扬州的男公务员（扬州 公职）

减少女公务员的比例，扬州的脱裤子事件，不要从演

退役军人到中小学任教！全国首个省级实施意见来了

正经公务员上哪儿赚奔驰钱?[笑哭]更别提房子。扬州美女?

我二哥教育的女儿很优秀，30岁刚出头已经靠自己的能力有几套房开奔驰车，生俩外孙，三观正，也是中共党员。俩外孙也很聪颖。 他的教育理念是，小时候非政治化，只培养善良爱护环境，小动物，遵纪守法有韧劲，爱学习有竞争精神，尊重人，尊重自己的价值观。 他说，太早理解不了政治，容易跑偏。比如希特勒的少年师，十几岁的狂热，希特勒都自杀了，这个师抵抗最顽强，许多人殉葬。 还有文革时期红卫兵! 还有许多人，小时候灌输僵化的东西，长大了发现反差很大，容易逆反心理，不再相信有些传统的说教。 上了大学，逐渐形成了成熟的会思考的，而不是填鸭式僵化的世界观。 工作后入党提干，三观很正。

俗话说，常在河边走，哪有不湿鞋。

戴姑娘的名声，一直在扬州公务员的圈子里都不好，她的情史很灿烂，甚至说到了滥情的地步。

这姐姐是1993年生人，今年刚好30岁，至于毕业的学校，有人说和成都陈区长一个学校毕业的，都是川师大文秘专业，但也有人说她是技校毕业工程专业毕业，且还扒出来了她的毕业照。

