贵阳 公务员 面试（贵阳公务员面试分数线）
找了好多天工作了，昨天我老公去面试了，本来他想去制衣厂做，结果人家看到他身份证说不要贵州的。接着他又去电子厂面试，填表不会填，填了半个多小时还没填好。
我老公88年的没技术没文化，所以找工作太难了，昨天面试的电子厂说有五险的，就是工作低了点。也不知道面试能不能通过呢？
今天早上他去医院做体检，结果要明天下午才能拿到。我问了招工那个人面试什么时候才能出结果？他说要星期三才出结果，也不知道那个电子厂有没有文化要求？希望明天能通过吧，不然他还要继续找工作。那得啥时候才能上班呢？
我贵阳找到工作了，有两家公司，第一家昨天下午去面试的财务助理，今早打电话通知让我明天去报道，大小周（希望省考那周是算双休，省考不用请假，单休请假考试要扣钱），早8.40晚6点，中午休息2个小时，试用期工资3000包含全勤，试用三个月，转正后看试用期表现薪资重新谈，转正交社保。这家工作内容用到专业知识较多，财务部门的东西都要接触，相对来说压力交大。
第二家也是财务助理，单休（固定周六休息，省考不用请假），早9晚5.30，中午休息时间忘了，试用期也是三个月，底薪2800（包含全勤）＋330左右餐补＝3130左右，转正后工资底薪3000＋330左右餐补＋不确定奖金＝3500左右吧，6月之后才交社保。这家工作用到专业知识较少，相对来说比较轻松，就是统计销售数据和客户的往来款项。
第一家是早上打电话通知我让我明早去报道的，第二家是今天下午面试哈问我觉得可以不，可以的话明天就先去先试岗三天。好纠结啊
2021贵州省农村信用社员工招聘资格复审通告
2021贵州省农村信用社员工招聘资格复审通告_黔东南中公教育网
来了来了！
农信社资格复审5号-6号进行
面试周期短 进面的你快快看
近3年农信社面试题目来袭
看历年面试题，知农信考情
下载入口：网页链接
2020贵州茅台酒股份有限公司社会招工170人简章（三不限）
（限制年龄，要求本科及以上。报名时间5月6日9:00-5月8日17:00）考笔试面试体测
一、招工条件
（一）报考者需同时满足以下条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2、18周岁以上，28周岁以下（1991年10月1日至2002年9月30日之间出生）；
3、具有正常履行工作职责的身体条件和思想素质，能胜任制酒、制曲工作；
4、全日制本科及以上学历，不限专业、地域。
（二）有以下情形之一者不得报考：
1、受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍处分的；
2、受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的；
3、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5、在此前公司公开招聘或国家组织的各级各类招考中被认定有扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的；
6、有吸毒史的；
7、现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的；
8、法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
（三）报考说明
1、全日制本科及以上学历是指通过普通高等学校招生全国统一考试录取，并接受普通全日制教育获取的学历，学历信息以学信网认证为依据。
2、持海外院校学历、学位报考的，需上传教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书。
3、在读应届生报考需上传加盖学校印章的就业推荐表，一经录用，需到公司报到参加岗前培训。取得学历截止时间到2020年9月30日。
1、无吸毒史，能胜任制酒、制曲工作。
2、身高及体重：男性，身高1.55米及以上，体重48公斤及以上；女性身高1.5米及以上，体重42.5公斤及以上。
3、血压：收缩压90mmHg－150mmHg（12.00－20.00Kpa），舒张压60mmHg－100mmHg（8.00－13.33Kpa）。
4、丙氨酸转氨酶（ALT）：不超过100U/L。
5、视力：双眼裸眼视力均不低于0.3或双眼矫正视力均不低于0.6，无色盲或明显视功能损害眼病。
血检、尿检以当次采集样本检验结果为准，其他项目体检以现场结果为准，体检人员在体检过程中对体检结果有异议的，可以当场要求复查一次，体检结束后一律不安排复查。
因体检不合格造成的空缺，在递补考生中按上述排序规则依次进行递补。
（十）公示和录用
根据考试、资格复审、体能测试、体检结果确定录用名单，在公司内外网公示3个工作日。公示期满，无异议的，办理录用手续。已与其他用人单位建立劳动关系的拟录用人员，应在公示期结束后30天内办理完成解除劳动关系手续。
（十一）岗前培训
公司组织新员工进行岗前培训，培训合格后签订劳动合同。
三、用工性质及相关待遇
（一）本次招录人员与公司签订三年期劳动合同。工作表现差、不服从管理的，按公司规定处理并在合同期满后不再续签。
（二）本次招录人员执行三至六个月试用期，试用期内不符合公司录用条件的解除劳动合同；试用期合格后，工资待遇按公司规定执行。
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