公务员考试记分标准（公务员分数标准）
在体制内，越横的人越是没人敢惹、过得越舒坦，毕竟这个饭碗太铁了。
在10年前，当时还是在一个县的乡镇上。作为刚进单位的新兵，自然工作是非常卖力。
但是，却发现单位上总是有那么两三个人每天人都看不见，只有开干部大会的时候才能看见，工资倒是照发的。
嘴上不敢明说，但是心里面还是有个大大的疑问。
后来有次吃饭，和党政办主任一起，到最后实在没有憋住，问主任：“为啥XX他们不来上班啊，每天人都看不见，工资、奖金倒是一样也不少。”
结果党政办主任说，这两个人谁都不敢惹，和两届领导都打过架了，所以现在没人敢说他们。
“那打架为啥不报警呢？”
主任接着说到，这种就是泼皮无赖，如果你要跟他较真，最后就是你输得一塌糊涂。报警发生案件后，单位年底的平安奖就没有了，如果有纪律处分，另外党风廉政也会扣分。
当时被打的领导也到纪委去说过，说是可以给处分但是开除不行，除非有刑事责任才能被开，你们回去内部再商量下。
才回办公室就被这两个人堵着办公室，骂得超级难听，正常办公都没有办法。
领导也不傻，既然两个人的公职开不了的，那就算了。为了这两个人赌上自己的前程不值得。后面直接大事化小、小事化了。
这领导也想组织申请调离单位。
后面的领导来，也早就听说过这两个人的威名，自然也是睁一只眼、闭一只眼。#体制内##体制内那点事儿##公务员#
有私家车的一定要牢记！
触碰这些，会罚到你怀疑人生！
1、副驾驶不可乘坐未满14周岁儿童，会罚300扣6分
2、车牌螺丝少一颗，会按不按规定悬挂车牌，罚200全扣12分
3、驾照代扣分也罚，代扣3分以下罚1千，代扣3到6分罚3千，代扣6分以上罚5千，并且可能暂扣驾照1至3个月
4、前轮过停止线后再倒退，罚200扣3分
5、后轮过停止线判违规停车，罚200扣3分
6、前后轮都过停止线，并且驶过对面路口，三张照片判断闯红灯，罚200,扣6分
7、洒驾会影响到孩子的前程，高中和大学
可以上，但考研、考公务员、入党和入伍100%不行！
2021年了，你还要做一个法盲吗？
这是新中国的第一部民法典，是一本真正关心我们老百姓生活的法律百科全书，它涵盖了合同法、婚姻法、继承法、物权法、收养法、担保法、侵权责任法、等等总共1260条民法宝典！
里边对公民日常生活中可能遇到的法律问题都做了详尽的规定。
近日，河南信阳市发生一件令人十分尴尬的事，一辆帕萨特公务用车被拍卖，该车起拍价1元，评估价是100000元，由于起拍价较低，该车吸引了11人参与竞拍，最终该车以46801元的价格成交，几万块钱的中级车，确实还是挺香的，开回去跑跑业务，跑跑滴滴还是不错的，但是价格为什么会这么低呢？成交价比评估价还低了53000元，这不会是事故车吧？
这辆车的基本情况如下：车辆品牌：大众帕萨特 ；排量：1.8T；初次登记日期：2015.4.10；表显里程数：123655公里；年检验有效期止：2023年4；颜色：黑色；车辆登记证书：有；车辆行驶证：有；车架号：LSVCZ6A49FN053098，发动机号码：Y70187；核定载人数5人。
现场查验发现：车辆目前已经行驶了123655km，车辆整车漆面4个面补漆；车辆内饰保养一般，左右后导水槽钣金修复；后保险杠拆卸痕迹，副驾气囊有更换，车况确实很一般。
特别提醒：
1，车辆的违章情况，需自行到车管所查询，所产生的扣分罚款等均由买受人承担
2，车辆依现状进行拍卖，按现状进行移交，建议意向竞买人实地查看，未看样的竞买人视为对车辆现状的确认。
此次拍卖有1454人次围观，34人全程关注，参加拍卖需要缴纳保证金5000元，加价幅度为200元，拍卖以增价进价方式进行。经过高达96轮的竞价，最终以46801元的价格成交。
大众的车之前的设计基本上好几年都不会变，开出去基本上看不出是哪一年的，车况确实一般般，但是公务用车就不好说了，毕竟每天都要跑个100km,遇上比较爱惜车的司机，还可以，至少做保养是比较勤快的，大家喜欢这款车吗？该车是赚了，还是亏了呢？
