公积金提取代办公司（濮阳公积金提取代办公司）

每天捅你喉咙的那根棉签拭子，很可能出自这家公司！

我手里有两个棉签拭子，一个是在北京某地采集用的，一个是在江苏某地采集用的。两个棉签拭子的生产商恰巧是同一家名叫拱东医疗的器械公司，坐标在浙江台州。如果留意，你可以到时候也看一下那个捅你喉咙的是不是也是这家公司。

这是一家不算太大的公司，也是一家因疫情暴富的公司，还是一家彻彻底底的家族企业。从这家公司出发，我们似乎可以把它当作目前医疗器械市场一个小小的样本。

这家公司的主营业务是一次性医用耗材的研发、生产和销售，其中营收占比最大的是一次性使用的真空采血管。从2020年后，这家公司的营收开始以年近50%的幅度增长。到2020年秋天，这家公司在上交所主板上市了。这已经距离这家公司成立有15年，其最早是一家五金塑料制品厂。

为什么采购这家公司的采血设备呢？

可能有一个重要因素是便宜。这家公司的核心产品真空采血系统耗材和实验检测类耗材单价均低于同行，价格能比其他公司低20%。

但它的整体销量和市场份额并没有其他公司高。招股书里，其市场份额还不到1%。

拱东医疗自己在报告里称，所在医用耗材行业是多学科交叉，研发投入将决定着企业的核心竞争力。不过在研发方面，其投入占营收比例不到5%，员工结构上85%为大专以下学历。

2018年、2019年1-6月，拱东医疗住房公积金应缴未缴人数分别为328人、320人，占全体员工的近1/3。公司称，287名员工出于就业流动性较大、农村户籍拥有宅基地住房等考虑自愿放弃缴纳公积金，公司已为该等员工提供免费宿舍或住房补贴。

公司为创始人施慧勇、施依贝父女完全控股。

该公司有一些信息披露事项一度引起媒体关注。经多家媒体梳理，公司前十大客户中，浙江恒大医疗器械有限公司、浙江友莱医疗器械有限公司为关联方。其中，浙江恒大实控人张利军为施慧勇表弟，浙江友莱大股东施慧斌为施慧勇的弟弟。

另一大客户浙江友孚医疗器械有限公司连续多年位于应收账款余额第二的位置。浙江友孚实际控制人为梁同明，持股80%，其余的20%股权则由自然人霍柏林持有。

但这俩人与拱东医疗的关系官方未公开披露。《中国经营报》报道中，通过爬梳公司官网过往消息及个别采购合同联系和电话，以及微信和支付宝用户昵称等，质疑梁同明曾为拱东医疗销售部经理，霍柏林为拱东医疗科技有限公司总经理。

不过，当媒体致电官方寻求答复未果后，再次访问官网，梁同明的身份已由销售部经理变成了销售代理。至于上述“梁同明”是否为同一人仍不得而知。上市公司是否存在关联交易同样不得而知。

而在这之前，梁同明着实为拱东医疗的上市立下汗马功劳。对浙江友孚的销售增长较快，官方解释称，浙江友孚作为公司经销商，自身加大终端客户开拓力度而使得公司对其销售额增长。

公积金贷款和商贷是两回事的，公积金贷款银行只是代理而已，类似于委托贷款，银行是无法赚到利差的。//@小艺777:容易啊，我今年11月4号在建行APP上还的13万公积金贷款，秒还，看着银行发来的扣款短信我都不敢相信自己的眼睛了。

