安亭买房（安亭买房好还是黄度买房好）

苏州这次疫情有个理想汽车的员工被大家心疼不已

很多人在评论说于田大厦理想汽车的员工太可怜了。从苏州工业园区开车来安亭上班不说了加班也是常态，鼓励小哥哥赶紧在安亭买房。

听完我就笑了[捂脸]

从流调报告看出人家理想汽车的小哥哥住在苏州工业园区，湖东路劲澜溪苑，单价近6万，比安亭的房价周边4.5万的房价高多了。从小区开车一个小时到安亭。同为汽车行业，我知道很多在浦东杨浦虹口的人也会来安亭汽车城上班，路上的时间比这位小哥哥从苏州园区到安亭还要多得多#上海身边事# #苏州头条#

所以小哥哥为什么不换到上海呢？还不是因为苏州工业园区的核心地段太好了，学校医疗交通，点开一看就知道了

前几天，去看了一套位于 嘉定安亭地铁站旁边的房子92平340万 安亭名邸的电梯房（因为之前一直看的地方，价格要么高，要么就是价格能接受 面积实在太小，所以就考虑了这里地铁边上的）

因为我们一直的总价就是320。没法加的那种[害羞][害羞]所以我就找中介朋友帮我去和房东谈。。然后我朋友说 房东业主那边最低335万。不能再少了，她说她中介费都不收房东的，房东都335一分不让了……于是我就犹豫了一翻，今天早上给他打个电话说：“要么335就335吧，昨晚我跟我妈妈开口借了15万。。你就帮我谈一下先付个定金，首付等下个月理财到期在给就行，好吧？”结果 朋友半醒不醒的回我说：“还谈什么？ 房子都卖掉了。你让我谈完没两天就卖掉了，被那个谁家338万卖掉的！” 我顿时就说 不是最低335吗，怎么338卖了？那哪个傻子买的 买房子都不还价啊[抠鼻][抠鼻]#安亭名邸#

考虑这套呢：优点 1.离地铁近 有92平，客厅有客厅的样子，是个正儿八经的客厅，之前看的地方地段是好，但是厅的话基本都是一个窗户，阳台都在房间的那种。2.单价属于看的房子里面便宜的了 居住购物倒也是方便。

缺点：1.这个地方下去一站就是江苏地界了，意思就是离上海中心太远了，，旁边也没什么好学校就是一个普通的小学。远郊 外郊。。

2.虽有地铁 但是去一趟徐家汇 啊什么的中间好多站

#上海买房# #买房# #房地产# 安亭新盘中骏璟尚，距离花桥一条河，均价3.75万，最高3.95万，认筹的人排着队在寒风中瑟瑟发抖#昆山花桥#

不得不说，身边好多人的购买力、储蓄能力、投资眼光真的强[捂脸]2013年同一年在上海买房，他买在唐镇附近，我买在安亭，去年离婚限制购房政策出台之前，房价大涨前夕，一顿骚操作，换了杨高南路800万+房产，如今据说涨到1000万，而我，还在安亭……[捂脸]

近期，到上海周边的昆山花桥，太仓去看了一下房子，自去年上海房价大涨后，环沪的房子也都在涨。

香逸铂悦—位于花桥西部的新城区域，离上海安亭最远。香逸铂悦新开楼盘售价为2.44万每平，付款方式好（一个月内全款）优惠7万，合到2.36万每平。

主要有84平，89平，95平三个户型的三房，28层的高层，毛坯交付。

因为距离苏州s1会展中心站1.6公里，二年后s1开通，与上海11号线花桥站对接，三站就到花桥，然后换乘可进上海，加上旁边有集善公办学校，使房子销售火爆。

越秀向东岛—位于太仓的南部，与嘉定北相连，现售价2万每平，环境很好，适合养老，因为上海嘉闵线地铁北延到太仓，在向东岛1.5公里的十八港设站，近期房价也在涨，投资客特别多。

