苏州中层管理 培训学校（苏州有培训）

老肖是苏州一个工厂的厂长，他们的工厂不是很大，但是现在已经倒闭了。

工厂倒闭后，老肖和自己的朋友感慨：“我开了工厂这么多年，没想到最后干掉我的不是同行，而是我的员工。

这家工厂主要是招不到人，很多员工都离职了，老板也成了光杆司令，最后不得不倒闭了。

比起说最后干掉我的是员工，我更觉得是工厂的管理水平不行。不是员工把你搞破产了，是你自己的管理水平低导致了你的破产。作为决策人，你必须要让所有员工都知道你的企业方针、决策，了解并接受你的企业文化。你信任提拔的中层管理者只不过是起到上传下达作用，是对员工落实和执行你企业决策的带头人，当带头人不带头偏离了自己的职责，你本该设有员工直接反映问题的机制和渠道，可惜没有。反而，你把自己和员工完全隔离了，这样办企业不败才怪呢……

创业易，守业难，守好业，难上难，用人需先考核人品，其次是能力，两者缺一不过关，不利于企业，更危险到企业的生存！

工厂就像社会，CEO是好的没问题。但普通的底层人员没地方表达意见，CEO也听不到。导致最终问题的暴发。说到底还是得有监管

#苏州资讯# 买房就是买邻居！这句话大家认可吗？说说自己的情况吧！大专毕业就来苏州一年后，2014年初在园区奥体板块以120多万的价格拿下125平的大三房！我是个实实在在90后，说说我的邻居，隔壁邻居一共有3户，我家是01户型，02户的应该是快40岁的家庭，每天上下班应该是企业的中层，03户型应该是比我们大几岁的家庭 整天看不到男主，因为人家是高学历华为上班的，年薪也是大几十万，04户型年龄最大，快近50了估计，应该是搞工程的，反正学历估计都不低，03户的最近好像在考虑换房找个好点的学区！我的爱好就是平时特别喜欢踢球，经常和附近的邻居一起约着去奥体踢球，认识一帮住在附近的球友，我的孩子已经快三岁了，马上就要快上学了，所以说对孩子学习这块接触越来越多，却感觉自己的压力越来越大，你们知道是种什么压力吗？突然发现周围的邻居都是正规的本校毕业或者是研究生毕业，我一个大专生有点难搞哦！