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提前还房贷有多难：有的额度秒光，有的排队到明年

一个华为女员工发帖求助，她表示自己快要而立之年，之前在华为工作，现在手头有两个offer，不知道该怎么选择，所以发帖向大家征求意见，这两份工作的薪资待遇如下：

1、高校图书馆，人事代理岗位，同工同酬，刚进去到手N，公积金和社保缴纳系数未知，早八晚六，工作内容比较简单，后期有转编机会。

2、外企，税前3*N，公积金10%，上班较为轻松，可以居家办公，工作环境单纯，签署无固定期合同，不排除撤资风险。

说实话如果是我我会选择第二份外企工作，因为人事代理不一定能转，后期转编，这是个饼，到时候真的转不转还是个问题，有一个朋友去年就这么被忽悠进了，结果现在还没转，但一般情况下应该也能一直干到退休，不过工资太低了。

办事对象：缴存职工

责任部门：呼和浩特市住房公积金中心

联系电话：0471-12329

办理时限：材料齐全 预约办理 立等办结

业务办理时间：法定工作日上午9:00-12:00，下午1:30-4:30（2017年8月29日起，我中心接入住建部结算应用系统，由于银行结算系统于每日下午4:30关闭，无法支付提取款项，故我中心下午4：30后停止办理此业务。）

办理地点：呼和浩特市住房公积金中心

设定依据：《住房公积金管理条例》《内蒙古自治区住房公积金提取管理办法》

办理材料：

1、退休证或退休审批表(男满60岁，女满50岁不需提供）

2、提取人身份证原件；

3、提取人银行卡原件。

办理材料份数：以上所需材料各1份

办理材料签字签章要求：缴存职工签字

收费情况：不收费

办事流程：预约→叫号受理→前台审件录入拍照→后台复核→支取人签字→前台打印提取凭证→办结

注意事项：

1、单位足额缴存且公积金账户已封存。

2、需提供I类银行卡，明确开户行、联行号。

3、配偶代办还需携带关系证明原件及配偶身份证。直系亲属代办提供关系证明原件及身份证原件，单位经办人代办提供经办人身份证原件及介绍信，支取款项打入提取人本人银行卡中。

4、已达到退休年龄且账户已封存，只需提供本人身份证原件及银行卡原件即可办理

（男60周岁；女50周岁）。若符合退休情况，且账户已封存，但未到达退休年龄，需提供退休证或退休审批表。

5、提取公积金两个工作日内到账。

我在代理记账公司上班两年了，上一家待了一年整，因为待遇问题以及和上级领导的矛盾导致了我的离职。现在这家公司相对于上家公司而言待遇还算不错。

以前我很是看不上代理记账公司，不是歧视或者什么的，只是因为这种行业收费太乱，搞得好多企业主觉得我们做会计的廉价又没技术。但是没办法，市场需要这个行业，特别是这几年疫情，企业招会计越来越少，为了饭碗，我还是进了这个行业。

没错，乱，记账公司的账真的乱，只是为了避税，很多企业的账都是常年只有一笔工资，制造业企业成本都是乱结，只要不交企税，其他无所谓。往来账乱到起飞，一家公司挂五个往来的都有，银行流水几年都对不上也没有人去对去调。

我在上家公司离职的时候，接替我岗位的是一个零经验的小白，90年的小姐姐，没有会计证，录用她的原因是因为她花了三万块钱在我们当地某个培训机构学实操，且入职测试98分。跟她做交接的时候正是大征期，公司说的是我做完大征期，先把我手上的资料给她一部分，让她先做做。我先给了两家简单的商贸小规模，虽然这两家账务简单，但是东西都齐全，专普销项票都有，成本票，银行流水工资表都齐全有一点，我相信只要入门了的基本都会，但是这位小姐姐连基本的成本票都做错，借库存、进项税，贷应付。当时我想着她一个新人，我耐心的教完了一遍，之后的工资社保公积金计提发放都帮她改正并重新教了一遍，之后更离谱的来了，一般纳税人收到的专普票都做进项，小规模的收到的专票也做进项，跟领导私下反应也没有用还是录用了，我心想算了，反正不是我的公司，还好我走了，这样的公司待着真没意思，真是替企业主可怜。

