健康资讯 案法516：数额犯&情节犯。民营人寿保险公司为其股东之一的某上市公司提供短期过桥资金，虽系其时的行业惯例且资金安全回笼，但行政处罚不能替代刑事追责。
(2018)京02刑终178号
【违法运用资金罪】第一案
(2017)京0102刑初343号刑事判决认定：某民营人寿于2011年12月至2013年11月间，在经时任董事长决定及时任CFO审核后，以购买灾备系统、支付投资预付款等名目，多次将公司【资本金账户】及【保险产品资金专用账户】内的资金出借给相关企业使用，出借款项共计人民币5.24亿元，截至2013年11月28日，民营人寿已将上述全部资金及相应利息予以回收;期间，风控部长作为民营人寿资产管理中心固定收益部负责人，在CFO的授意下，于2011年12月至2013年8月间，以购买灾备系统、支付投资预付款等名目多次发起付款申请，涉及资金共计人民币2.54亿元;董事长于2016年4月21日被公安机关抓获，CFO、风控部长均于同年4月26日被公安机关抓获。
一审判决：构罪免刑。
【二审】
西城区检抗诉：
1.本案属犯罪情节严重。民营人寿违法运用资金数额共计人民币5.24亿元，超出追诉标准1700余倍;该公司先后多次违法进行资金拆借，且在原保监会对该公司进行调查期间仍有3000万元资金以拆借的形式汇出，应认定犯罪情节严重。
2.本案社会危害性大。本案所涉5.24亿元保险资金均系在没有任何必要风控措施的情况下被拆借给相关企业，使巨额保险资金处于现实的风险当中，社会危害性大。
3.董事长、CFO没有从轻、减轻处罚的量刑情节，也没有明显认罪、悔罪表现。
综上，原审判决对董事长、CFO免予刑事处罚，量刑畸轻。
二分院支持抗诉：
1.本案属于犯罪情节特别严重。
2.一审判决未依据3名被告人在共同犯罪中的实际作用，而判处同等刑罚，有违罪刑相适应的原则。
董事长辩护意见：
1.根据国务院2014年8月《关于加快发展现代保险服务业的若干意见》，在保证资金安全性、收益性的前提下，国家鼓励创新保险资金的运用形式。董事长运用资金的行为，符合国务院上述规定，亦符合《保险法》规定的“稳健、安全”的资金运用原则，没有违反国家规定。
2.法律、法规对本案所涉运用资金行为并无明确禁止性规定，刑法对于经济行为的规制应当谦抑、审慎。
3.因违规运用资金被行政处罚的案件较多，尚无被刑事追诉的先例，如果对董事长等人定罪处罚，其他被行政处罚案件可能面临刑事追诉，将对保险行业产生极大影响。
二中院评判：
1.合同的实际履行情况及涉案资金的流向显示，民营人寿运用资金的行为与设备采购和投资无关。
2.资金运用的过程符合资金拆借的特征。某某1公司需要资金时一般会找人寿董事长想办法解决，董事长会安排CFO联系解决资金问题，转出资金最终由某某1公司实际使用。
3.民营人寿拆借保险资金的行为违反了国家规定。保险公司运用资金只能限于《保险法》规定的领域及国务院规定的其他资金运用形式。
《保险法》从未允许保险公司可以向其他企业拆借资金。民营人寿向关联企业拆借资金，并非保险资金的创新运用方式，明显与国务院相关文件的规定不符。所涉多笔资金没有任何利息，这种拆借行为违背保险公司的基本利益，不可能是政策认可的资金运用方式。
4.根据《立案追诉标准的规定(二)》，违法运用资金罪的追诉标准为：(1)违反国家规定运用资金数额在30万元以上的;(2)虽未达到上述数额标准，但多次违反国家规定运用资金的;(3)其他情节严重的情形。上述规定中，将犯罪数额、次数作为独立的情节评价标准，即违反国家规定运用资金数额在30万元以上，或者虽未达到上述数额标准，但多次违反国家规定运用资金的，即达到情节严重的定罪标准。
一审法院适用《刑法》第37条的规定，认为本案犯罪情节轻微，系适用法律不当，由此导致对董事长、CFO的量刑畸轻。
