限公司、湖北骏骞光电科技有限公司等21家企业签订了“村企对接”企业服务承诺书，承诺本着双向选择的原则，在同等条件下优先聘用贫困人员就业。这标志着东宝区“村企就业对接”精准扶贫攻坚活动正式启动。

　　按照全市“百家企业帮百村”的结对部署安排，东宝区公共就业和人才服务局对辖区内的规模企业缺工情况和全区21个贫困村的贫困人员基本情况进行了摸底，较终确定21家规模企业参与“村企就业对接”活动，按双向选择的原则，采取一对一帮扶的形式，即一家企业帮扶一个村的贫困就业人员。

　　在具体实施过程中，由这21家规模企业常年提供招聘信息资料，然后由东宝区公共就业和人才服务局制作成宣传单，发放给21个贫困村的劳动保障信息员进行入户宣传。当贫困人员通过就业部门搭建的就业渠道进入企业就业后，企业将严格按照《劳动合同法》规范用工行为，同时保障就业人员在生产期间的安全。

　　当贫困人员实现稳定就业后，只要企业为其缴纳社保，由企业提出申报后，东宝区就业部门将对优先安置贫困人员就业的企业所缴费用的60%进行社保补贴。同时，这21家企业还可根据企业的用工需求及专业，与东宝区就业训练中心“联姻”，对贫困劳动力开展校企联合培训，促其就业；此外，对开展培训的企业，东宝区就业部门也将给予相应补贴。

　　“目前，企业普工较稀缺，只要贫困人员愿意来，我们企业肯定欢迎……”一家企业的负责人表示。在活动现场，企业负责人或代表人纷纷谈了企业的用工情况，大家都表示，只要贫困人员有就业意愿，企业一定优先推荐合适岗位供其就业。

　　“通过这项活动，引导全区企业以精准扶贫结对帮扶为抓手，结合自身特点、发挥自身优势，采取助教扶贫、就业扶贫等多种精准扶贫方式，增强贫困村的‘造血’能力，带动当地群众增收致富。”东宝区公共就业和人才服务局局长戴磊说。

　　活动较后，21家企业负责人或代表人签订了“村企对接”企业服务承诺书，承诺为21个贫困村的贫困人员优先提供合适的岗位。（记者张庆 通讯员陈梦云）