工会节日慰问会计科目
#会计实操# 工会经费包括哪些内容?
工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用，根据国家相关规定，符合条件的工会经费是可以税前扣除的。但很多财务人对工会经费并不是十分了解，特别是由于各种原因，财务人对企业工会经费的划分时常出错，到底哪些费用属于工会经费成为了财务人会计实操中的难点。那么工会经费主要包括哪些呢?
以下三项属于工会经费开支范围：
1.会员活动费
用会费组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助的费用。
例如组织会员活动日经费、郊游活动费、联欢会、参观展览会、电影、舞会、游园以及其他集体活动的费用等。
2.职工活动费
用于开展职工教育、文娱、体育、宣传活动以及其他活动等方面的开支。
3.工会业务费
用于履行工会职能、加强自身建设和开展业务工作等方面的费用。
例如工会干部和积极分子学习政治、业务所需费用。
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#会计#未成立工会也需要缴纳工会经费吗?
未成立工会也需要缴纳工会经费吗?
很多人以为，没有成立工会就不需要缴纳工会经费。
原因是因为《中华人民共和国工会法》第五章“工会的经费和财产”第四十二条“工会经费的来源”第二款的规定：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费。
现在有些地方开始有相应的规定，对没有成立工会的企、事业单位基本都是需要按照工资总额缴纳筹备金的。对于新办的企业，有些地方规定开办成立满6个月开始，也有些地方是满12个月开始缴纳。
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科室有一个同事青光眼，最近做了第一次手术。
刚做手术的时候，和支部的分会主席商量，青光眼手术是大事，工会应该去慰问一下。分会主席说单位有要求，必须住院三天以上，才能去看，财务报销需要有住院证明。
过几天向主管领导汇报工作时，提到这件事。主管领导说分会主席怎么那么死性，这种事情应该去看，是不是住院，支部自己认一下就行。
又去和分会主席沟通，他说主管领导没意见，他就没意见。
然后开始和同事约，打算去看看她，周三因为考核，没去成，周四因为开会，没去成。今天想着无论如何要去，结果打电话，同事说今天去医院拆线，晚上五六点才能到家。快下班时再联系，告诉说还在医院，医生说眼压下来，就不用再去医院，慢慢恢复一段时间，再做第二次手术，她打算下周一先上班。
这下尴尬了，只能等第二次手术时再去看[流泪]
兰州连铝总医院慰问两位抗美援朝老战士住院患者
9月16日，我院院长柴举龙、副院长董秀英、工会主席王仁财、副主席张健等到内一科、内二科慰问赴朝参加过抗美援朝战争的老战士住院患者，带去关爱和问候，设备科主任王芳、财务负责人康开红、内一科副主任刘海军、内二科主任赵致堂、及内科部分医护人员参加。我院为两位老战士送上我院的免费体检卡(500元)和数码播放器，向他们表达了全院干部职工对保家卫国的老战士们的关爱和敬重，嘱咐他们安心治疗，希望他们早日康复。
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2022年甘肃兰州新区社会化工会工作者招聘面试公告
http://pingliang.offcn.com/html/2022/10/29232.html?tt
根据《兰州新区社会化工会工作者招聘公告》要求和当前疫情形势，兰州新区社会化工会工作者招聘面试工作计划采用线上面试的方式进行，现将有关事项公告如下：
一、资格复审递补情况
