挂靠中级会计师有风险嘛

分享：土木人的困局和出路，各位同行和萌新们可以系统地思考一下。

首先，讲工作环境，工地肯定是脏乱差，即使有干净的时候，也是有检查；加班是阶段性的，不是天天加班，比如抢工期，可能加班到晚上10点12点，甚至开会也能开到晚上11点；休假不固定，即使明确了每月4天轮休，也是不固定的，比如项目忙，休不了很正常；最后就是工作地点，大部分项目都是随机的，哪里需要就调去哪儿，一小部项目会考虑地域，有意向地把你分到离你家近一点的区域，但这个区域一般是大区域，极少概率会分到你家所在城市，除非你运气好。

其次说待遇，总体来讲，工程局前期待遇性价比高。前期指刚毕业到30岁之间，对比社会同期岗位，极少数行业能在性价比上干掉土木工程，大多数工程局在这个阶段的年薪在8-20万不等，极少数低于8万（小私企的实习生），极少数高于20万，对比同期社会岗位，能在钱上干掉土木的怕只有码农了，但码农实际性价比也不高（容易猝死不说，能进大厂的不多）；第二，中期后继乏力指工程局上升通道问题，这个阶段指30-45岁左右，受限于个人背景和工作能力，大部分人在这个阶段止步于生产经理或者项目副职，而生产经理和项目副职抛开其他收入不讲（大概率吃不上肉，只能喝项目经理的洗脚水），收入在12-40万不等，具体待遇也看不同系统。但工作强度增加的不是一点点，主要体现在操心上和担负的责任上，可谓是后继乏力。如此，后期的混吃等死就很容易了，从40岁往后，你当上项目经理的概率进一步缩减，如果说45岁前，你有1%概率能成为项目经理，那么45岁之后，你只有不到千分之一概率了。如此，你不混吃等死等退休，还折腾个啥？

接着讲晋升，刚入坑的萌新大部分岗位是施工员，技术员，安全员，预算员，少数会安排到实验员，资料员，质检员岗位。大体分四个大体系，生产、技术、商务、安全。大部分生产体系晋升：施工员升工长（主管），到生产经理；技术体系：技术员（质检员）到技术主管（技术负责人），升技术总工。商务体系：预算员，升商务经理到头了。安全体系：安全员升安全部部长到安全总监到头了。其中，生产体系，技术体系，商务体系终极升项目经理的可能性大一点（不考虑背景），安全体系几乎不可能升项目经理。

再说考证。你在学校学习你以为就完了？不，进入工地或者设计院你会发现，这才是开始。先大略说下施工范围的证书，都以本科（工程及工程经济相关专业为起点考虑），毕业第一年，你可以考助理试验检测师（该证书并没有多大用处，但推荐实验员考，为四年后考试验检测师打基础）；第二年，可以报名二建（年限问题，按道理此时毕业还不满两年，但大部分省份卡的不严）；第三年，可以考取中级安全工程师（国证，考了这个，你就是应急管理部的亲儿子了，用处后面讲）；第四年，也就是关键一年，可以考一建（这个证算是工程狗的本专业所属巅峰证书了，有个这个基本就温饱不愁了）试验员可以考试验检测师（考了这个基本都可以去工地实验室当主任或者回到地方检测单位混日子了）也可以考取监理工程师（国监待遇还可以，主要是轻松一点，但可以先一建后国监）；第五年，可以考一级造价师（预算员建议先全力考这个）；第六年，基本如果你还能熬在工地话，可以建议考取环评工程师或者咨询工程师。基本上，如果你六年期间把上面这些证拿下来几个，中国虽然大，但你也可以到处混了。

靠背景，纯靠考证的出路。先说安全工程师，假如你是做安全员，拿了这个证，即使本公司不给你升安全部部长，跳槽也能比较容易跳槽为安全部部长（特别好的局除外，比如三八局），如果你不想继续跳去施工单位，那也可以跳去甲方做安全管理，或者建筑相关企业做安全管理都可以。如果你想走咨询方向，那么去做安全评价也不错。这个证书对安全员实用性不小，建议及早考取。但不建议挂靠，挂靠风险很大，收益也很小。

其实，不管从事任何行业，心态很重要。比如说你本人毕业前就极度讨厌工地，那就先不要考虑工地，拼尽一切去考研，考公，考编再说，逼急了边远山区支教也可以嘛，大学生村官也是可以的嘛。不要强迫自己接受不喜欢的东西，除非你真的没办法了，找不到其他工作了，或者，家里条件实在艰难，必须要上工地攒点钱，那就好好的给自己做个心理建设，做个长期的工地规划，比如我到了工地，面临加班怎么做？怎么利用碎片时间学习？说句实话，我当年吃了这个亏，我到了工地才一脸懵逼，这么偏？这么苦？期间我反反复复挣扎在离开和坚持之间，做了很多不必要的选择，浪费了一些时间，任何一条路都会有坎坷，比如有个吧友说他学机械的，很不想去工地，但又嫌机械厂工资低，这时候就要有抉择了，选择工地，你就很可能一辈子漂泊，你是否能接受这个？选择机械厂，前期工资确实低，但是你是否有长远提升自己的规划？我们能在没来工地之前把这个想清楚不？不要到了工地再后悔，再挣扎，纯属浪费时间（还浪费钱）。