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会计

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2023-11-04 会计 本文链接

应该是突发疾病手脚不受控制吧

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鼾声如雷,在高速上多次撞击也没把你叫醒。。。

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因果报应

往复斋家文化讲堂

一个熊孩子,是怎样招来灭门之祸的?#传统文化 #家庭教育

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只能说你运气不好,木有遇到真情真心,当然,更不明白什么叫奉献牺牲。。。。

多财多亿毛毛姐

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如果其他医生都和你一样,这世界该多美好。。。。

董其皓的科普小站淄博市中心医院神经内科主治医师

今天我累了,坐下来吃个戗面馒头,吃饱肚子就行了,越嚼越香!#医生日常 #手术室

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A股后面是资金报团绩优股的时代,收藏好最新行业龙头!

99%的富豪比不上也比不了!

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那个重情重义的刘强东又一次刷屏了! 近日,刘强东的一封要给54万员工发福利的内部信引发网络热议,信中的19次“兄弟”和落款“你们的东哥”更是让人羡慕不已,因为这位老板不仅把员工当兄弟看,更是付诸实际行动。 刘强东在信中的四个决定里有三个是给全体员工发福利,第一个就是给新并入的所有德邦员工补齐五险一金;第二个是公司拿出100亿元,为所有员工设立“住房保障基金”,工作满五年以上的员工可享受无息贷款;第三个是发给员工的子女,此次大幅扩充“员工子女救助基金”规模,用以帮助遇到重大困难或疾病的员工,并将其子女抚养至22周岁,也就是大学毕业的年龄。 京东如此大手笔,一方面是因为公司发展势头正劲,二是刘强东拥有的强烈共同富裕理念。 比如,100亿无息贷款,单纯放银行,30年就得有多少利息,现在无息借给员工,就相当于公司给补贴了这笔钱,对普通家庭是一笔很大的收入。 比如,那个“员工子女救助基金”相当于为遇到特殊情况的员工兜底,这就是兄弟情。 还有,为新并入的德邦员工补齐五险一金,但这一笔就得几个亿,公司54万员工一年的五险一金加起来就有上百亿,做东哥的兄弟是很有安全感。 其实,这还只是眼前的,京东还有更远大的发展目标,那就是集团旗下未来要有3家公司营收过万亿,5家公司进入世界500强,7家公司不低于1000亿市值,为国家纳税1000亿,员工超过100万……东哥在用实际行动在积极践行共同富裕。

这明显是动了庄家的奶酪,不弄你才怪。。。。你套利之前咋不打听打听那是谁的奶酪,后台是谁。。。。

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泪目。。。唉。。。。认作母子吧。。。

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这个是劳资见过吹牛逼最有水平的。。。[大笑][捂脸]

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