东营区人事考试网
#东营头条#最近，看经济开发区这边的招聘，有的单位在不断招人，有的紧急招人，像坤宝新材料，抖音上也有人事在天天招，工资看着也不低，但就是距离远。还有个瀚敬新材料，年龄放宽到男性55岁以内，主要是做风力发电机配件像挡雨板之类，计件的，也在招人。现在很多招人单位，但是距离都在东八路以东，而且不是倒班就是加班，所以你像很多女性就没有选择的余地，因为一个家庭里，男的去挣工资高的部分，女的就要考虑能照顾上孩子。现在孩子上学接送是一块丞待解决的大问题，如果家里没有老人帮扶的话。真的是着急但又无力！
关于东营蓝海新悦招用童工，欺负童工的问题，最新官方回复
咨询内容：骗取未成年人去工作，不让回家，在校生实习，过年不让回家，工资低，强制性加班，不想实习强制性实习，不想实习记大过，不让不回家，工资不到就一千块钱，一个月了到现在工资都没开，欺负未成年，学校还拿记大过和不给报销唯理由不让回家，还不让向当地部门举报，怕学习和酒店合作有影响.不给学生开工资，还欺负实习生，不管吃，总监和经理态度还不好，用人之际的不让人走，不用人了为了不报销路费钱找搁总理由把学生退回，实习工资低，欺骗实习生，实习生忍气吞声，提前打招呼不放人，一直搪塞，干了两个月工资只字未提，学校和酒店打压学生,希望人社局可以看到
答复机构：东营区政府
答复时间：2022-02-11
答复内容
您好，首先感谢您对东营区政府工作的关注。经落实：留言人表示自己是吉林省延边朝鲜族自治州汪清县职业高中的学生，留言人反映的学校管理问题，建议留言人向学校所在地的教育部门进行投诉。同时人社局劳动执法监察大队执法人员联系东营蓝海新悦大饭店有限责任公司，核实了实习生的管理问题，要求严格依法管理与职业学校之间合作引流实习生的问题。蓝海新悦大饭店负责人表示会做好实习生的管理工作。
#东营头条#东营为了求才，这力度够大了吧！“对全职在我市企业工作或自主创业，且在我市购买首套商品住房的全日制博士研究生、硕士研究生和“双一流“高校本科毕业生，分别给予20万元、10万元、5万元购房补贴。”。关于这一政策，我想咨询的是：1、人社局网站未见与该政策相关的文件，请问该政策是否有落实，是否只是一纸空谈？2、该政策的补贴对象、补贴条件的具体要求是什么，以及具体的实施细则、申报流程是什么？
答复机构市人力资源社会保障局 ：人才新政涉及多项措施和责任部门，各措施具体实施细则尚未出台，请及时关注有关通知和公告。看来这个新政是真的，只是具体实施细则还没有出来。
