员工离开中层管理（员工因中层管理而离开读后感）

最近同事离职很多,领导在部门员工茶歇会上

提出,员工要为公司着想,改变公司的一切

向上管理,不仅仅是选择离开。

道理没错,不过从我一个基层员工的角度来

看。真的不能想太多,你每天就是做好手上的

工作,不给别人添麻烦,有能力的话尽量多做

一点,为公司多出点力。公司的销量,战略,

决策真的和你关系不大,如果你想太多,就会

变成公司目前的困境是因为自己做得还不够

好。这简直就是*,有些东西不是你努把力就

能改变的,奉劝各位在你还没有成为公司中层

领导之前不要花时间去思考这种玩意,你就是

拿钱办事,哪里钱多去哪里。

#程序员# #直言职场# #我要上微头条#

其实，人无远虑必有近忧。职业生涯遭遇瓶颈之时，才会明白思考和学习的重要性，大部分都如此！