5.虽然在金融犯罪中通常以犯罪数额作为情节严重程度的标准，但犯罪数额在不同的领域表现出来的社会危害性有一定的差异，保险公司作为金融机构，通常具有运用资金规模巨大的特点，如果单纯以犯罪数额作为情节轻重的标准，则忽视了犯罪危害的特殊性，影响罪责刑的统一。本案资金使用方某某1公司是上市公司，偿付能力较强，且资金往来账目清晰，大部分资金占用时间较短，故虽然所涉保险资金的安全处于不确定状态，但尚未造成特别巨大的风险，并没有达到犯罪情节特别严重的程度。
综上， 改判董事长1年6个月实刑，CFO判1缓1。
Spacenews这篇关于Rocketlab的报道还是很中肯而且信息量不少：
这段对应图①;2022年一季度，Rocketlab的两条业务线，发射服务业务和空间系统研制业务(包含Photon上面级及星箭一体化研制和卫星部组件配套)，空间系统研制业务一季度收入3410万美元，而发射服务业务由于只进行了一次Electron发射(2022年2月28日发射Synspective公司的一颗组网SAR卫星，目标轨道561km SSO)，所以仅收入660万美元。
这段对应图②;全球所有的火箭公司都一样，发射服务业务只有在发射任务真正履行完成后才能确认收入，这带来几个风险，除了发射本身的技术风险以外(有可能的失利风险)，发射任务的进度根据用户的需求确定，可早亦可晚，尤其是dedicated(专车)任务，虽然这都是本着一切为用户着想的核心逻辑，但实际上对火箭公司本身财报来说，非常丑陋，尤其是上市公司，公开影响很坏，所以但凡上市的火箭公司，一定会去发展别的业务线，而不是仅靠发射服务业务单一支撑，这就是原因之一(当然，最重要的原因还是因为发射服务根本就不挣钱)。
这段对应图③;尽管有NASA爸爸给的CAPSTONE任务天价近1000万美金的发射服务费，但也有那种收入少的可怜的任务，比如5月2号执行的Electron的一箭34星商业发射任务，Rocketlab的CFO Spice先生说只得到了“微不足道”的收入，保守分析距其公开宣称的单次发射450万美元的标准价相去甚远，这也是正常的，这种拼箭任务会极大的浪费整流罩包络和运载能力(每颗星都会附带额外的安装结构，这也会吃掉本就不充裕的运载能力)，但市场公认的单位质量载荷发射成本就这么多...至于亏这么多钱为什么还要发?我理解一个是为了验证他的回收技术(这次任务进行了直升机抓火箭一子级的尝试)，增加可靠性子样，再就是资本市场的约束...
这段对应图④;老板小胖子Peter Beck也承认增加伞降回收装置等措施使整个火箭的运载能力下降了10%到15%，本来Electron的运载能力就不高...所以，他们只能选择在用户对运载能力要求不那么高的时候选择进行回收试验，换句话说，直白点，为了回收，Electron发射服务的性价比被大幅降低了，当然，你可以认为这都是暂时的，等回收复用手段成熟了，性价比会被大幅提高的，当然，我也希望如此，拭目以待好了
〔转自曹梦-Aerospace 的微博〕
投资者关系在个别公司和整个市场中的发展作用
虽然投资者关系(Investor Relations “IR”)在中国香港是一个相对较新的行业，但其实早已在美国和欧洲建立。随着机构投资者在IPO中的角色越来越重要，对专业IR服务的需求也日益增大。在这篇文章中，我们研究了IR在个别公司和整个市场中的发展作用，以及了解它如何为强大的股东沟通提供支持。
投资者关系在香港的发展
21世纪初，香港股市由散户投资者主导。IPO过程相当简单，“公司只需要一家公关公司组织一场新闻发布会并宣布公司上市。然后媒体会报道这则新闻，公众可于次日前往他们的银行购买股票，这就是散户投资的方式。”香港投资者关系协会 (HKIRA) 主席陈绮华博士解释说。