从毕业照上来看，她是2012年毕业，而她的出生年份又是93年，那这样推算的话，这姐姐在18岁就已经毕业了，如此来看，她的确不同一般。

而今，30岁的年龄就能坐上副局长的位置，享受副科级的待遇，这对一个年轻貌美的女人来说，绝对算得上火速升迁了。

因为在体制待过的人都知道，这个职位虽然级别不高，但真的要升迁到这个位置，绝非易事。

而从这姐姐的履历上来看，她也的确能力超群，2012年毕业后，去了宝应县检察院工作，但遗憾的是没有编制。

这时的戴姑娘，就开始想法设法要混成编制内成员了，她发表文章，踏实肯干，日夜劳作，就为有一天真正地戴上胸前的那一抹红，成为一个真正的国家干部。

这期间，她充分发挥自己的天生丽质，风情万种，靠着自己的火辣身材，在领导面前热情奔放，踏实肯干，树立了一个美好的形象。

与此同时，她也不忘善于交际，与券商老板缠绵，但人家是个有家室的人，最终两人并没有走到最后。

日后，她又攀上了某位领导，可这位老哥是个老狐狸，移情别恋，玩完就跑，最终这姐姐又调到了广陵区工作。

后来她和一位官二代结了婚，但人家家属得知她的风情往事后，果断选择放弃，甚至连彩礼钱都不愿意要了。

直到遇到镖子哥，两人仅仅交往了三个月，镖子哥就和她结婚了，而这期间她也碰到了张副市长，并有了交集。

只可惜，真相露出了水面，戴璐成了＂戴撸＂，官被撸掉不说，自己给自己戴上了个＂著名破鞋＂的头巾。

如今官没了，名声也臭了，试问以后还有哪个男人敢要她呢？

皮妹觉得，这姐姐也有缺陷，个矮，嘴大，只是皮肤好而已，不过嘴大倒也不是缺点，至少日夜劳作时，会很有优势，而这或许正是她火速升迁的主要原因吧。

其实像她这样漂亮的美人，真的不应该去从政，毕竟只要具有忘我的献身精神，在哪个行业都会如鱼得水，还不至于身败名裂，只能说太可惜了！

而今，东窗事发，自毁前程，也毁了别人，可悲，又可叹啊！

自古红颜多薄命！鬼魅魍魉见人心！

昨天跟同事饭后在调侃最近大家聊到的成都扬州美女公务员桃色事件，其中一个办公室大姐说本来还想让自己女儿去考公务员的，现在因为这件事刷新了她的三观后，她和女儿协商后果断放弃仕途这条路，让她去考教师；当然观点不能太绝对但也不能中庸，在我们普遍的认知中美女只会与“权色”挂上钩，什么人都会有，人性背后其实扒开都是丑陋的，没有哪一个行业是绝对干净的，没有哪一个人是完美无缺的；所以呀，才需要我们去规范，通过法律或者规章制度和惩罚机制，最近连续的爆出美女公务员权色事件，实际上还是制度设置的问题，假设一个人他想去抢劫，他知道被抓就是枪毙，我相信他肯定不会冒着这个风险，这个制度惩罚机制的程度设定会使得多数人不敢乱来，反观这个事件，实际上还是惩罚的机制不足以让他们担心，假设此次的这个师长，他被免职了，那他还是可以活的好好的，足够他一辈子花的银子，你觉得他会怕嘛，显然人家是做好了最坏的心理准备的，而对于这些年轻漂亮内心欲望强烈的妹子，即使对方是只猪，也会趋之若鹜，女性由于自身的条件，通过展示外表去吸引异性眼球从而获得金钱，这是动物世界里面活的长久最快的捷径了，你看看抖音和快手平台就是了，搔首弄姿，穿着比基尼屁股一扭（我有时也看看），就能获得几十万上百万的流量，所以，有对有错吗，显然是没有，因为我们皆是看官，有你我他才有她的搔首弄姿，人性使然。咱们还是得扒开层层云雾，通过现象看本质，第一还是回归教育的问题，好的教养和好的教育是可以塑造一个人的，是可以避免杜绝一个人陷入这种人性邪恶的，所以跟行业是没关系的，第二就是法律法规的惩罚机制，如果太轻，就像反腐，野火烧不尽，春风吹又生，下一任亦是如此，所以巨严的惩罚机制是可以避免和杜绝体制内这种权色事件，可以参考新加坡和新晋越南的机制，第三第四......呢，欢迎吃瓜群众评论区分享您的见解！

扬州市地级市，下辖区处级，区属付局长，从行政级别就是付科级。公务员十年付科级，升迁不算快。

国家公务员逢进必考，扬州的戴副局长是怎样混进公务员队伍的？

戴副局长出生于1995年，18岁（2012年）参加工作，是宝应县检察院的临时工。几经调动，到2019年底，在广陵区所辖一个街道办解决了编制问题，2021年直接调任广陵区商务局副局长。

戴副局长18岁上班，学历顶高是高中或技校，而报考国家公务员要求最低是大专学历，她这个国家公务员肯定未通过公务员招考。国家公务员才有资格任商务局副局长，她这个国家公务员是怎么混进来的呢？

对国家公务员的管理可是太严肃了，我也从政数十年，从未听说敢在这方面捣鬼的。

我不认为镖子的做法有错。

镖子就是扬州副市副局事件中的那个李公务员。有人在为他叫屈喊冤的同时，认为他的做法有点过分，是典型的自己断后路之举。

我想问：不发生自己身上，怎么能体会到镖子当时的心情？说实话，镖子这样做已经非常理智了。换了他人，恐怕这对男女丢性命的可能性都有。

有人会说，为了这样的女人杀人是得不偿失的。是的。但大家都知道一个道理：杀父之仇、夺妻之恨是世界上最不可原谅的仇恨，怎么报复都不过分。而镖子只是拍下视频交到了组织部，还有比他更理智的人吗？还有更好的办法吗？

有人说，镖子这样做是断自己的后路。何出此言？在整个事件中，镖子是最大的受害者，他只是在合法、合情、合理地维护自己的权利。如果他的发展因此受到影响，天理何在？如果扬州市有关领导因此而怪罪镖子，那以后谁还会相信ZF？

