过完年,以前的同事小王联系我,说如果有合适的工作帮着介绍一下,自己公司已经拖欠工资半年多,实在干下去了。
小王在这家公司干了十五年了的会计,早已经适应了公司的一切,她已经对公司有了感情和依赖,非万不得已是不会想要辞职的。
也是小王一直没有危机意识,公司经营又不是一天不好的,近五年已经强弩之末,资金流非常紧张,三年疫情又加剧公司的经营恶化。她在公司也算老资历了,上班时间相对自由,家里有个事临时走了也不扣工资,在这十五年里也没有学习考证,连个初级证都没有考,岁数也熬到到了四十多岁。现在基层会计多如牛毛,如果没有核心竞争力,真的很难找到让自己心仪的工作。
所以说世上哪有一劳永逸的工作,但凡公司经营正常,工资按时发放,工作氛围鹭港,哪个打工人愿意经常换工作,换一次工作就要脱层皮,至少三到五个月需要适应工作环境和同事,熟悉公司的业务流程。
居安思危是我们每个在职场的打工人要有的心理准备,逼自己不断提升专业技能,另外要发展第二个挣钱的技能,毕竟现实是残酷的,生活是艰难的。
一个朋友今天找我聊天,说他们公司让财务也考安全员,而且是强制性的。
她不想考,给他的直属领导反映,还被说了一顿。感觉自己挺委屈的。
安全员是属于建筑公司投标用的一个证书,如果考过了,也可以领国家给的证书补贴,一举两得。
当今社会,把财务人员都逼迫的啥事都干了。
有的公司财务既做人事岗位、销售岗位、甚至是前台岗位[流泪][流泪][流泪]
你们公司的财务都做什么呢,有没有很过分的要求呢
大家可以聊聊#财务人员工作岗位#