嘉闵线建成至少在五年后，若在向东岛投资，基本这五年是很难出租回报。

融创悦园——在嘉闵线十八港站地铁站旁，售价2.4万，己售罄。

太仓昆山花桥这一拔房价上涨还得益于人才政策，只要有大专以上学历，就能通过人才编码买房。

但我认为，太仓昆山花桥目前房价应该是最高点了，毕竟不是上海，无论教育医疗都有很大差距，目前安亭房价才3.7万，花桥2.4万，己经是高点，再上涨的空间很小。

刚需还是能买，但投资就意义不大。

在这几个楼盘，看到很多上海投资客。若5年只上涨5000元的话，就只与银行利息持平。房子流动性差，交易税费很高，所以投资谨慎。

上海五大新城更宽松的落户政策，对环沪房价是一大利空。

环京的房价暴跌，也值得投资客借鉴。

前两幅是我的家乡古滦河公园的乐安亭和人工水系游船售票点，第三幅是唐山湾国际旅游岛蓝湾小镇海滩开发建设中的野生垂钓基地，这小区里面的楼房大多都是北京、唐山的市民来这里购房居住，以便夏天看海、消暑、游玩。

#那些属于自然的美丽风光#

#上海头条#一座因上海地铁而兴的城市

上海地铁一般在市内运行，唯一出市的地铁就是11号线，该线从嘉定安亭往西出市，到了昆山花桥。由于上海房产限售，昆山不限售。上海打工者便在昆山花桥购房，又有地铁提供回市方便。造成花桥房地产大发展，渐渐一个小城镇便突然成为一座城市了，如今高楼还在造，城市还在发展。来得早不如来得巧，花桥正因为借助房产政策差异，借助上海地铁出省市，花桥便大发展了。

你们是怎么决定离开上汽的了？

985院校硕士，入职两年了，目前每个月到手7000+，其中1000是5年内离职就要退回去的，今年可能也不会发双薪了，马上要奔三的人了，最近感觉压力好大啊，安亭这边并没有体会到大城市的繁华，房价3W+也看不到能定居下来的希望，是该离开的时候了吗？

网友分享：

入职旗下某子公司也有好几年了，同批入职的应届生辞职了接近80%，现在能呆够3年的都已经是部门元老级别了。

这些孩子主要离职原因如下：

1.领导管理问题。应届生在上海一个月到手5～7k（本硕区别），一些靠舔上位的领导对菜鸟不友好，刚上手就大吼大叫，甚至粗鲁辱骂对待。不少领导本身啥活不干，就开开会去舔更大的领导，管理下面的人干活就是强压工作量逼迫加班，自己到点下班接孩子。

2.领导作风问题。一些有家室的领导下班不回家，长期送加班的年轻女员工回家。有些领导因为道德作风问题（不便展开、自己联想）被降职后，没多久官复原职甚至高升。这些负面事件在公司内部传开，初出茅庐的学生怎么不会忿忿不平呢？

3.生活压力问题。上海房价高，即使在郊区购房也是3万多起，应届生刚入职几千块钱，抱着升值加薪梦去努力工作挣钱买房，但当牛马一段时间后知道毕业五六年的前辈们工资甚至没自己高，努力若干年后依然是可怜的几千块。绝望，这点钱也就够租房和吃饭，辛辛苦苦好几年，自己买件厚点的羽绒服吃个海底捞依旧还要咬咬牙，画大饼的领导面色红润地已经从大众换奔驰开了。

4.房贷问题。少数孩子家底厚依靠父母的储蓄在上海凑够首付买了房，但是靠上汽这点微薄的收入还完月供，也不能去想其他大的消费了。尤其在有孩子之后，小两口子压力加倍上升，他们总是会不断想找机会去谋高薪缓解经济和精神压力，HR对他们提涨薪的要求也是直接拒绝，所以那么多人离开上汽去新势力造车。

5.工作环境问题。在上汽不干活的人大有人在，这些人大都会舔，会不务正业，心思花在说漂亮话和打扮自己身上。见过蓬头垢面天天跑现场的女工程师领导，也见过品牌市场部每天跑跑腿递资料然后喝下午茶的小姐姐，也许工种不一样，但是他们的收入是一样的，甚至跟工作量还有反差。

6.员工心态影响。基于上面种种现象，一些安心做事的老员工也会不开心，这种情绪传递到新人身上，成为一种新的恶性循环，导致人人觉得不公，人人都想找更好的机会跳槽走人。

当然，上汽里面有本事有专业素养的领导还是挺多的，但大多晋升困难，扎根基层。可能是职场的定律：升值加薪靠的不是智商而是情商，做好本职工作更要搞好人事关系。

流水账先写到这里，表达逻辑不严密不要见怪，只是粗略写一些所见所闻。

希望大家都弘扬正气，拥有更好的前途，上汽只是其中人生的一站而已。