阳新县纪委“铁军”执纪

　　东楚网黄石新闻网（黄石日报） 阳新县纪委在不增加编制和领导职数的前提下，撤销监察综合室、党风廉政建设室、执法监察室，新设立党风政风监督室、案管室，增加4个纪检监察室和4个派出纪工委，使办案人员达到机关总人数的90%以上。县纪委监察局对参与的议事协调机构进行了3轮清理，由过去的95个减少为8个，“消肿”比例达92%。同时，严格落实“两个责任”“两个为主”，选优配强乡镇纪委书记，先后调整了17名乡镇纪委书记，乡镇纪委书记平均年龄37.2岁。还从县公安局等单位遴选5名优秀年轻干部充实到委局机关办案一线，进一步增强了执纪办案力量。
　　该委“钢厂”炼兵，首先提高纪检监察队伍的素质。8月6日，举办了纪律审查业务培训班，来自县纪委和各镇场区、县直科局的200多名纪检干部，就纪律审查谋略和审理案件知识等方面接受培训。 “三转”以来，针对一些纪检监察干部不敢监督、不会纪律审查问题，组织委局机关干部及乡镇纪检干部，参加省纪委每月定期举办的业务知识视频培训，定期邀请上级领导、纪律审查业务骨干进行培训和指导，并将审查纪律、典型案例、监督经验、调研成果等分门别类汇编成册，方便自主选学。
　　今年来，先后选派20余人次纪检干部参加中纪委、省纪委、市纪委业务培训，抽调30余人次干部到中央纪委和省、市纪委办案，有效提升了安全办案的能力。同时，加强对乡镇纪委的指导，通过以案代训等方式，进一步提高纪检监察干部的纪律审查能力。乡镇纪委办案数量和质量有了明显提升，1—7月份，乡镇纪委共立案113件，结案99件，给予党政纪处分99人，切实让基层党员干部感受到了反腐的强大威慑力。
　　1—7月，全县各级纪检监察机关共受理信访举报件624件，立案228件，结案204人，给予党政纪处分218人。其中，涉及副科级以上干部55人，开除党籍46人，行政开除5人，采取“两规”措施7人，移送司法机关3人，为挽回经济损失1100余万元。 （胡海涛）