中层管理者团队成员（中层经理人）

总经理总监，充裕的招聘人才队伍是企业永续经营的重要保障，招聘人才库的认识，建立招聘人才库的步骤与方法。招聘人才队伍的建设需要人力资源各模块的密切配合。招聘人才培养不但涉及中高层管理人员，也应涉及专业技术人员。33页《人才库建设思路和路径》干货课件分享，人力资源六大基础模块：

1、职位：确定需要招聘人才储备的职位、构建能力模型；

2、招聘：以招聘人才能力模型作为招聘标准的参照，重点招聘后备人才紧缺的职位；

3、培训：培训经历可作为人才甄选的标注之一；

4、绩效：是评估招聘人才培养效果的直观指标；

5、薪酬：可以作为培养对象激励的重要手段；

6、职涯：是对招聘人才培养对象进行激励的重要手段。

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