2018丽水公务员选调（丽水市公开选调公务员）

要求30岁之前的应届的指定学校的博士，这个要求也太高了。

浙江丽水要引进一个选调生，要求是生态学的博士，并且必须是2023届应届生，同时还指定了学校。

其实这些学校没什么问题，都是一些生态学很强的985大学，但是这个要求30岁以下的应届博士，这要求也太严格了，正常的一个人，22本科毕业，25硕士毕业，30博士毕业，这刚刚好卡在了30岁的线上，并且博士一般都要延毕，5年毕业可能不好说。

限定的这几个大学的生态学博士加一起可能都没有多少人，再加上这么多的限制条件，加上还愿意去一个浙江的三线城市的，可能真的寥寥无几。

【最高人民法院发布2021—2022年度司法改革专项调研课题】近日，最高人民法院发布2021—2022年度司法改革专项调研课题选题。本次选题立项工作由最高人民法院司法改革领导小组办公室统筹负责，立足推动习近平法治思想在人民法院司法改革领域形成新的生动实践，实现改革任务“出题”、最高人民法院“点题”、地方法院“选题”、改革实践“答题”有机结合，经认真研究，确定了七项调研课题。课题内容紧扣当前司法改革形势要求和重点任务，涵盖改革推进情况实证分析、诉讼程序机制改革等多个前沿领域，是下一步人民法院推动司法改革纵深挺进的重要理论参考。

具体课题和承办单位分别是：《人民法院推进“五五”改革情况实证分析研究》（江苏省高级人民法院）、《案件在线跨域协同审理机制研究》（浙江省高级人民法院）、《案件提级审理标准和程序机制研究》（广东省高级人民法院）、《逐级遴选制度政策优化及配套保障机制研究》（海南省高级人民法院）、《与司法责任体系相适应的司法能力建设研究——以民事庭审实质化为切入点》（江苏省泰州市中级人民法院）、《高级法院二审案件再审程序运行机制研究》（重庆市高级人民法院）、《涉侨跨境纠纷法律服务机制研究》（浙江省丽水市中级人民法院）。

据了解，自2016年开始，最高人民法院组织开展人民法院司法改革专项调研课题工作，聚焦司法改革体制性障碍、机制性梗阻、政策性创新，先后确定54个司法改革专项调研课题。下一步，最高人民法院将积极做好新课题开题和跟踪指导工作，细化分工方案，强化监督管理，提升研究水平，促进成果转化，为全面推进人民法院审判体系和审判能力现代化提供扎实有效的理论支撑。（来源：人民法院报）