根据《兰州新区社会化工会工作者招聘公告》的相关规定，对复审不通过和放弃资格复审的综合岗1和财务岗1两个岗位依次进行了递补，其他岗位无递补情况。
二、面试有关事宜
(一)面试时间：2022年10月24日上午10:00-10:15
(二)面试人员范围：资格复审通过人员(详见附件3)
今天比较开心，中午吃饭前把工会的财务凭证全部做完了，让出纳把工会的网上银行的交易记录下载发给我，我和我的会计账去核对一下，发现了几笔没有做账的业务，我做上后，我的会计账和银行对账单上的余额完全一致。
会计工作讲究的是账账相符，账实相符，我现在都对上了，感觉特别高兴，工会财务工作和其他的会计工作是一样的，只不过科目名称不一样，原理是一样的，我觉得工会会计和企业会计来比较的话，还是不一样的，它是社团法人的帐
工会年底的决算还是挺难的，是一个久其表的会计软件，做过久其表的的人都知道久其表有多难填，勾稽关系太复杂啦，每年填久其表都感觉要趴层皮一样的，我所说的久其表是财务会计的决算，一般国有企业都要填的一套年度决算还有预算。
国有企业每个月还要填报国资委和财政部的快报，反正是不好填的报表。我11月份就要退休了，这些表再也不用填啦!想想就开心!#青岛头条##我要上微头条##退休#
美国的小城故事
书评:《简斯维尔:一个美国故事》。Janesville: An American story
作者: Amy Goldstein。
简斯维尔是美国中部一个小城市。通用汽车公司曾经在这里有一个组装厂。2008年以后，通用汽车公司申请破产保护，随之也关闭了这家组装厂。这对简斯维尔来讲，是一个巨大的打击。几千个工人立刻失业，居民消费降级，家庭遇到压力，小孩上学甚至吃饭也成了问题。民间机构组织起来拯救这座小城、国会议员和州政府也都出手帮助。慈善机构大力介入，等等。
多数评论员认为这本书是特朗普2017年上台的背景。因为中西部大量制造业的工作丢失了，人们的反制情绪(anti-establishment) 非常严重。有人还说，这本书也是英国脱欧的背景。但是我看不出来。我觉得这本书非常平静，并没有特别强烈的政治倾向。它写的都是平静的小城故事：柴米油盐、工会活动、邻里关系、甚至包括监狱的狱卒与囚犯的勾搭等等。
我认为这本书更有意义的是，遇到经济衰退时，老百姓如何实现消费降级，以及平时如何储蓄和安排“全生命周期的财务规划”。这是我感受最深切的。
这几年美国大企业确有把制造业搬回国内的倾向。而且，世界各国都遇到一个共同的问题，那就是，全球性竞争和生产自动化带来的失业。这与中小城市是否特别依赖单一产业(比如汽车制造或者煤矿、铜厂等)并无关系。中小城市即使经济基础相当宽阔、产业很多、风险分散，也经不起全球经济的衰退、全球化的竞争以及工业自动化的打击。也许大家都只是砧板上的一块肉。
美国的国会议长Paul Ryan就是这座小城的人。他和州政府，甚至奥巴马总统都为帮助这座小城而做出了努力。可是大家发现政府所能做的非常有限。毕竟，受到工业自动化或者经济衰退以及全球性竞争所影响的不光是一座城市，而是世界上每一座城市。
读这本书，我一直在想，我国的很多中小城市(甚至大城市)会不会因为全球性竞争而遇到同样的问题。也许我们已经遇到了很大的问题。我们如何面对消费降级、以及由此引起的一系列社会问题?
美国毕竟是一个十分富有的国家。它对于失业者的培训，有一整套机制，由政府出资。比如，简斯维尔的Blackhawk技术学院就接纳了2000多个失业工人，培训期两年。可大家发现，全日制培训两年之后的结果令人十分失望：受过培训的人，得到再就业的概率反而低于那些未经培训的人，工资也低于未经培训的失业工人。
在简斯维尔的汽车组装厂关闭之后，当地的失业率高达11%。可是在大量的发展中国家，失业率远远高于这个数字，即使在正常年景。这对发展中国家的政府和社会，都是一个严峻的挑战。
一天一个财税案例“收到上级工会返还的工会经费，交不交企业所得税?”
