500国公务员电话
公务员公积金社保这些都比较高，医保方面报销比例也都比企业强；还有国家政策规定的编内人员都可以享受一次购买国家公房待遇，以低于商品房的房价购买单位修的福利房，虽然不一定取得全部产权，但是解决自住还是没有任何问题。
看不见的福利是指信息、政策、人脉等方面的事，但绝不是违法乱纪！见过太多的机关事业单位，前面是工作单位，后面就是家属院，一是离家近，减少交通麻烦和费用，而且机关还配备有幼儿园，这些幼儿园都是公立的，财政有拨款，对外招生和对公务员子女的招生，是两个价格。公务员有食堂，象征性地收一两块钱，就能吃到丰富的午餐。
没办法，这些都是国情特色造就的，即使你在私企月薪上万，但可能就是一个章不给你盖你只能欲哭无泪跑断腿，你会发现同为公务员的某某去了盖个章就是一分钟的事，等你有孩子了，孩子上学，上公立还是私立呢？这些也许都被那些体制内的别人占据先机。这个是不容置疑的，都是权威性的部门，掌握着各项政策规定的制定与执行，各行各业都有熟人，一般人费了九牛二虎之力也搞不定的事，公务员一个电话就迎刃而解。
公务员的工资确实不高，你问公务员的工资多少，他们会告诉你4000，简单一算只有48000一年，但是实际上还有1万多的公积金没算，几千的年终奖没算，1万多的各类补贴也没算，随便一加也有七八万块钱，吃饭还不用花钱，其实跟私企的年薪十万还真不一定谁多谁少。
工作压力小
早九晚五，到点下班，下班后领导都不会打扰你，双休制或调休制，各种国家法定节假期、年假、探亲假全部安排。
虽然现在公务员工作没以前那么舒服清闲了，但比起私企，工作压力还是很小的。很多私企都有工作任务，完成了才能拿高薪。高薪看起来很诱人，但任务哪有那么容易完成的？有的企业把女人当男人用，男人当牲口用，这不仅仅是一句调侃，你拿了两万块的工资，付出的大概是有四万的辛苦吧。公务员也有累的时候，但付出两千的辛苦，就能拿到五千的工资。
当你遭遇重大疾病以及女性生孩子的时候，企业一般都会给你慰问金，然后与你解除合同，原本你所有的成就灰飞烟灭，但体制内不会，不仅可以报销大部分费用，还会得到来自“”组织”的关心。
公务员除特殊职位之外，都是跟着国家规定的假期走的，周末双休，法定假期，探亲假，除了基层公务员外，也基本不会加班，这也是很多人选择公务员的原因。虽然很多企业现在也是根据劳动法实行双休以及法定假期的，但真的工作起来，很难实行，996工作制同样让白领们叫苦不迭，虽说工资确实高一些，但也是用自己的时间甚至是健康换来的。