现在这家公司待遇相较还可以，我这个部门的同事相处都很愉快，大家能力都不差，讨论讨教不费力又有效，我也受益良多，但是可能是公司做大做强了，员工真的是累。老板每周周会都强调我们是有尊严的会计，虽然不像全职会计一样的收费，但是我们只做我们该做的，其他的不在服务范围内的不要去理会，直接跟客户说抱歉；不提倡加班，加班是无能的表现巴拉巴拉，然后一个加班到十一点多的同事给奖励500[流泪]。

这周假期三天，我两天半都揣着手机，有客户找及时回，就今天下午，收拾东西提桶离家，几个小时没回信息，被通报了[捂脸]

@保定检察 转发了。

保定检察河北省保定市人民检察院官方账号

#资讯# 　　1.2022年各地检察机关对1498家整改合规涉案企业不起诉：2022年，最高检全面推开涉案企业合规改革试点。对企业负责人涉经营类犯罪，依法可捕可不捕的不捕，可诉可不诉的不诉。各地检察机关对整改合规的1498家企业、3051人依法不起诉。（中国青年网） 　　2.公安机关深入推进“净网2022”专项行动：截至2022年12月底，共侦办案件8.3万起，其中侵犯公民个人信息案件1.6万余起、“网络水军”案件550余起。（央广网） 　　3.国家新闻出版署、人社部：7种情形不得报名参加新闻记者职业资格考试 包括受过刑事处罚，被开除公职，受党纪、政务处分期限未满等。（中国新闻网） 　　4.财政部等两部门明确增值税小规模纳税人减免增值税政策：提出自2023年1月1日至2023年12月31日，对月销售额10万元以下（含本数）的增值税小规模纳税人，免征增值税。（央视网） 　　5.住建部发布《关于加快住房公积金数字化发展的指导意见》：提出到2025年，我国将基本形成全系统业务协同、全方位数据赋能、全业务线上服务、全链条智能监管的住房公积金数字化发展新模式。（新华网） 　　6.国家发改委发布《关于进一步做好电网企业代理购电工作的通知》：其中提出，电网企业要保障代理购电制度平稳运行，确保居民、农业用户和代理购电工商业用户电力安全可靠供应。（央视网）

今天来聊聊“同工同酬”的话题。

如今，不少国企、高校以及一些事业单位因为自身业务发展和编制原因招聘了各种形式的非正式员工，大多以人事代理、劳务派遣等形式签订劳动合同。而很多单位在招聘时，多表示与该单位同岗位人员同工同酬。那么，这是真的吗？

就我个人的经历而言，国企其实很看重身份的。我当时借调的客服中心就有很多劳务派遣人员，现在来说说他们的考核和待遇。据我了解，单位也给他们缴纳了五险一金，且公积金也和是按照12%的最高比例全额交。同时，基本工资和绩效考核也和正式员工完全一样。

表面看来是不是感觉挺公平，同工同酬？但是，他们和正式员工的福利还是有一定差别的。这主要表现在以下几个方面：

1、不交企业年金。记得去单位一段时间后，人事就让校招生去填了一张表，是参加企业年金计划。企业年金，可能知道到的人不多。国企一般叫企业年金，只有效益好的单位才会购买。所以，好福利的单位根本就不是什么五险一金，而是六险或者七险二金。事业单位之类的一般叫职业年金，在编人员才会买，合同工什么的肯定是没有这个福利的。企业年金是对养老金的补充，买了之后退休待遇会更好。

2、住房补贴。据我所知，不仅是我当时所在的国企因为交流学习有住房补贴，其他一些单位也会对正式员工来公司的前几年给住房补助。但是，这个福利一般也只针对正式员工，劳务派遣人员之类的是没有这个福利的。

3、岗位轮换和升职。不过是企事业单位还是行政机关，正式员工一般都有轮岗机会，甚至有些人员是直接作为管理后备人才进行培养的。反观非正式员工，则只能在应聘那个岗位上一直干，完全没有升职空间，也不会有换岗的机会，这是很让人绝望的。

