偏远地区公务员好考吗（偏远地区公务员多少分上岸）

体制之路有多远？都市里悄然出现“上山下乡”

昨日（2月25日），川西平原阳光灿烂。2023上半年省考如期举行。这是继国考之后，川籍大学毕业生拼上岸的又一次重要战斗。据悉，此次省考，报考人数超30万，竞争岗位9210个，包括省直及地市州公务员7468人；定向乡镇机关公务员726人；选调生1016人。平均竞争比33:1；竞争比超过100:1的岗位多达41个，近半数集中在成都地区。

一人参考，全家揪心。这一天，万万千千的祈愿化作羽翼在阳光下飞舞。

我亲戚朋友中，也有多名子女参考。他们于2月24日下午就分别赶往绵阳、乐山、龙泉等地备战。

宇宙的尽头是体制。近年来，为了增加上岸机率，不少成都考生放弃省城身份选考外地（市、州），以期通过“上山下乡”达到“曲线救国”的目的。这一风向，正逐渐成为成都考生的现实选择。

我表妹夫妻二人均在成都公安系统上班，家住犀浦，他们的女儿去年二本毕业后，首考成都选调生落第。今年二进宫，报考的是偏远的凉山彝族自治州。

成都子弟转考边远地区公务员，这在一定程度上反映体制之卷已让人迫不及待。用我表妹夫的话说，顾不了那么多，先杀进去抢到饭碗再说，今后慢慢考回来。

表侄女今年能否考上尚是未知数。早前那些考出去的，情形如何呢？

朋友女儿成都理工大研究生毕业后，考入甘孜藏族自治州，分配到一个偏远地区的乡镇；次年父亲去康巴高原深处看望女儿，从县城到乡镇，顶风冒雪走了一天，见到女儿后这个爷们忍不住呜呜开哭。

考出去不是目的，考回来才是目的。但是，考回来又谈何容易。

我表侄儿李佳林，家住成都高新西区；父母亲均在电子科大打工，父亲当厨师，母亲做保洁。李佳林6年前从成都理工大学工程技术学院毕业，报考成都本地落败后，应聘到某企业上班半年，因吃不了搬砖之苦，发奋考取乐山市公务员，分配在犍为县某局级机关上班。

最初想的便是端稳饭碗后一边工作一边复习，尽快考回成都。因此，他找对象也非成都人不谈。后来买房、结婚、生子，果然都在老家。

一家人两地分居三年，因感觉考试竞争愈加激烈，而自己实力一般，李佳林索性放弃考回成都的打算。前年，他把成都的房子卖掉后在犍为县购房，并把老婆孩子户口一起办到犍为。

去年，他在犍为县给老婆找了一个临时工，把孩子送进犍为幼儿园，也把我表嫂接过去带孩子。

今年春节我在舅家拜年，见到带孙子回成都过年的表嫂。她热情的邀约众亲戚都到犍为去耍。说那边她认不到几个人，送孙子到幼儿园上学后自己没事可做太难耍了；她现在每月赶车往返成都两次，说是回来帮表哥收拾家务。

表侄儿一家，就此扎根山区；表嫂最终也会习惯那方山水。很多年以后，当李佳林的儿子长大成人，成都在他脑子里的概念，名字就叫故乡。

当然，也有成功考回来的案例。我老家领导李哥的儿子是一名海归，意大利研究生毕业后，回川考入与陕西省交接的广元某乡镇工作，结婚时也把家安在成都本地。谁知道因两地分居的原因，孩子出生不到一年小夫妻即离婚。他一气之下连考三年，终于考回大成都。

掐指一算，身边朋友的子女从成都考到外地的，居然算出了好几个。我有些惊讶，就此事专门请教朋友峰哥。

峰哥早年是体制内的处级领导，数年前辞去公职与朋友合办专门针对考体制的培训班，近几年生意爆好。

据他透露，他们开设有大学生生涯规划课，其中就有“上山下乡”和“曲线救国”课程。近几年通过这种途径成功上岸的比例不小，目前已成为培训学校的拳头产品。

从省城到山区，这些大学生如同种子一样，把自己的未来种在祖国大地上。

近年来，边远地区的青年仍然源源不断地到省城打工，他们大多数希望在城里赚到钱后返乡建房、创业；与此同时，省城的子弟却到边远地区当公务员，他们当然希望几年后能返回省城。这是怎样的双向奔赴？

不管怎么说，这些年轻人一方面体察着生活的不易，一方面怀揣梦想并渴望通过努力过上梦想中的好日子。

无论结果怎样，他们的努力都值得铭记。

公务员的工资并不高要看在一二线城市可能高在我们这些坚苦边远地区工资并不高其他什么福利想都别想

有人说，公务‮的员‬退休金‮降该‬降了！ 是啊，他‮工们‬作‬稳定，没‮中有‬年‬危机，而‮各且‬种‮利福‬待遇，这‮就

小县长何以胆大包天？14次连续晋升的底气

这两天儿最出名的。就是江西某偏远地区的小县县长李某了。这名字叫的平淡无奇。似乎人畜无害，干的事倒是令人吃惊的。酒后乱性还是见色起意？他突然间就把中央某部委派到县里的扶贫干部给侵犯了，一开始说是侵犯，后来说是猥亵。

