内向的人适合当公务员(内向的人考公务员什么岗位)
#性格内向的女生适合做什么工作#
适合教师、医生、公务员
这样的工作没有销售压力,也不用出差
做好本职工作即可
我儿子马上毕业了,如果选岗就去小县城的派出所,属于公务员。要不就自己去大城市从新找工作,放弃公务员?不知道怎么选择对孩子好。孩子比较内向,性格稳当,不是能说会道的孩子。
好大的口气:儿子非公务员不娶。
我有个同学,属于那种在世面上比较混得开的人,头脑很灵活,只要听说干啥能赚钱,他就往里钻。但在上世纪八九十代,由于没经验机会少,干啥赔啥,走了不少弯路,欠着一屁股债,东躲西藏。生了儿子后,丢给爷爷爷奶奶,夫妻俩就在外面闯江湖,但一直不上道。
二OO五年合肥市启动大建设,他凭着自己多年积累的人脉关系,大胆进入工程领域。那时门槛比较低,只要挂靠别人资质,就能揽到工程活。几年下来,赚得腰缠万贯,满嘴流油。不但还清了以前的所有欠债,还在合肥买了住房、门面和豪车。老家人看到他陡然发了财,都佩服得五体投地,纷纷拿钱入伙。有了更多的资金,他就成立了自己的公司,拉起了队伍,干得风生水起。
由于前面走了不少弯路,也耽误了孩子的读书,发财后就把孩子接到合肥市里,发誓要补偿孩子,给孩子最好的教育机会。儿子也很争气,与二O一一年考上了一所211重点大学。他让儿子选择了中外合作班,国内读两年,又在美国读了两年,那年头,有美国的学历作标签,毕业回国后,找工作还是比较吃香的。果不出所望,加上老子做后盾,砸点钱运作了关系,儿子回国后很顺利地进入了一家国有银行,妥妥的事业编制。这一下,我这同学开始飘了,自认为是人中龙凤,逢人就炫耀他的儿子如何如何的优秀。并亲自为儿子规划人生未来。要求儿子谈对象,非公务员不娶,而且起码要区、县级以上公务员。家里有钱,男孩也优秀,当然少不了热心肠的介绍人,但他第一句话就是问对方女孩是不是公务员,如果不是,当场给予拒绝。久而久之,圈内人都知道他家的择媳要求,也就再没人敢介绍了,免得自讨没趣。
就这样,一幌过去四五年,儿子已三十有余,却连公务的影子也没碰到,硬生生错过最佳的谈婚论嫁黄金年龄段。这时,我那同学一家开始着急了,并对外放话,只要女孩有稳定工作,不是公务员也可以。由于之前的傲慢,得罪了不少热心人,即使现在放低条件,还是无人问津。他儿子比较内向,也不善交友,所以这一幌,到今年就三十八岁了,却仍然单身。
昨天我们几个同学,新年聚餐,明显看得出他满脸憔悴,寡言少语,几乎失去了往日那种不可一世的神气与骄横。我认为,做人不能恃财自傲,要低调处事,随遇而安,方能鹭港圆满。
不喜欢讲话,很内向,动手能力还可以的人适合做什么工作?
有很多人会把内向和内倾型人格搞混,当然从表面上看不喜欢和人交流讲话好像是内向的表现,动手能力还不错也表现出了偏物的性格特点。
但是适合什么工作其实和是否有这些行为表现有些关系却不具有决定性意义。比如得到专栏的作家大神脱不花也是内倾型的人,她在和别人交流时间长了之后也会需要有独立的空间去让自己重新充电,不过也不耽误她成为沟通技巧的大神,无数的人跟着她学沟通术。
所以,适合做什么工作最终是看自己会对什么有长期稳定的热情、具备何种能力优势、以及是否可以产生价值。
也有人会说是不是可以做一些测评来帮自己找到工作的方向,其实测评更多的是帮助自己了解自己的一些行为特质,让自己对自己有更深的认知,比如常见的霍兰德测评、MBTI和DISC都是从分类上告诉人们这些特点。我们拿霍兰德六型来举例:
S社会型:这类的人通常善于与人打交道,喜欢助人分享,适合于护士、社工等与人交流的工作
E企业型:这类人虽然也是善于和人交流,但是更偏向于掌控影响他人,所以企业中的中高管和经理人之类的管理角色会是他们会喜欢的
I研究型:这类人喜欢深入而独立的思考,他们会对很多东西追根究底,研究事物背后的东西是他们的兴趣所在,他们通常不善于和人打交道,更喜欢研究,所以程序员、研究员会赢得他们的认可
R实际型:这类人喜欢操作工具,也比其他人更容易动手操作一些东西,家里大大小小的电器总是在他们手里都比别人要顺手,所以机械师、工程师之类的工作会是他们心仪的
A艺术型:这类人内心充满爱与浪漫,也向往多变自由,他们总是天马行空的去想象很多的场景,也充满了积极热情的态度,他们热爱生活却也自我,所以艺术家、演员、主持人等站在台前的工作适合他们
C传统型:最后这类人他们适应一切规则,他们追求稳定,喜欢被别人管理和指挥,他们执行力超强还有很强的稳定性,所以公务员、会计这样按部就班的工作会让他们感到安全
当然,每个人不能简单的用这六个类型来打标签,因为人都是立体而特别的,每个人测评的分值、对自我的衡量标准都会影响到霍兰德六型的最终呈现,测评只是给了我们一个方向和可能性。
比如题主说自己不喜欢讲话,内向,动手能力还可以,那么可以尝试看看设计师、美工、偏中后台的工作是不是会是自己的兴趣类型,当然也需要配合自己的能力,问问自己我有什么能力,我现在可以做什么,在一些工作的岗位JD上的描述,我能够匹配几条?如果目前我的能力并没有达到岗位要求的标准,那么我有没有时间和金钱去学习相关的技能,还是必须先找到一份工作生存下来?