因此，在不考虑一些福利和发展前景时，体制内正式编制和编外人员的差异可能并不大。但是，也有些单位会降低编外人员的五险一金尤其是公积金的购买比例，这就会直接影响到到手收入了。当然，一些补贴和年金编外人员大多是没有的。

所以，有机会和能力的话大家还是努力考编制和正式工吧，毕竟真去上班了，不仅待遇福利跟不上，还会感觉自己低人一等。

【福州公积金事项　8项“跨省通办”】记者昨日获悉，福州住房公积金中心日前推出8项“跨省通办”事项，通过代收代办、两地联办等方式，实现住房公积金服务跨省通办，免去办事人员“两地折返跑”的困扰。详情戳↓↓（福州晚报）

网页链接

“你好，有预约吗？”

　　“你好，请戴好口罩。”

　　身着红马甲的志愿者在各个受理区引导办事市民预约排队，并提醒大家配合做好疫情防控工作。

　　“请AY3001号**办理业务。”上午9点整，一楼公积金综合受理业务窗口准时开始叫号，“现在办事很方便，需要什么资料，工作人员都一次性告知，让我们少跑腿！”办理公积金业务的沈先生说。

　　从9点到10点的一个小时内，记者在各个业务受理区走了几圈后，未发现有工作人员串岗、聊天、玩手机等现象，大厅叫号机、显示终端、自助服务终端等设备正常运行，疫情防控工作细致到位。

　　郑州市政务服务办公室党组书记、主任王新告诉顶端新闻·大河报记者，其实郑州市政务服务中心的公积金、房管不动产、社保医保、公安出入境车驾管等业务在正月初三（2月14日）就已经对群众开放，全力保障政务服务“不打烊”,服务企业群众“不断档”。

　　去年新冠疫情爆发以来，很多政务业务被提倡网上办，这可难坏了不少老年朋友，但在郑州市政务服务中心，“适老化”改造细心、走心，让老年市民朋友办起事来省心、暖心。

　　不会用手机扫健康码？咱走绿色通道！

　　看不懂手机上的办事流程？纸质版的办事指南随手可取！

　　看不清表格上的字没办法填表？工作人员全程跟踪代办！

　　郑州市政务服务办公室政务监管处处长李春林介绍，目前，郑州市政务服务大厅“适老化”工作主要包括以下七大方面：

　　一是开通“老年人无健康码快速通道”，方便老年人进入大厅；

　　二是完善大厅老年人及特殊群众办事设施设备，设置老年人及特殊群体“爱心专座区”，配备老花镜、轮椅、医药箱、雨伞等服务用品；

　　三是规范办事引导指示标志，制作老年人通俗易懂的宣传读本、办事指南、资料清单等，尽可能方便老年人识别和阅读；

　　四是制定“敬老服务清单”包括预约服务、引导服务、协助填表、复印打印、无障碍电梯、轮椅、老花镜、无障碍卫生间、急救药品、爱心专座等；

　　五是开放绿色通道，为老年人提供咨询引导、预约服务、全程陪办、协助填表、复印打印等全流程“一对一”帮办代办服务，确保老年人办事“进一扇门”、办结所有事项；

　　六是进一步完善老年人健康突出问题应急预案，强化工作人员应急知识培训，大厅配备医药应急箱等，确保办事群众在办事过程中突发疾病时，工作人员能及时果断采取有效措施，降低损伤程度；

　　七是畅通老年人诉求通道，主动询问并在线受理老年人相关服务需求，及时处理诉求，主动电话回访“老年人”诉求。

　　“近期我们将出台《郑州市政务服务大厅适老化工作指导意见》，作为一项重点工作对各级政务大厅执行情况进行考核。”李春林说。暗访丨牛年第一个工作日，郑州市政务服务中心各窗口工作人员到岗了吗？-大河网