一、癞蛤蟆想吃天鹅肉

新闻字数越少事越大。本来这个事儿只有当事人清楚，两个男女才知道。但是这么一来，全国人都知道了。在中国当官怎么样？都被这位县长讲的一清二楚，这位县长可是混的风生水起。在水利系统似乎关系铁硬，一路开挂，愣是从一个三本的学生升到了水利系统的高管。可是他就是做到了。

想到政府部门，他吹气儿似的就当上了县里的县长，政府部门一把手。这么快的晋升速度。这样的学历，简直是闻所未闻。这位县长在县里，估计称王称霸习惯了，天上掉下个林妹妹。这位中央机关的女干部。据说那可是各方面优秀的无话可说。美貌与智慧并存。这位县长看上了这位天上掉下的林妹妹。

二、县城冠军

据《苏州日报》报道，继所谓规上工业总产值突破万亿元、进出口总额突破千亿美元大关后，昆山再传捷报。昆山2022年全年完成地区生产总值5006.7亿元，按不变价格计算同比增长1.8%，成为全国首个GDP突破5000亿元的县级市。

连续18年获全国GDP100强线榜首的江苏苏州昆山，是因为苏州也要强调一下，不只是江苏的还是苏州管辖下的，成为全国首个GDP破五千亿的县城。

这当然可喜可贺，据当地的公开的简报说，去年十个月时间，他们拼出了全年的进度，新登记企业去年竟然达到了5.7万家，新增上市企业六家，累计46家。

这所谓的全国百强县排名，也当然是穷的穷死，富的富死，落后的县城，GDP能有几个亿就不错了，昆山这就五千等于几千个县城。这种比较以后还有没有意义就不好说了。当然这样的县级市竞争力到底多强，大家都清楚。还有更夸张的，比如北京的西城区，工农中建各大银行总部都注册在这里。

三、县城改革

官媒报道陕西某小县城进行了机构改革，全县人口只有12万，竟有近2000人是事业编制，财政收入不到13亿，每年光工资都要发掉七个亿。这个县城有36个党政机构，目前精简为22个，135名领导岗位，现在精简为114名。186个涉改事业单位整合为40个！1964个事业编制减少为659个。这个力度太大了，基本上只剩下了1/3。据称，这个现下辖六个镇、六个县，340个行政村。根据第七次人口普查，常住人口为12万人。

该县之所以被选中财政改革，是因为该县的财政收入尚可，也能年年增长，这个县城属于煤炭的富集区。全县2021年收入12.6亿元。2022年财政预算则为13.4亿元。七亿元都花在了公务员和事业单位工资支出上

对照下李秋平县长的履历，同是1982年的人，再想想自己，唉，一声叹息！。自己2010年通过考试到偏远乡镇做大学生村官，2013年省考公务员到市直单位参公身份。在本单位经历多个科室锻炼（期间领导说有基层工作经历，被派到本市另一个县的偏远乡镇的贫困村做第一书记兼驻村帮扶队长），在本单位服务过几任领导，现在才是一名小科长，不知道啥时候能熬个副处级待遇。整天的加班，写材料、组织会议、搞调研、审文件，一个科室两个人（一人驻村帮扶），要把领导交办、科室的大小事务都处理好。和李县长真是没法比呀，估计将来也是熬个待遇退休了。这些年，工作算不上非常优秀，但自认为是兢兢业业、勤勤恳恳，尊敬领导、团结同事，干了14年，头发已花白，勉强混一个科长。命运如此，看淡人生，只希望我们的国家选拔制度越来越好，越来越公平。

没有任何一个职业很轻松。

公务员现在也很累，考核指标也多。尤其乡镇公务员，工资普遍不太高，上山下乡也并不轻松。尤其地处偏远之地，长年累月的孤寂对人是一个巨大的考验，就像《人民的名义》里面的祁同伟一样，牺牲了自己的尊严也要从乡镇公务员走出来。

医生就不说了，不是一般人干得了的，虽然工资比较高，但是收入和付出完全成正比。工作量非常大而且类似做手术这种活，医生面临的身体和心理压力都非常大，所以身体不强壮的人我感觉干不好医生这个职业。

然后再下来就是各种中小企业老板，在疫情这几年，我宁愿当个中流砥柱的员工，也不愿意当个焦头烂额的小老板。虽然可能要挣得多一点，但随时面临风险，来自竞争对手的压力，疫情封控的变化，市场原材料随时的波动。每一项都是自己不可控的，挣钱挣得提心吊胆，如履薄冰。所以当下那么多年轻人满脑袋都是躺平思想，也就不奇怪了，既然挣钱不好挣了，那就像一个段子说的“努力不一定成功，但不努力一定会很轻松”。