公务员事业编对立（公务员可以和事业编对调吗）

#确保教师工资不低于当地公务员#这种提法其实不太好，会造成两个群体的对立。教师不一定就得比公务员赚的多，当然，公务员也不一定就得比教师赚的多。该赚多少，还是需要科学评估工作量，从工作评估绩效考核上下功夫。用这样一个一刀切的标准，实际上会造成所谓的制度红利，也不利于绩效的科学评估。

这个年关很难过，但好在我们都心有希望

从武汉开始马上就三年了，这段时间很不平静，可以说是全国一片红此起彼伏，大城市的精准防控和更多小城市莫名的全城静默或者区域临时管理同时上演。

中央二十条公布之后的欢呼，和当前现实的切身感受，让很多人莫名的失落甚至痛苦。于是乎也就有了互联网的对立和各路大V你方唱罢我登场的表演，不外乎就是为躺平放开或者更加严格的管控站队表态。

线下每个人的无奈接受、一脸轻松或者生活无助，在互联网自媒体的世界，展示着一个撕裂且水火不容的社会，以我们政府的执政能力，这些肯定会通过不同渠道传递上去，只是没有人可以轻易表态，就像胡锡进前主编说的，中国社会有巨大的惯性。

不得不面对的现实是：

1. 本身就有各种老年病的老人脆弱的身体，还有本就抵抗力极差的婴幼儿，出现不断攀升的病亡数据后，包括所有人在内的承受极限在哪里？毕竟你我都有父母子女。

2. 需要挣钱养家的年轻人和中年人，这几年下来收入受影响到底有多大，负债的人群数量，房贷、车贷、信用卡承压下，还能坚持多长时间？

3. 持续的封控和静默下，破产倒闭的中小企业有多少，所带来失业的人群数量到底有多大，或者即便没有失业可事实上企业已经无法经营，没有收入的人员有多少?

4. 保护老人孩子和维持社会中坚人心稳定之间，到底哪头轻哪头重，当不得不做出选择时，公序良知、赡养父母、抚养子女、自己活下去，应该怎样选择？

5. 体制内收入稳定的公务员、事业编还有国企人员，和民营私营企业就业人员、自由职业人员在不断加强的防疫手段之间持续扩大的对立和矛盾，带来的网上互相指责，会不会延续到线下，进一步加深官民之间的对立情绪。

6. 类似郑州的政策前后不一，感染数据被普遍质疑，乌鲁木齐的一百多天封控，带来的官方公信力下降，百姓抱怨背后的情绪，如何进行安抚和释放。

7. 病毒的致死率到底如何？专家描述含糊其辞，移居境外的部分国人通过自媒体展示的境外已经放开且没有太大风险，所有人都在关注，可始终没有官方的解释，带来的只能是更多的怀疑或者更多的恐慌。

8. 地方政府在封控决策中的随意，出现一例或者极少病例后，类似于社区锁死大门、挖沟封楼、围栏隔绝这种接近任意而为的手段，到底是真的是上级指示，还是某些人因为惧怕担责做出的决定。

9. 半夜12点和凌晨的流调电话，打电话的痛苦，被流调得更痛苦，在出行处处要扫码，处处要24或48小时核酸证明的今天，这种持续的高强度低效率流调，存在的价值到底有多大

10. 地方财政尤其是本就不发达的地区财政，还有多大的家底支撑这种需要集中一切资源、耗费大量人力物料财力，并借助兄弟城市、兄弟省份支撑才能完成持续封控彻底清零。再坚持一下，再积极配合一下的口号下，这个坚持到底要多久？

好在，冬天来了春天也就不远了，我们始终相信，政府领导们还有专家们，一定比我们考虑得更全面，也一定会有更合理、安全、有效的方案，让社会回到正规。

毕竟，以现在的情况看，彻底清零的封控代价，各个方面都已经要承受不住了，所以，我们很多人在这个冬天里，还是满怀希望的配合着每天的核酸检测，配合着痛苦不堪的频繁静默和封控。

因为我们相信下面这段话：“我们的人民热爱生活，期盼更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境，期盼孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”！@胡锡进

支持和不支持放开的本身没有恶意，观点对立，可能跟各自具体情况和站的角度不一样，如果你是公务员，工作收入完全有保障，可能不支持放井，如果你在企业工作，或没有固定工作者，收入生活没有保障，可能你支持放开。两者观点都是为国家社会更好。

