中级会计报名表需要彩打吗（中级会计报名须知）

#河源头条#【16号截止报名！河源市民政局关于招p“广东兜底民生服务社会工作双百工程”督导人员14人通知】

1.报名时间：7月 10日9：00至7月16日17：30

2.报名材料：撰写一篇文章，不少于1500字，阐述自己对“双百工程”及应聘岗位的看法与理解。报名表，本人毕业证、中级社工证及奖励奖项相关证明材料等招聘岗位要求的相关证书、材料扫描件等。

现在没事儿做了你会选择干啥？刷刷视频看看直播，没毛病吧？现在市面上的直播视频软件是越来越多了，从一开始单纯为了好玩发视频，发现粉丝量逐渐增多开始了视频接广告。然后又出现了直播，只是为了展示自己游戏操作很溜到才艺直播又到现在的直播带货，发现这个钱来的很是轻松。

那么开直播是所有的商品都可以销售么？

不是的，因为有些商品属于国家特殊类物品，不能随意网络销售的，比如酒水、生鲜、内衣、皮草、珠宝、文玩、字画、艺术品、古董等都属于特殊类目，这些特殊类目是直播平台定向招商的。为了保障抖音用户的权益，商家们应该准备好相关的 证明、资质。

具体都需要哪些材料才可以直播销售呢？咱们今天以文物类商品举例。

1.入驻主体必须是在中国注册的个体工商户或企业。

2.入店的经营范围和时间应在营业执照所规定的经营范围和期限内。

3.出售商品必须有文物鉴定证明。

4.商品必须满足法律和工业标准的质量要求。

5.所有资格均需提供原件的扫描件并盖上注册单位红色鲜章。

营业执照名称：文物商店

那这个文物商店注册需要什么条件呢？

1、注册资金200万元;

2、获得超过5个具有中级以上文物专业技术职务的人员;

3、文物保护的地点，设施和技术条件;

4、法律，行政法规规定的其他条件。

申请程序：

1、申请：申请人的姓名，申请理由;

2、法定代表人的有效身份证复印件;

3、申请设立文物商店登记表;

4、注册资本验资证明;获得中级以上专业技术人员的报名表和职称证书。

遂宁市城市管理行政执法局公开选拔数字化城市管理监督指挥中心事业人员公告

为进一步夯实执法队伍力量，提升执法队伍行政能力和执法服务水平，加强城管执法队伍建设，遂宁市城市管理行政执法局将展开下属数字化城市管理监督指挥中心事业人员选拔工作。现将有关事项公告如下。

一、选拔对象

全市符合市级事业单位工作人员转任条件的在编在岗人员。

二、职位名额

遂宁市城市管理行政执法局下属数字化城市管理监督指挥中心九级管理岗事业人员1名。

三、资格条件

（一）报名人员应当同时具备下列资格条件：

1.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

2.具有事业单位工作人员身份；

3.具有全日制大学本科及以上文化程度；

4.年龄不超过35周岁（1988年5月31日以后出生，被聘在管理岗位八级及以上或专业技术中级岗位的人员，或具有全日制研究生学历并取得硕士及以上学位的人员，年龄可放宽到40周岁)；

5.具有管理岗位九级、专业技术初级岗位工作经历4年以上(上派学习锻炼或借到市级机关事业单位工作时间不计算在内，专业技术岗位与管理岗位工作经历时间可合并计算)或专业技术岗位中级及以上或管理岗位八级及以上工作经历;

6.近 3 年年度考核均为合格及以上等次。

（二）近3年受到市厅级及以上表彰表扬的，或县（市、区）表彰的，或被记功的，可放宽到大学本科。其余可放宽年龄、学历等资格条件的情形严格按照《遂宁市市级机关事业单位工作人员转任实施办法（试行）》执行。

（三）有下列情形之一的，不列入选拔对象：

1.试用期未满或新提拔任职不满一年的;

2.在本单位工作不满一年的;

3.机关工勤人员和事业单位工勤岗位人员;

4.正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

5.未满服务年限或者对转任有其他限制性规定，以及法律法规有其他禁止性要求的。

四、报名

（一）报名资料：《遂宁市城市管理行政执法局选拔工作人员报名表》（附件）、本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、1 寸近期免冠彩照电子档，以及所在单位出具的同意选拔证明和编制部门出具的身份证明材料。

（二）报名时间：从本公告发出之日起至2022年11月18日17：00，逾期不接受报名。

（三）报名方式：采取网络报名方式进行，有意报考者可将相关的报名资料扫描后以压缩包形式（注明姓名+ 联系电话）发送至指定邮箱：37803105@qq.com 。

（四）其他事项：报名结束后，市城管执法局根据报考者报送的资料进行资格初审，并通知报考者是否通过资格初审。报名人数多于5人，按笔试成绩从高至低取前5名进入面试。报名人数少于5名，则按笔试成绩从高至低进行面试。资格审核工作贯穿选拔全过程，在任何阶段发现报考者有不符合岗位要求情形的，立即取消选拔资格，出现的岗位空缺，人员依次等额递补。

五、能力测试

能力测试以笔试和结构化面试的方式进行，时间另行通知。重点测试法律法规、依法行政能力、公文写作能力、统筹协调能力、应变能力、逻辑思维能力等，总成绩满分为100分，其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。

六、确定人选

依次按照报考者总成绩从高到低确定选拔人选。如总成绩相同的，则以面试成绩从高到低确定。

七、组织考察

组织考察以谈话和查阅档案方式进行，对考察人选进行全面考察。重点考察其思想品德、勤政廉政、业务能力及工作表现，个人档案是否齐备、“三龄两历一身份”是否清楚。考察不合格者，取消转任资格。