#信阳头条# #信阳# #河南# #二手车#
教师收入增补的好消息接连不断有人说甜头太多了，教师问兑现了吗？8
今年以来教师增补工资的消息从来就没有停止过，先是确保教师工资与当地公务员工资基本持平的事情传遍了各地的角角落落，人们都以为教师工资大涨了，似乎全民都应该庆祝沾光。
就连小区买馒头的一夜之间一个馒头涨了2毛钱，由原先的5毛涨至7毛，结果引发居民举报至市场监督管理局，责令馒头店主恢复原价。馒头店主很不情愿的恢复了原价，可是馒头却变成了馒头小子。结果是有些地方财力不足，公务员工资也不高，教师还有一个教龄津贴呢！比公务员还高了一点，涨工资的事情就算落实到位了。
接着又传来绩效工资要由财政统筹发放了，原先的老政策不再执行了，因为那个所谓的绩效工资是从全体教师工资里面按照一定比例统筹出来的，结果适得其反，教师很反感这种做法。
绩效工资变成一次性绩效奖励，由财政年底一次性发放，结果上面出台了一个政策，不准发放年底奖金，于是这个奖励也变成了水中望月，看得见摸不着。
因为所有人都没有了，教师自然也就不敢说什么了，这个传言不攻自破，不了了之。看到网上有些地区教师一次性领到绩效奖金50000万，大部分地区教师羡慕嫉妒，只能望洋兴叹。
后来又传出了教龄津贴要大涨，结果所有媒体闻风而动，各种煽情的文章让教师感激得涕泪横流，可是只看到部分地区按照一年100元的标准早已经执行了，而没有执行的地位依然纹丝不动，10元津贴涛声依旧，教师还是拿着那张旧船票登上那个讲台，重复着每天的工作。
这个不涨也不涨吧！地方财力有限，教师们也不是不明事理，体谅政府的难处，大家都在同一个水平上，也就别指望给教师吃偏灶了。
倒是班主任津贴涨了，乡村教师补助涨了，但那只是一部分人。
可是这种听风就是雨的现象让全社会的人都认为教师工资在不停的涨、涨、涨，这让农民大哥心里不舒服了，你们有农民工辛苦吗？一直涨工资还不满足，你们的奉献精神呢？
这让一部分家长不满意了，你们有双休日，寒暑假工资照发，可你们是怎样教育学生的？我的孩子考不上高中应该由你们来负责！
可是教师们很委屈呀！涨工资那都是别人家的教师，而且是少部分教师，绝大多数教师还是唱着：“星星还是那颗星星，月亮还是那个月亮，山也还是那座山，梁也还是那道梁啊！”
教书的日子却因为各种干扰和时不时冒出的各种猜忌所困扰，认为你工资这么高了，课堂不讲课后讲，是不是想着逼迫我们的孩子参加你的有偿补课呀！
绝大多数老师感觉内心瘆得慌，这都是哪跟哪呀！我课堂不讲期末考试班级学生垫底，我既要被罚钱，还要被扣分，我的职称还评不评了？那我岂不是一年白干了？
而且我敢补课吗？你们不是一直在虎视眈眈地盯着我们吗？有退休教师给自己的孙子补课都不行，有同事给外甥补课都不行，我何必要冒着风险给别人家的孩子补课？他们能信得过吗？转眼就会举报我，我图什么？
总之，所有的人都在关注着教师的工资与收入确实不低了，为什么他们就是不好好教书，我们的孩子怎么成绩老垫底呢？
干脆取消教师寒暑假，停发寒暑假工资不然也太不公平了。
可是教师更委屈，学不会的学生无论我怎样他也学不会，即使给我发再多的钱也无济于事，干嘛硬要把这些怪罪到我们的头上呢？
寒暑假不休也可以，只是今年的高温天气孩子们在教室里面能坐得住吗？教师到无所谓，因为他们已经习惯了召之即来，挥之即去。
教师们没有别的要求，只是希望别再炒作教师涨工资的事情了，因为大话太多了，大家也就麻木了，只是希望能够安安静静的教书就行，别动不动把我们和农民工相比，这根本没有可比性，最起码我们比他们多读了些书，多学了几年，而且这份工作也是靠自己的努力争取来的，与其他人不想干。
大家说我说的对吗？认为对的点赞留言，有不同意见的请文明发言！#教师工资真的有传言那么高吗#