近两天大白和人民群众之间的对立对打对骂视频疯传，段子迭出，大白仿佛一夜之间成了十恶不赦的白匪一般，被取笑斥责。

与之同时大火的，还有疫情管控下的群众与政府工作人员的电话录音，同样被放出来，让人觉得工作人员既不专业，又不同情百姓，简直恶魔一般。

看到这样的视频，大家群情激昂，这是干什么嘛，不是欺负老百姓吗？

确实确实，百姓不容易，谁被关在家里100多天受得了，谁不挣钱受得了，房贷车贷，孩子学费，家庭支出，老百姓没钱啦，老百姓很焦虑！

国家也在尽力，为什么不让出来，耗费人力物力财力。

国家和老百姓都尽力了，真的尽力了，老百姓三年来配合得真是可以。

是啊，公务员不怕，可是他们也怕得脚不沾地，也疲惫。

所以大家心情都不好。

可是大家知道吗，上社区的大白是最基层的工作人员，甚至是志愿者，他们只是听命从事，包括那个接电话的，也是照本宣科，他们都没办法发挥！

所以只能那样说，只能那样办。

至于说那些自己不采核酸给别人采核酸，自己阳性给阴性的人采，那是管理问题。

那些言语粗鲁，出言不逊，那是素质问题。但我认为，那肯定是个别现象。

今天零下八度，我们按照要求，依然去采核酸，寒风刺骨，每次手消，都要麻木了，谁愿意去呢？可是去了后，人民群众非常理解，道一声辛苦，说一声谢谢，心里便暧乎乎的。反正我和我的同事三年来从来没有因为防疫跟群众有任何不愉快发生。

下社区的工作人员是最基层的，偶尔会有些摩擦，有些误解，有些不愉快，有些小冲突。但这真的不应该对立起来，我们应该看到更多的美好。

中国有一句话：好事不出门，坏事传千里。

但毕竟是好人多是不是，我们应该把目光转向蓝天白云，不应该只盯着垃圾桶。

如果我们真的对立起来，人民内部起了矛盾，有些人会高兴。但结果既不利于国家，又不利于人民！

老师和家长对立是谁的锅？

很奇怪，现在很多现象就是生育低下，家长被压得不愿意生育了，老师不愿意教了，国家反过来又来鼓励生育了！

老师觉得是家长的问题，家长觉得是老板的问题，老板觉得自己生就好，所有员工都别生没有问题，最后又变得招不到人的问题！

奇葩吗？我们可以看看每个角色都遇到的是什么？老师说［家长必须得自己带自己教得能配合老师工作能接送能辅导，这个的前提就是说家长得没有工作，但凡有工作的家长能做到除非是老板，老师都是提要求不考虑社会真是情况，毕竟是象牙塔直接对接的学校，没有经过社会的毒打觉得家长生活很美好，老师只能对接公务员，这站在教育工作者首先就开始了工作歧视还怎么要求能有正确的三观？］家长说［谁不想每天在家收租不用工作完美的配合老师解决矛盾，这不就跟去问剩男为什么不结婚一样吗？他说想结婚你倒是剩女嫁呀？现在是家长主观不愿意配合还是企业老板不准许家长配合？都能提前下班或者多发钱这些问题解决不了吗？不都是没钱没时间闹得吗？老师会说你们没办法做到配合学校都别生，我们就看看全国有百分之几的家长能配合的同时还能有工作？这个逻辑一出来，那全国得95%的人不配生，那还要那么多学校干嘛？要那么多老师干嘛？最后不是都失业了吗？是因为有了学生有了孩子才有了老师，不是有了老师来看看有多少配得上老师的学生！］国家说［现在出生率都低成什么样了，再不提倡生育，以后哪还有人用？再不鼓励生育社会矛盾都要更大了，学生少老师多不就得减员和内卷吗？能工作的人少了，很多企业也得因为招不到人倒闭，各种税收不够人口怎么满足庞大的养老人群？］

回头来看就是企业压力比我们父辈大多了，以前都是国企，到点下班，企业托管小孩，现在企业别说托管小孩了，基本是不允许员工有小孩，很多虽然没有明说，但是行为基本就是对有小孩的女性和家庭打压，这些学校老师看得见？编制人员当然没有这些问题，现在很多人35岁即失业或者被迫退休自保都成问题，怎么配合学校工作？

很多社会矛盾并不是哪个位置的人自己能说了算的，必须一层层的人都能配合才能解决，解放老师就得解放家长，解放家长就得解决企业对有小孩的员工的照顾，这个你不把整条链的人员平衡好，就变成家长和老师的矛盾，实际为什么会产生他们的矛盾？不都是因为两个没有自主话语权被别人捏在手里的弱势群体之间的内卷吗？

现在人的环境，就是对立，婆婆和媳妇对立，子女和父母对立，剩女和剩男对立，打工的和公务员对立，穷人和富人对立，年轻的父母为了孩子学习，和网络斗智斗勇！年老的父母为了孙辈筋疲力尽！夫妻为了家庭小心翼翼！农民工为了生活背井离乡！公务员为了升迁拼尽全力！唉，唉！少男少女在也没有青春的朝气！打工的只能扛着行李受气，公员也是胆战心惊！穷人怨气冲天，富人也如屐薄冰，年轻的父母为了老幼在拼命，少年为了心中的游戏在狂欢！年老的父母为了养老在叹气！唉，唉，只能叹气！究竟是谁负了谁！谁又胜了谁！好像只有空气，唉空气也被污染了！