八、转任

考察合格人员将在一定范围内面向社会进行公示，公示时间为 3 个工作日。公示结束后无异议按相关程序办理转任手续。

九、纪律与监督

（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，不得弄虚作假。

（二）报考者不得托人说情打招呼，一经发现，立即取消选拔资格。

（三）选拔工作进行全程接受各级纪检监察部门以及社会监督。对违反纪律者，按有关规定严格追究相关责任。

十、本公告由遂宁市城市管理行政执法局负责解释

咨询地点：遂宁市城市管理行政执法局人事培训科（遂宁市船山区渠河中路 597 号市城管执法局 212 室，联系电话：0825-2313398）。

附件：《遂宁市城市管理行政执法局选拔工作人员报名表》

遂宁市城市管理行政执法局

2022 年 11 月 14 日

吉安县通过绿色通道调入医生类卫生专业技术人员公告

为提高我县医疗卫生单位专业技术人员队伍稳定性，推动我县卫生事业又好又快发展，2021年我县卫健系统将继续通过绿色通道调入医生类卫生专业技术人员。现公告如下：

一、基本原则

坚持公开、公平、竞争、择优的原则。

二、调入岗位及人数

暂定8名,最终录用人数视县外医生类卫生专业技术人员报名情况,根据用人单位需求,由人社、卫健、用人单位面试、考察后提出用人需求,报招聘选调领导小组择优选定后,上报县政府研究决定。

医生类卫生专业技术人员主要包括临床医学类、中医学类、影像学、麻醉学、儿科学、预防医学专业，下同。

三、调入条件

(一)调入条件

1.户籍要求：

(1)在县外工作的吉安县籍、且属我县需要的医生类卫技人员;

(2)在县外工作的非吉安县籍，但其配偶或父母在吉安县工作或落户在吉安县的，且属我县需要的医生类卫技人员;

(3)其他自愿(户籍不限)到吉安县从事医疗卫生工作且取得主治医师及以上专技资格的医生类卫技人员。

2.其他条件

(1)通过公开招聘或其他国家规定进人方式参加工作的、具有正式编制、属财政拨款的在岗人员;

(2)在编在岗工作时间必须满3周年(即2018年4月1日以前参加工作)；

(3)年龄为40周岁以下(即1980年4月1日以后出生);

(4)调入县直医疗卫生单位的，必须取得执业医师资格、全日制本科及以上学历(麻醉、影像专业可放宽至全日制大专学历)。调入乡镇卫生‘院的，必须取得执业助理医师及以上资格，全日制大专及以上学历(取得中级及以上资格人员可放宽至全日制中专学历);

(5)无违纪违法行为，近3年年度(即2018、2019、2020年度三年)考核必须达合格及以上等次。

(二)调入人员其他基本条件和有关说明：

1.拥护中国共产党的领导，热爱医疗卫生事业、品行端正、无不良行为记录;

2.法律、法规规定的其他条件;

3.调入人员的调入与调出单位应区域一致(县直医疗卫生单位调动到县直医疗卫生单位，乡镇单位调动到乡镇单位，但乡镇单位全日制一本临床医学类、中医学类毕业生，全日制二本影像、儿科、麻醉专业毕业生，取得执业医师资格可直接调入县直医疗卫生单位);

在乡镇单位服务期满的免费定向培养本科生可先调入我县乡镇单位，至少试用1年，经我县考试考核、考察合格，报县政府批准后可调入县直医院工作。

有下列情形之一的人员，不得申请报名：

1.涉嫌违纪违法，正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或未满影响期限的;

3.法律、法规规定的其他情形。

四、办理程序

(一)现场报名及初审

1.现场报名初审时间：2021年4月28-30日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30)，超过截止时间不予受理。报名地点：吉安县卫健委人事股。

2.报名初审须提交的材料：凡符合条件者从公告附件中下载申请表并如实填写，经工作单位及当地卫健委、人社部门签署意见并加盖公章，在规定的报名时间内报名并提交报名申请表、符合报名条件要求的相关证件(证明)原件及复印件、本人近期与报名表同底一寸彩照3张，接受资格初审。具体证件为：

本人为吉安县户籍，需提供身份证、户口本、学历证、执业证书、专技资格证书原件及复印件、招聘或安置文件及编制证复印件。本人非吉安县籍而配偶或父母在吉安县工作或落户吉安县的，还需提供配偶或父母户籍或工作单位证明、结婚证原件及复印件。其他自愿调入的，还须提供专技资格证原件及复印件。

以上所有复印件须由单位注明“复印属实”，并加盖公章。

(二)面试、资格复审、考察、体检及审批。

1.面试:由人社、卫健等部门根据需要组织面试;

2.资格复审：县人社局会同县卫健委对申请人递交的相关资料再次进行资格复审，一旦发现有造假行为，取消调入资格;

3.考察：由所在工作单位、户籍所在地村委或社区出具无违纪违法证明，由用人单位、县卫健委及县人社局共同对其思想政治、道德品质及有无违法违纪等情况进行全面考察考核，不合格者，取消资格;

4.体检：考察合格后，由县人社局会同县卫健委将申请资料汇总，提出初步人选上报招聘选调工作领导小组研究确定拟调入人选，按《公务员录用体检通用标准(试行)》体检(体检费用自理)。

5.审批：体检合格后形成书面报告上报县政府，经县政府批准同意后，按有关规定办理手续。

(三)办理调动手续。

对拟调入人员的人事档案及身份进行审核，合格后，办理调动手续。

五、人员管理

调入人员与本县正式在编人员同等要求管理，调入后与用人单位签订聘用合同，初聘期不少于5年。

咨询电话：0796-8432890(县卫健委)、0796-8431221(县人社局)。

本公告由县卫生专业技术人员招聘选调工作领导小组办公室负责解释。

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