中层管理年终奖金发放制度（管理层年终奖金方案）

临近年底，老板给你发了多少年终奖？[捂脸]

临近年底，昨晚初中同学群里炸开了窝，都在聊年终奖的事情。

民营企业中层干部，年终奖为0；

四线城市做木工装璜，年底1000元红包；

二线城市国企基层小干部，年终奖10000元；

硕士毕业同学IT程序员，年终奖50000元；

某外资企业质量管理部长，年终奖100000元；

老家县城体制内成员，声称没有1分钱年终奖；

临近年底，年终奖成了很多人心头的一件大事，尤其是工薪阶层。

有些人，一年忙到头，就靠年终奖存款；有些人，年终奖就是个零花钱；有些人，年终奖就是奢望。

那你呢，今年会有多少年终奖呢？！#职场众生相# #晒晒年终奖#

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年底到了，年终奖该发了，一般公司基本是按月工资来发的，大部分人就是自己一年收入包括工资和奖金，总收入除以12个月，就是自己的年终奖，基本在4000左右，当然也有不同，优秀员工则是1.5倍。在6000一8000，高的一万多，因为这些优秀员工平时工资就偏高一点。中层领导在2一3万，在德州这个小地方不算高，马马虎虎吧！听说有的单位中层年终奖达到5一10万，这真超出想象了！

今年你的年终奖是多少？

OPPO和vivo将为离职员工补发年终奖，原因疑是公司中层领导克扣员工的年终奖，有员工把事情反映到了内部论坛，被CEO陈明永发现，了解情况后亲自下场督促补发了年终奖。目前，有说补了八万，补十万的，也有前员工表示自己并没有收到补偿通知[思考][思考]