我就想问问，躺平一族和葛优躺有没有区别？

在社会越来越多元化的今天，难道事物被讨论起来，就只有二元对立的两个坐标象限？

在压力、焦虑、偏差、抑郁等各种符号下我们难道就能选择微躺？

微躺青年，躺平与否之外的另一种选择呢？

对了，最后问一下，为什么越来越多的公知分子越来越不被时下年轻人所待见？

一个男人和女人结婚后，为了过上高品质生活，夫妻俩拼命挣钱终于贷款买了一套海景别墅。

还养了一条狗，专门请了保姆在家。

为了偿还房贷，夫妻俩比从前更加拼命工作，每日早出晚归疲于奔命。

保姆则每天在豪宅里抱着狗一起看海。

其实这个故事你应该看过，但是看过之后呢？

夫妻两人会越来越好，保姆呢？

要知道现在在高端小区，保姆的学历都已经是研究生了。

还有当年那个北大状元毕业卖猪肉，如今54岁身价上亿。

郭德纲说过一段，比如我和火箭专家说，你那火箭不行，燃料不好，我认为得烧柴，最好是烧煤，煤还得精选煤，水洗煤不行。如果那科学家拿正眼看我一眼，那他就输了。

那么你是选择看一眼呢还是选择谁怕？一蓑烟雨任平生呢？

余华在《活着》里写道：“永远不要相信苦难是值得的，苦难就是苦难，苦难不会带来成功，苦难不值得追求，磨练意志是因为苦难无法躲开。”

记得有这样一段话，我一直铭记于心。

如果你觉得政府不好，你就去考公务员去做官；

如果你觉得人民没有素质，就从你开始做一个高素质的公民；

她有缺点，我们一起修正，而不是一昧的谩骂，抱怨，逃离......

你所站立的地方，正是你的中国；你怎么样，中国便怎么样，你是什么，中国便是什么......

愿中国青年都摆脱冷气，只是向上走，不必听自暴自弃者之流的话。

能做事的做事，能发声的发声，有一分热，发一份光......

此后若没有炬火，我们便是唯一的光。

#躺平#

#内卷#

#社会百态#

工人、农民本是一家人，父母是农民，自己的子孙是工人、老师、公务员、医生护士、科学家等等，这样的家庭不少吧，就算所谓的纯农民家庭，年轻力壮的在外吃苦受累打工挣钱，也是工人的一部分，有些人非把两者对立，是别有用心吗。

挺会引流的啊 说一个看起来是笑话的论据 成功勾起对立情绪//@科技神箭手:郑州要求公职人员去富士康上班1至6个月，我觉得这一届的领导真的特别有智慧、远见，他们是真正看见制造业对郑州的重要性，如果我是公务员，我早就第一个带头去富士康工作了。 那么为什么这么重视？ 第一个实体经济制造业是一个地方强大起来的重要领域，富士康带来的不仅是三十万的就业，更是带动当地经济的发展，作为人口大省，就业重要，更要的是消费的提升。这是一场战役，许多冷嘲热讽的人，没有当过家。 第二个制造业是一条供应链，养活的不只这一群人，而是一长串的企业，繁华的背后还有更多的人在贡献，一个人工作不仅是赚工资，更是提升自己，苹果手机的技术含量也是顶尖，它所培养的人，也是有很大的益处，这次带头去厂里上班，有着绝对意义。 第三个对基层人员也是好处多多，这就如知识青年的下乡，进过厂的人更能体会劳动者的艰辛，也更能珍惜拥有的那个身份，更会知足，一个人培养好了，复兴的是一片地区，这些人培养好了，带动的是郑州乃致河南，我非常尊重这样决定，也是欣赏，不是拍脑袋的决议，而是深思熟虑的决定，另一个公务员能多拿一份工资，这不是半夜也要笑醒，奉旨进厂，这是千年难遇。

郑州要求公职人员去富士康上班1至6个月，我觉得这一届的领导真的特别有智慧、远见，他们是真正看见制造业对郑州的重要性，如果我是公务员，我早就第一个带头去富士康工作了。 那么为什么这么重视？ 第一个实体经济制造业是一个地方强大起来的重要领域，富士康带来的不仅是三十万的就业，更是带动当地经济的发展，作为人口大省，就业重要，更要的是消费的提升。这是一场战役，许多冷嘲热讽的人，没有当过家。 第二个制造业是一条供应链，养活的不只这一群人，而是一长串的企业，繁华的背后还有更多的人在贡献，一个人工作不仅是赚工资，更是提升自己，苹果手机的技术含量也是顶尖，它所培养的人，也是有很大的益处，这次带头去厂里上班，有着绝对意义。 第三个对基层人员也是好处多多，这就如知识青年的下乡，进过厂的人更能体会劳动者的艰辛，也更能珍惜拥有的那个身份，更会知足，一个人培养好了，复兴的是一片地区，这些人培养好了，带动的是郑州乃致河南，我非常尊重这样决定，也是欣赏，不是拍脑袋的决议，而是深思熟虑的决定，另一个公务员能多拿一份工资，这不是半夜也要笑醒，奉旨进厂，这是千年难遇。

垄断企业，公务员，私企老板或每个家庭收入全透明的话，唯一优点激励人更加努力。坏处就煽动对立情绪或者自己心里就是酸溜溜。