正确把控企业所得税的规则，一切经济利益流入都是收入，在这我们就要问：“这是谁的钱?属不属于企业的经济利润流入?”看看工会法以及相关的文件，可以知道，这笔钱实际上是返给工会的，而不是返给公司的。只不过因为工会没有账户、或者工作人员简单化操作，直接返到了公司账上而已。
工会与公司是两个完全独立的主体，所以这笔钱不是公司的钱，不是公司的钱，就不是企业所得税收入。
实际上，收到的工会经费返还，应该挂在“其它应付款”上。由于是工会的开支，所以工会说了算，公司会计不过是“代为核算”，其支出不需要列入公司账上，直接冲其它应付款就行了，甚至连发票都可以不管。
企业所得税收入，是指企业从外部取得的全部经济利益，但不包含负债和投资。它不考虑获得收入的手段，这一点与增值税完全不同，增值税必须要考虑取得收入的手段，但企业所得税没有这样的限制，所以，企业所得税的收入口径，总体上要大于增值税的口径。
判定企业所得税的第一个问题，就是看有没有经济利益从外部流入公司。以增值税退税为例，公司从税务机关获得退税，这白白就是一项收入，获得了经济利益流入，所以退税收入要计入企业所得税收入。
那么增值税出口退税呢?
了解增值税的思维与规则，我们应该明白出口退税并不是税务机关白退一笔钱，而是与企业的进项税金对冲，进项税金代表着“应交税费”这一负债科目的借方发生额，所以它具有资产性质。出口退税是一种交换，用进项换现金，实质上是一个进项税金的变现行为。所以，出口退税不是企业所得税的收入。
增值税是企业代收代付的款项，我们在采购的时候替政府支付了一笔增值税，这个增值税对厂家来说是销项，对购方来说是进项，他不属于企业的收入也不属于企业的支出(能看明白的都是高手)，大家必须从税务规则角度把控增值税，正确理解增值税的销项与进项。
#财税##财务##会计#
#丽江市总工会组织开展工会业务培训会# 近日，由丽江市总工会组织开展的市直工会培训会在丽江宾馆举行，来自市直各基层单位的工会主席、工会财务等200多名工作人员参加此次培训。
此次培训内容包括对习近平总书记考察云南重要讲话精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述的讲解，民法典内容的宣讲，“爱国卫生7个专项行动健康文明生活方式全参与”及无烟机关创建工作的培训，省总困难职工帮扶“1+10”文件解读和工会财务经审业务的培训。
丽江市总工会副主席杨宏武表示，通过培训进一步提升了工会干部的工作能力和业务能力，解决好基层工会在业务方面存在欠缺的问题，专题培训还结合习近平总书记2次考察云南时的重要讲话精神，并就如何贯彻落实讲话精神，在工会系统掀起学习贯彻落实树立新的方向。
参加此次培训的各部门工会工作人员们表示，开展这样的培训是非常有必要的，能让基层工会的工作人员能更好的区分、鉴别不同程度的困难职工，更加了解工会经费该如何高效使用，用心用情帮助更多在工作中遇到困难的职工，最大限度为他们谋福利。(来源：丽江日报;编辑：都市时报一点关注 阳作谱)
#靳东否认剧组拖欠工资# 17日晚，一位名为“北京协拍演员公会”的网友发文，称由靳东、李小冉主演的电视剧《林深见鹿》拖欠剧组几百人的工资，数百人高举横幅、字牌进行抗议讨薪。
对此，主演兼投资人的靳东深夜在社交平台连发两条内容回应：“莫名收到很多信息 说新戏刚杀青 怎么就发生了这样的问题 出了什么问题呢 问题就是造谣无成本 哪怕是本末倒置 一只苍蝇叮了人 反怪人没有被它吸够血这是何来的道理 爱护我的人总说不要理会 可吾认为不能容忍 一如2017年9月 不绝不”，“这就是他们的扭曲心态。”