改变游戏规则的是2005年10月中国建设银行80亿美元的IPO，这是当时最大规模的股票发行。在此事件之后，很明显市场不能再仅依赖散户投资者。随着越来越多的内地国有企业进入香港，市值随之增加，公司改变了策略。这些业务同样需要巨大的投资池，因此投资重点转向了当时主要集中在海外金融中心的机构投资者。
过去15年是一个发现和进化的过程。越来越多的境外机构投资者了解到，香港股市目前以优质股为主，市值可观，未来发展潜力巨大。随着市场增长，以前每年只需要会见一两个基金经理的首席财务官 (CFO) 发现其工作量增加了，不再有时间会见想与公司建立联系的人。毋庸置疑，这一举措打破了之前非正式的商业联络方式，并刺激了对专业投资者关系官 (IRO) 的需求。
行业渐趋成熟
随着对IR专家的需求确定，重点转向了就业市场。“大约15年前，IR专业人士并不多。CFO通常以兼职方式履行这一职责，”陈绮华博士说。在此期间，这种不正规的方法让位于商业服务市场中较为成熟的部门。当然，IR行业还在不断成熟，但职业道路正变得更加多元化。
与任何发展中的就业部门一样，良好的人际关系通常可以帮助一个人开始或改变他们的职业道路。“在公司上市后，董事长或CEO可能会决定他们需要一名全职IR人员，”陈绮华博士解释说。“在公司工作了很长时间并且与公司的管理层关系密切的员工就有可能转向IR。”
技能和属性
IRO的角色并不单调，它涉及大量文件和数据处理，但对于IRO而言，沟通能力也至关重要。在今年与疫情相关的事件发生之前，IRO经常会前往海外与机构投资者会面、参加活动或投资者会议。即使虚拟会议诞生，但对强大人际交往能力的需求并没有减少。
“虽然许多具有金融、会计或财务公关背景的人已经进入IR行业，但仍需要一套不同的技能，”陈绮华博士表示，“大多数CFO都有会计背景，且往往比较保守，而IRO必须更善于交际。”
在职业发展方面，大多数IR团队规模都很小(通常最多包含三个人)，这其实是一个实际的优势。IR团队的成员将从一开始就与公司的最高管理层(董事长或CEO)进行互动，其中给人留下深刻印象的很可能会被注意到。
分离公司秘书的角色
香港IR行业的发展揭示了企业现有的角色和责任。我们之前提到过，CFO经常担任IRO的角色，但公司秘书参与IR的情况也并不少见。例如，在内地，公司秘书可独自发布公告并为公司代言。
同时，在香港，IR职能仍然是财务部门的一部分，并受CFO监督。陈绮华博士认为这种情况不太理想：“在内地，可让IR部门隶属于公司秘书或者CFO，但在香港是不可取的。IR团队需要能够直接向董事长或CEO报告。”她补充说，目前的结构给沟通带来了额外的障碍，可能会错过重点。
公共关系和外包
在推进这一主题的同时，陈绮华博士还在关注其他可能较为含糊的关系，包括IR团队和公关 (PR) 公司之间的关系，以及外包IR的能力。“PR和IR之间最大的区别在于它们的受众不同，”陈绮华博士解释说，前者的受众是普通大众，而后者的受众是投资者。
公司向公众传达的信息更为重要，而投资者更有可能对公司本身和该行业的趋势有详细的疑问。
后勤或准备工作可以外包是公认的，但也有限制。在传达公司信息或进行演示时，必须由内部员工完成。陈绮华博士说“你不能把我的工作外包出去，公司没有可能给IR员工注册商标。”
行业认证
一个部门已经“正式”成立的其中一个明确标志是为其专业人员设立官方认证。中国香港投资者关系协会与英国投资者关系协会合作，提供国际认可的认证。香港大学还拥有香港投资者关系协会的高管证书课程，这是港大在香港开发的唯一一个IR课程。
四大是否是财会专业本科生唯一的出路?
一、事务所不是财会人的唯一出路。
建议给自己定个目标，比如 CFO?
那么，你大概需要经历这样的过程，用来积累实力：
CFO——项目总监——财务经理——财务分析/预算管理——总账主管——成本会计——应收/应付。
你看，这样的预期是不是在企业也能达到?
那为什么还有那么多人对事务所，对四大趋之若鹜呢?或者说四大门槛那么高的底气在哪里?