有的时候我们对于工作的选择并不是简单的选A还是选B,更多的是对自己职业生涯的整体规划,通过规划让自己可以更从容在保证生存的同时得到成长,体现价值很重要。#职场干货# #职场# #微头条日签#
刚刚看了黑子写的一篇文章,描述了他的性格,说他性格内向,严肃认真,说他的表演风格完全不适合娱乐圈,更适合做一个公务员,他说自己没有偶像意识,但也努力在这个疯狂的世界里做一个正常人,他也期待平凡的生活.我以前很少关注娱乐圈,最多就是追剧或者刷刷抖音。可是现在,我对娱乐圈有了深刻的了解,这是一个什么样的圈子?它充满了欲望,烟雾缭绕,黑白颠倒。
肖战带着热情和毫无防备进入了这个完全陌生的圈子。不知道他有没有遗憾。我想,即使他后悔,他也不会退让。他想开辟自己的路,哪怕布满荆棘。
在这种情况下,我愿意陪他走完这段旅程。他并不孤单。我挺你,加油!#我要上微头条!# #明星的小故事#
学问高反而还要受人鄙视,什么世道?
表弟是西南财经大学毕业的,属于211,985高材生。但是他毕业后回老家,考了公务员。由于他没有什么背景,性格偏于内向,所以一直当不了官。现在他们单位的同事,还有他的亲戚朋友,都看不起他,还经常喊他高材生,不含他名字,听起来像是夸他,实际上是在嘲讽他作为高校毕业生却没有什么出息。
我想说,一个农村孩子,考上高校,考上公务员,本来起点就低,这样已经超过很多相同出生环境的人了,有什么可嘲讽的。
真不知道现在的人是怎么想的,难道学问高就一定要拿高薪吗,照如此说法,为什么颜回这么有才学,道德境界这么高,却身居陋巷,一箪食一瓢饮。说明学问和经济不是成正比的,从来都是。
现在体制内很多年轻人不愿意跟分管领导或一把手沟通,甚至有时候一见到分管领导或一把手就绕路走。这就少了很多让领导熟悉你的机会,从而就减少了提拔你的机会!#见了领导躲着走# #性格内向只能去体制内# #体制内公务员#
之前我刚进单位的时候也是不敢跟一把手说话,不敢跟分管成为沟通,怕自己说错了话。因为自己是一个比较内向的人,真的很不愿意与他人沟通。同时,自己小时候就有点怕老师,导致工作以后也就怕领导。[捂脸]#体制内提拔#
其实有时候想一想根本没有什么可怕的,就算你跟领导聊天,让领导多了解你,多熟悉你,在以后的工作当中你才有机会表现自己。如果某天你一旦做出了亮眼的成绩,领导连你是谁都不知道的话,那就特别尴尬了!#怕领导#
在体制内我们的工作都是由财政局发的,领导不能够决定我们的工资发放数额以及相关的待遇。如果你对当前的现状特别满意,对于升职也没有特别的 渴望的话,那么你见到领导,你就能心平气和的跟他打个招呼。#人人都说公务员稳定,为什么每年都有国考#
说句实在的,就算你不愿意跟领导打招呼,也不愿意跟领导沟通,就想做一条闲鱼,领导也确实不能把你怎么样[捂脸],顶多是让你在清闲的岗位上默默的奉献[呲牙][呲牙]。
知足者常乐吧!体制内的稳定就是内向人最好的港湾。#我要上微头条#
男的条件好,
女的上赶着倒追。
公务员都不用你介绍,
排着队。
但凡女的相貌姣好的,
也不用相亲,
男的排着队。
但凡相亲的性格内向不善交际,
要么外表欠佳,
要么过于挑剔~~