之后“北京协拍演员公会”发文表示是财务对接出了问题，有关负责人已经联系他们，所有的工资都已经结算完了。随后该账号已不存在，疑似注销，该反转引起网友热议。
陪领导去基层单位调研，先去了一线场站，再去机关座谈。基层领导汇报了一线员工的工作条件问题，希望总部能够出点经费添置一些硬件设施。
我和领导去一线了，基层干部反映的情况是事实，一线员工的食堂缺乏冰箱、微波炉，宿舍缺乏电视机、空调等设备，确实需要关心员工的工作和生活条件。
一线员工反映强烈，责任在基层单位领导，明明有经费，90%用在了机关办公楼的升级装修，等领导下基层时就上演苦肉计，打感情牌，倒逼总部的领导出钱解决本应该他们解决或失职的问题。
我本来要批评基层干部的，领导使了一个眼色，意思是，基层情况很复杂，这些人都不是省油的灯，看破不说破，做人留一线。领导表扬了他们心系基层的优良作风，你们报一个需求清单和预算，答应回去以后给予研究解决。
领导回来后，让我通知财务、工会等几个部门开碰头会，让他们拨出专项经费，改善基层条件，专款专用。基层领导知道后，做工作，让财务把经费拨给他们，让他们采购物资，因为他们更熟悉基层的情况。
领导没有放权给基层，让我去采购，悄悄嘱咐我，跟厂家商量一下，冰箱、彩电、微波炉等设备要减配、结实、扛造，样式要老旧款，功能要单一。我当场就愣住了，领导不让基层去采购，难道想吃回扣还是捞差价?
看着我愣了一下，领导猜透了我的心思，说：你当纪晓岚，我当和珅。我听了一头雾水，领导讲了一个故事：
地方遭灾，皇上让纪晓岚和和珅去开办粥厂赈灾。和珅随手抓了一把沙土洒在粥里。纪晓岚指责和珅不义。和珅说，真正的灾民不会在乎粥里有沙子的，想捞钱的小吏就不会克扣了，这样才能让最困难的人活下来。
领导说：我是从一线出来的，以后在工作中，你也要增加基层工作经验!纪晓岚看上去很正义，但他只看到了表象，不接地气，和珅看上去做了恶人，但他真的懂底层逻辑。让基层去采购，估计一半物资进了机关;你采购的实用设备，机关看不上眼，就会全部发到一线;员工的班长也不会拿回家，放在一线岗位，实用就行。
其实，在工作实践中，我们也会遇到类似的情况。很多机关干部没有基层经历，坐在空调房里拍脑袋、写文件、瞎指挥。稿子写得漂亮、措施定得完美、经验总结得美妙，看上去高大上，实际上不接地气，解决不了真实问题。
人性亘古不变。好的机制未必能使坏人变好，坏的机制一定会使好人变坏。谁都会说漂亮话，谁都想做面子活，因为表达“正义”很简单，还能赢好感。但在工作中，还要有务实、有效、接地气的手腕。
你说，我们领导做得对吗?#2022就业季# #我要上头条#
【金融街集团工会干部集体“充电”业务知识】近日，金融街集团工会邀请北京市工会干部学院专业教师对系统内工会干部进行专题培训。集团工会委员、经审委员、女工委员及所属各公司工会委员、经审、财务工作人员共计200余人次参加培训。
此次培训首先进行了《中国工运史》的讲解，市工会干部学院教师把学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史与学习工运史结合起来，与履行工会政治责任结合起来，以工会干部的初心与使命为开篇，带领工会干部寻本探源，汲取百年中国工运的力量，深入浅出地对中国工运史进行讲解。在《工会经费收管用实操演练》《工会经审形式与要求》《工会组建、换届、改选与会员发展》专题培训中，市工会干部学院教授从最新的理论政策解读、实用技巧介绍到工会专业案例分析，全面教授工会业务内容。
参加培训的工会干部表示，通过这次培训，深刻领会了新时代工会工作的新使命和新任务，满足了工会干部获得新知识、新观念的迫切需求，全面提升了工会干部的工作能力和综合素质。