我理解是一种“品牌效应”，有一个标准化的环境为你未来的成长做兜底，只要你顶得住压力，就能迎来快速成长，这大大增加了确定性，避免你毕业进入一个不理想的平台而蹉跎岁月;
而人恰巧是害怕不确定性的，大家往往选择“因为看见，所以选择相信”，而不是“因为相信，所以看见”。
但事在人为嘛!就像不是每一位清华北大的学子都能成功(来自底层的仰望，这里没有喷学霸们的意思)。
二、即使你认定事务所是你的唯一出路，除了四大，还有八大等，条条大路通罗马。
至于孰优孰劣，就又是另一个话题了。#会计师#
中芯国际在一定节点上是可以取得批文的，看来美国打压还在继续!近日，中芯国际CFO高永岗在财务说明会上透露，公司二季度业绩成长的主要动力是出货增加，产品组合优化及价格调整。
中芯国际二季度财报显示，该公司二季度月产能已从第一季度的54.08万片8英寸约当晶圆增加至56.15万片，产能利用率高达100.4%，单季销售晶圆(约当8英寸)达到174.52万片，环比增长12.0%，同比上升21.6%。
产品组合优化方面，中芯国际联合CEO赵海军博士指出，公司近几年主力布局的7大应用和8大平台，正是现在市场上齐套性有突出问题的领域，在产能有限的情况下，公司秉承一贯的产能分配原则，优先满足长期战略客户、高价位高毛利产品以及客户重要产品的需求。另外，在产品平台开发持续推进中，客户拓展与产品多元化的储备效应显现出来，二季度先进制程产能利用率爬升，其中28nm及FinFET合计销售收入占比上升至14.5%，合计销售收入环比成长158%。
价格调整方面，中芯国际于今年4月1日正式全线涨价，已上线的订单维持原价格，已下单而未上线的订单，将按新价格执行。产业链消息指出，中芯国际此轮涨价幅度大约在15%~30%之间。赵海军在财务说明会上强调，公司的目标是在已有或新进入的平台中都要做到行业领先者地位，通过投入研发力量，与客户相互配合，将各个平台做到高性能、高价值的应用中，进而取得更高的价位。
不过，赵海军也指出，中芯国际首先是尊重契约的公司，但其次也会根据市场趋势来做出调整，实际上中芯国际在市场中的价格调涨已经相对滞后和谨慎，别的同行已经涨价后中芯国际才随之做出调整。
另外，关于第二季度业绩成长的原因，赵海军还补充了“为客户提拉出货”这一点。但为客户提拉出货的部分不但不能延续，还将减少未来的出货，所以第三季度的销售收入无法继续大幅成长，预计只能环比成长2%~4%。
实体清单对于中芯国际最大的影响就是设备进口、产能扩建和先进制程发展，在购买设备方面，赵海军表示，公司正与美国政府、海外供应商以及客户保持密切交流，共同想办法来推进这些事情。
“办法是可以想出来的，同时我们也有第二供应商的方案，大家也正在努力地去验证和实验。”赵海军指出，“按照我们已经取得的成果来理解，中芯国际在一定的节点上是可以取得批文的，我们要在目前的国际环境下将这件事推动下去。”
同时，赵海军也坦言，中芯国际的部分28nm、14nm相关制程设备的准证是被推迟的，目前正在与供应商一同努力沟通和解决。
在产能扩建方面，赵海军透露，从目前拿到的供应商承诺来看，公司能够在第四季度完成年初公告的扩产目标，并维持43亿美元的全年资本开支不变，年底时完成12英寸月产能扩充1万片，8英寸月产能扩充4.5万片。
审计工作微信公众号大概是2018年底开始，于2021年5月完成了公司的移转，目前尚属于公益性质，也是流量变现过渡阶段。因为所有的付出如果是让人受益，同时又让付出的人得到点对应性价比的劳动报酬，其实是该得到支持的。以前的我不太明白这一点。
总喜欢听公益的课，然后又想不劳而获。哪怕几分钱也不想支付。像水木名师还有其他一些公众号，目前都是直播为公益课，一旦课程结束变为收费回放课程。而公益课的参加人员则成为了为这个课程背书的人。也有采取会员制的，比如对会员授课则收取更为优惠的价格，但要缴纳年费。玩的目前知道最贵的是一家以CFO为会员的，一时半会想不起名来了，以前大概会费一万，不晓得是否涨价。还有优财，则是推广课有人购买，会有一定比例的奖励或返现。