父亲：闺女，毕业后有什么打算？

女儿：我想进娱乐圈。

父亲：娱乐圈？那圈太乱，不行！

女儿：那我去考公务员。

父亲：成都、扬州的事儿还没听说？

女儿：漂亮怎么了？难道有罪？

父亲：漂亮无罪。但此圈也不消停。

女儿：那我去你的公司上班吧！

父亲：去我公司干什么？

女儿：给你这个民企大老总当秘书啊！

父亲：胡闹！你可是我亲女儿啊。

女儿：亲女儿怎么了？干女儿能给你当秘书，我这亲女儿就不行了？！

父亲：这活儿干女儿能干，你不行……

#职场女性打拼故事# 最近闹得沸沸扬扬的扬州广陵区商务局副局长戴璐出轨事件，也从反面说明女性职场打拼你选择什么样的路。

戴璐是有学历有才，有貌有身材，年轻有为，家庭条件优越，住别墅开大奔，找了同样是公务员的在市委组织部任职的凤凰男帅老公。

按理说像戴璐这样的条件，是让很多人羡慕不已的，也是追求不到的。

当然，在人才济济的职场，可以想象到一个女人的不容易，工作也是亚历山大，就要看她追求的是什么，如果她一味不满足自己目前的处境，还是想获得更多的金钱和地位，她就会采取不正当的手段来获取。

女人要是动了歪心思，实施起来事半功倍，尤其像戴璐这样的漂亮女子，从她的衣着打扮，脸型的医美程度，就知道花了不少钱，而要快速获取更多的钱，更高的地位权利，她就动了不该动的心思，靠自身的本钱，来达到目的。

当然，并不是说是戴璐主动勾引的张副市长，具体案情还有待官方调查公布，只是苍蝇不叮无缝蛋，肯定戴璐意识形态出现很大的偏差，就像中国有一句古话说的，男追女隔座山，女追男隔层纱，正好碰见从陕西宝鸡平调过来的张付市长，又那么爱美人。正好一拍即合。从他老公查询到的物业楼道监控看到，戴璐跟这个出轨对象成双入对坦荡进出电梯就知道她的老练，不止一次两次了。

同样是职场，大多数女性坚守底线，把握原则，踏踏实实工作，靠自己真才实学来打拼，拿自己该拿的，现在很多职场女性，像男人一样打拼，她们拥有高学历，有的有海外学习工作经历，她们勤勤恳恳，待人处事，工作雷厉风行，不亚于男人。

但是总有像戴璐这样的，通过不正当手段获取利益，做出让人不齿之事，丢了祖宗十八代的脸，让丑闻家喻户晓，可以说一手好牌被她自己打的稀巴烂。这跟她家庭教育脱不了干系，从小父母亲没有从做人要坚守本分，坚守道德底线，不能投机取巧，要一步一个脚印等教育缺失有关。

最近很多自媒体和网民都在头条

上谈论扬州某个年轻女士官员的私生

活问题，我认为不妥。

美女的个人作风私生活问题没有官方通报是不可以评论的。

但很想知道这个美女进入体制内并且成了公务员是否进行过公考才上岸的？如果是真实通过公考上岸说明她还是有综合能力的。

如果她没有参加过公考，那她是

怎么变成公务员的？又是怎么还升官的？她有什么特殊贡献及科研成果符合公务员的条件？不能认为某人在工作上勤恳就转体制内了还成为公务员了还当领导了，工作勤恳的人到处是，为什么就是给她转入体制内？

很多人总在谈论美女的个人私生活是不妥的，因为没有官方通报。

大家应该关心及疑问的是，美女的工作经历是否是正规手续进入的体制内的？要知道公考进入体制是多么的艰难，千里过的独木桥才能上岸的，除非你是博士特殊人才可以选调，否则只有公考一条路可走。所以，相关部门应调查她的工作经历晋升渠道给大众一个说明，把疑问解释清楚，确实是真本事进入的公务员队伍无话可说，如果不是那就清除出公务员队伍，才是负责任的。