对于财务或审计工作者，往往挣大钱的少，大部分依然是干活的普通劳动岗位，百万或更高年薪的肯定已然不在群内，除非是特聘兼职讲师。其实知识就在那里，财政局、税务总局、审计总署、银保监会网站都有各种政策宣贯和解释答疑，但往往不够具体，我们喜欢看到或听到被实践加持认证过的我这么做成功了或是对了的直接案例分享。
而我们自己本身也可以成为这样的创造者。首先我们要有时间去梳理记录并整理，把重复工作之外的时间用来抽条，同时又不能涉密。其次我们能不能表达出来。看着吴宁老师的老吴闲谈到固定日期接广告，固定时间写自己阅读案例分析等，再到视频号一周几期直播分享。你会发现努力的人都在坚持。我也是坚持的人，也在一点点的努力坚持，比如我有在坚持每天一篇。因为粉丝还不够五百，目前没有收益，因为粉丝不够一定量级，所以目前只能每天发一篇。其实一篇原创已经不容易，所以专业公众号难度可想而知。要不重复挺难，来源于群内聊天讨论，来源于日常工作中发生的小故事等等。而若是用心，又会发现到处都是点，但是你要写到300字才能发出去，也不容易。之前认识几个姑娘，她们也在坚持。
若干年以后，如果其中的人更厉害，这些一起陪伴的人更会感慨，其实我们离英雄并不遥远，因为点滴的付出可以汇聚成大海。讲课的徐老师也在改变，从开始给我的感觉牛哄哄到接了地气，确实，有实力的人身经百战可以带着傲娇，但是同样你如何突破自我，有时候固有风格是好事，有时候听多了就会有些厌倦，或者经常课里会串一些内容，仿佛我听过或似曾相识。所以体系或系列的慕课，尤其经过打磨的，像学习强国里没广告的慕课其实值得推荐。只可惜很多好课是请了名师，经过剪辑录制，而愿意免费推广且能被允许上传到学习强国软件里的估计又少之又少，有些大学的一些线上课程。
俄罗斯公司测试鸿蒙系统?今天下午孟晚舟将进行说明。
据环球网援引俄罗斯卫星通讯社27日报道，由于美国制裁，谷歌公司已经停止认证运行安卓管理系统的俄罗斯BQ公司的智能手机。该公司已经在测试中国华为的鸿蒙操作系统(HarmonyOS)。环球网记者27日收到华为公司的回应称，“目前暂无计划在海外推出搭载HarmonyOS的手机”。
据第一财经报道，华为即将在3月28日下午4:30举行2021年年度报告发布会。届时，华为轮值董事长郭平以及华为公司副董事长、CFO孟晚舟将出席业绩说明会。
#华为表示暂无计划在海外推鸿蒙手机#
#华为回应俄公司测试鸿蒙系统#
《欢乐颂1》中，曲筱绡顺了朋友15只大闸蟹，回家请4美吃，每只蟹都半斤以上，单价400元。
在剧中，曲筱绡为了拓展人脉，去参加一个螃蟹聚会，回来时带回一箱子大闸蟹请22楼的4美吃。
与此同时，安迪去参加谭宗明组织的经济论坛，临走时被老谭送了一箱刚出水的阳澄湖大闸蟹。
于是两箱大闸蟹一共30只聚到一起，把5美的第一次聚会组了起来。
聚会上，樊胜美忙着清洗、蒸大闸蟹;关关忙着给大闸蟹拍照留念;曲筱绡忙着勾引白主管;
邱莹莹忙着吃螃蟹，忙着招呼男友白主管吃螃蟹，丝毫没注意到曲筱绡一直在眼皮底下勾引自己的男友。
@行看云起时 ：
在剧中，安迪是上市公司的CFO，年薪300万;曲筱绡是个暴发户富二代，年零花钱200万。
而樊胜美作为资深的人事主管，月薪10000元，关关是500强公司的实习生，月薪3500元，邱莹莹是小公司的小员工，月薪4000元。
这一桌大闸蟹，会花掉樊胜美1.25月的工资，会花掉邱莹莹3个月的工资，会花掉关关3.5个月的工资。
而这些大闸蟹的费用对于安迪和曲筱绡来说，真的是九牛一毛，不值得一提。关键是人家还不用自己花钱买。
就是这样5个经济地位和社会地位悬殊的人，我真的不知道他们为什么会聚在一起吃饭，为什么会成为好朋友?
聚会上，曲筱绡给白主管塞纸条，还义正辞严地说是：“我替小邱考验男朋友，有什么不对?”
安迪生气地说：“这是小邱的男朋友，你这么做太过分了。” 如果是安迪的男友出现在聚会上，曲筱绡肯定不敢去考验。
樊胜美淡淡地讽刺了一句：“你是在验证自己的个人魅力吧?”毕竟吃人嘴短，樊胜美也不太好说更激烈的话。
而一直三观极正，道德高尚的关关竟然一句话没说。
这5个人，除了被强行住在同一所公寓的同一楼层外，其他方面，真的没有任何相似性。
对此，大家有共鸣吗?欢迎留言讨论。
#影视杂谈#
#我要上头条#
零点智创助力“专精特新”中小企业资本发展之路
2022年1月18日，由武汉市经济和信息化局指导，武汉市中小企业发展促进中心联合经开区、东西湖区、江岸区、江汉区、硚口区、汉阳区、新洲区、黄陂区、蔡甸区科学技术和经济信息化局主办的武汉市中小企业“专精特新”政策宣贯会江北片区专场活动，在“楚天智汇”创业孵化生态基地顺利举办。活动以线下企业宣贯会+线上同步直播方式展开，共有约60余家企业、300余人参与活动。
活动。
市中小企业发展促进中心程博主任从实施中小企业成长工程、构建“专精特新”梯度培养体系、提升产业创新能力、加强精准服务支撑、强化要素资源供给等方面详细解读了《武汉市中小企业专精特新发展工作情况介绍》，结合“专精特新”背景及现状，分享了专精特新“小巨人”企业的申报条件、支持政策和工作方向等内容，鼓励已经是专精特新“小巨人”的企业坚持走专精特新发展之路，引导符合条件的中小企业大力参与申报专精特新“小巨人”企业。随后湖北有度认证咨询有限公司、兴业银行武汉分行、兴业证券、中信科移动通信技术股份有限公司从专精特新项目申报、银行政策支持等方面进行了分享。
零点智创(武汉)企业管理有限公司演讲嘉宾作为本次活动特邀的上市专家，鼓励参会企业积极申报并成功通过专精特新认定，同时以此为契机主动对接资本市场。上市专家在演讲中对企业IPO上市过程中的十大重点财务问题以及相关的主要内部控制制度，进行了深入系统的讲解，分享了上市审核的关注重点，并对部分重点问题的实务操作进行了具体指导。会后，参会企业代表们纷纷向本公司的上市专家们继续进行了更具体的咨询，寻求专业精准的指导。
本次活动，分享与探讨持续三个小时，深度剖析了“专精特新”相关政策，影响和带动了更多中小企业走向“专精特新”发展之路;同时也帮助了更多中小企业了解资本市场和IPO上市相关政策，为企业借力资本市场加快发展明确了方向。
零点智创(武汉)企业管理有限公司是一家专注于“企业管理咨询、国内资本市场政策及国家产业政策研究”的专业咨询服务机构。公司以专业服务能力为核心，制定了“定制化、模块化、流程化”的服务模式，服务于企业发展全生命周期，为不同发展阶段企业提供包括企业管理咨询、IPO上市顾问、投融资/并购等专业咨询服务的一站式综合服务平台。公司现有员工30余人，核心成员均为证券、财务、法律、企业管理等领域的专业人员。公司上市及企业管理咨询团队成员均有多家A股上市公司、拟上市公司和新三板挂牌企业CFO、董事会秘书、企业高管以及券商、会计师事务所、律师事务所多年从业经历，主导并参与过多家A股上市公司和境外上市的改制上市和融资工作。
Acrtion 隆重推出专为金融科技开发的HTML5 JavaScript charts
Arction FinTechWeb Charts
Acrtion 隆重推出专为金融科技开发的HTML5 JavaScript charts， 用于构建金融和交易应用程序的图表控件库。 轻松集成到网站，Intranet应用程序或可安装的桌面应用程序。
包含100+技术指标
AD指数，ADL，ADXR，APZ，阿隆，阿隆振荡器，ASI，ATR，布林线，BOP，CCI，重心图，CFO，Chaikin资金流，Chaikin振荡器，Chaikin波动率，CMO，CoppockCurve，CRC，DBox，DEMA，偏离率MA，DM，Donchian通道，EMV，EFI，EFT，Elder Ray，Elder Thermometer，EMA，FOSC，GRI，高低频带，历史波动率，HMA，HML，Ichimoku，IMI，Kama，Kelther Chanel，Key Reversal Down, Key Reversal Up，线性回归，线性回归预测，线性回归拦截，线性回归斜率，对数变化，MACD，Ma包络，市场便利化指数，MAX，Mc Ginleys Dynamic，中间价格，MFI，MIN，动量，NBars，NVI，OBV，性能指数，PFE，PGO，价格震荡指标，PVI，PVT，范围，RAVI，RIND，ROC，RSI，RSS，SMA，StdDev，随机指标，快速随机指标，随机指标RSI，总和，摆动指数，TEMA，TMA，TMF，TRIX，真实均值，TSF，TSI，TVI，典型价格，终极振荡器，VIDYA，VMA，VOLUME，VOLMA，音量振荡器，音量调高，VR确定，VWAP，WAD，加权平仓，威廉姆斯%R，WMA，WWS，ZLEMA
15种图表类型
经典柱状图，彩色柱状图，范围条柱状图，蜡烛图，空心蜡烛图，Heikin Ashi，砖形图，换行符，Kagi，蜡烛量图，等成交量，等成交量阴影，单线图，山型图，点数图
9种趋势分析工具
趋势通道，安德鲁的干草叉，误差通道，拉夫回归，象限线，泰隆水平仪，江恩线，趋势角，速度线
9种图形分析工具
直线，矩形，三角形，圆形，椭圆形，多边形，折线，循环线，自由手绘图
8种模式分析工具
王冠图，头肩顶模式，ABCD模式，XABCD模式，三角形模式，Elliott波浪模式，数字标签，ABC
D标签
6种斐波那契分析工具
斐波那契弧，斐波那契椭圆，斐波那契回撤线，斐波那契风扇，斐波那契时区，斐波那契扩展
易于集成
几乎任何数据源或REST API数据提供程序都可以轻松集成到您的数据。 包括加密货币，外汇，股票，期权，期货，价差交易资产等等。 图表可使用颜色主题，字体，自定义徽标功能轻松地进行样式和品牌塑造。
适用范围广
Fintech网络图表可与任何后端数据库或服务器堆栈配合使用，并可在任何浏览器或OS上呈现清晰的图像。 移动设备和触摸屏均包含多点触摸。
关于Arction
Arction Ltd 成立于2007年，是一家坐落于北欧芬兰的控件开发商，是微软公司认证的合作伙伴。其产品LightningChart高效渲染效率很受.NET开发者青睐。Arction 在重塑图表控件领域中做出极大成绩: 2009年，Arction成为业界第一家WinForms图表控件领域中引入DirectX 2D渲染的制造商; 2013年，以第一家针对WPF制图行业中使用DirectX引入真正硬件加速的制造商而闻名; 近年来，Arction专注于开发最高性能和最先进的数据可视化工具，设定行业最高标准。#Arction控件开发商#
明日A股开盘，迎来国庆长假前的最后4个交易日。这个周末振兴人心的消息很多，个个都挺重磅，只能挑着读一下了!
1.华为的CFO回来了，对半导体的影响
这个无疑是整个周末最振奋人心的消息，很多人在说周一鸿蒙要暴涨啊啥的，个人认为抛开情绪而言，建议大家小心预期太过统一小心被埋!讲到这个胜利，核心还是提半导体这个卡脖子的核心领域。许多人开始盲目乐观，CFO回来了是一个中美局面的崭新篇章，半导体有望迎来一个比较松绑的时期。个人认为，有句老话说得非常好，你把他们想得太好了，无论情况如何，半导体国产替代的进程不会停止，即便放松芯片进口，当前缺芯供应环境之下也不会有实质性的芯片大量进来国内，当然这个事件对半导体来说怎么解读都是利好，无论是放松高端芯片还是验证国产信心，都是振奋整个产业的信号!但是依然奉劝大家解读上还是强化国产芯片替代进程，老米要的是下一步应该是关税上的让步，我们限电都上了，他不慌是不行的，但绝无可能在核心科技领域有丝毫放松!
2.逆回购又批发了
央妈本周密集出手，释放流动性!今天开展了1000亿逆回购，加上此前连续4天开展14天逆回购，规模越来越大。从月初的单日500亿，到中秋期间单日千亿，然后开始单日1200亿，宽松维稳偏向已经非常明显。这一趟下来，又给市场净投放了5000多亿，预计在节前的四天里面还会有动作，按照一天千亿的规模来看，国庆期间市场投放资金量将会来到8000-10000亿!
这部分资金主要应对国庆节假日的流动性问题，我反复强调过今年这个国庆从A股交易日来看，是一个长达几乎半个月的假期，对流动性的考验是十分重大的。当然，流动性增强的主要阵地不会是股市，但是我们可以大胆畅想进入股市的部分会有多少。总之，节前的历史情况看，经常发个小红包，但是节后经常要历劫，对于短线选手来说，节前应该收手防止资金退散热点混点，长线基金这个国庆挑战不小，如果大消费能趁节前反弹比较可观，我个人会降低仓位过节，假期太长，疫情当前消费数据个人悲观!
世纪大通胀中，眼光和格局很重要，年底可能又是难得的机遇期。我这种甚至感觉国庆会冷不丁降准的人，埋伏在证券已久!
3.煤炭的10元，是个概数!
在连续针对煤炭保供稳价发声之后，24日国能集团、中煤集团2家央企降低了秦皇岛港口的煤炭销售价格，中煤下降10元/吨。一时间许多人开始嗨了，10元算个毛线，这煤炭都涨上天了!我私心想吃瓜真的是没有门槛，但是又不忍心所以拿来这里多说两句。你在A股浪荡这么久，且不说久远的，就说虚拟货币的事儿是怎么层层推进治理的，新冠疫情我们展现出来多么强大的体制优越性应该不会没印象吧?你以为是10元的事吗?坐等所有产煤大区应声回落，10元是一声宣告，此后还会层层推进，这种节奏我们很熟悉，煤炭个股短期一定要注意风险。煤炭只是个头，还有大宗商品、化工原材，建议大家多联想多思考。风险我本周三已经提醒过了，无视的已经吃了一个跌停了!
流动性宽松指数没有大风险，外围环境打胜仗，煤炭钢铁又遭遇强部署，那你说这个国庆要涨啥?
见万姐点赞，复利人生[作揖][作揖][作揖]
这种公司真是奇葩，老板天天吹牛说公司上市忽悠员工，他哪知道他被员工忽悠得更惨。三个月前接了个HR咨询的案子，接手后在做管理层约谈和评测时发现，这家公司老板太可怜。
一、跟公司所谓的CMO约谈中发现，此人谈吐和管理水平与此岗位差异巨大，然后我让HR找来他的档案，不看不知道，一看吓一跳，本科毕业于名校(图二)，硕士也毕业于名校，难道我干了15年HR眼睛看走眼了?仔细一问，没有学历证，没有学位证，然后我让HR以完善档案为名让这位CMO提供毕业证号，一查，坏了，认证不符，学历造假100%了，交给公司HR吧，打破别人饭碗可不是顾问干的。
二、跟公司总助(公司定位比较高)的面谈，纯粹瞎扯，拿项目唬人，拿曾经在北上广深工作吹牛，一看就是那种装的，而且其他中层貌似都非常不喜欢她，但人长得可以是事实，让后人力资源一查，坏了，网络教育本科学历，但他满口跑火车自己名校毕业(中广毕业)。
三、后面的高管我也很难聊下去，CTO是老大专，超50，CFO是老大专，这么重要的岗位都是这样的学历结构，我还是收起咨询的牌子吧，别砸了我牌子，然后导入一个OPM项目管理草草收场。
说实话，这就是贵州企业的现状，HR业余，连起码的背调和学历鉴别都没有还谈什么专业?老板呢也自以为是，往往以经验判断，遇到在北上广深混不下去回贵州的废铁就只能被忽悠照单全收，看上去也可怜，，买单的是老板，这些油腔滑调的口舌之徒混不下去然后改混下架，这就是职场的《命运交响曲》，有时候可悲，有时候可笑，遇到懂的可悲[捂脸]，遇到傻的可笑[呲牙]，关注实干家，了解职场趣事。
停飞超20个月的波音737MAX，最近终于迎来复飞。由美国航空执行首航任务，有90多位记者乘坐波音737MAX，此外美国航空CEO道格·帕克带着他的妻子也乘坐了这次首飞，目的就是为了向外界证明波音737MAX的安全性。据了解，这次波音737MAX复飞，也是为12月29日首次商业飞行做准备，计划从迈阿密飞到纽约。可以看出自家人是多么力挺波音，早在上个月美国航空管理局FAA就宣布解除波音737MAX飞行禁令，而欧洲航空安全局也紧随其后宣布，计划在明年1月正式批准波音737MAX复飞。不过波音还有一大难关没过，此前波音曾两次向我们申请复飞波音737MAX，不过都遭到了我们拒绝，因为不符合三个原则，说简单点就是波音737MAX安全性还有待验证。现在波音日子真的不好过，可谓是成立以来最艰难的时刻，去年737MAX停飞，今年遭遇疫情黑天鹅，航空业遭受打击严重。波音被取消536架737MAX订单，可谓损失惨重。波音现在最重要的事就是解决负债，在12月5日波音CFO Greg Smith就表示，未来几个月波音的重点就是解决高达610亿美元的负债，如果不解决波音免不了要破产。
