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“七大建设”抓到位 喜获全国“示范县”

2017-08-15 黄石市 本文链接

  

“七大建设”抓到位 喜获全国“示范县”

  东楚网黄石新闻网(黄石日报)

  近日,记者采访阳新县职业教育中心主任柯强时欣喜地获悉:2017年6月9日,教育部等六部门公布第二批国家级农村职业教育和成人教育示范县名单,阳新县榜上有名。这是阳新县委、县政府和县教育局关心支持的结果,是广大师生共同努力的结果!
  那么,该中心是如何成功创建国家级职业教育和成人教育示范县的呢?记者进行了深入探秘,归纳起来体现了“七抓”:

  抓德育建设
  阳新职教中心始终把立德树人放在首位。围绕“一年成型、两年成人、三年成才”培养目标,形成了学校、社会、家庭齐抓共管的德育工作体系。一是积极开展第二课堂和主题活动,不断强化安全法制教育、职业道德教育、公民社会教育。举办了篮球、羽毛球、拔河、乒乓球比赛、“我爱红歌”演唱会和“中华魂”征文活动,进行文明学生、文明班级、文明寝室评比,由兴趣小组组织的丰富多彩的第二课堂活动,展示了学生的青春活力和个性,使德育工作寓教于乐、有声有色,取得了显著成效。二是学生积极参与社会公益活动,到敬老院当义工,参加县内各种文艺演出、春节晚会,为园博会、环中国自行车赛提供志愿者服务。今年,该校梨子园艺术团荣获黄石市委宣传部“十佳艺术团”称号。三是把党建工作与创建工作同部署、同安排、同落实,通过理论武装、思想引领,突出师德师风建设,树立正面典型,引导广大教师忠诚党的教育事业,精心教书,潜心育人,树立良好形象。借助现代信息技术,投入30多万元,建立互联网+德育平台。利用学校微信公众号、梨子园工作群、校园广播、宣传栏等多途径的网络,向师生推出“践行社会主义核心价值观”、“爱国主义教育”“礼敬中华优秀传统文化”、“典型宣传、榜样引路”等系列教育专题。开展关于学校发展的微话题讨论、微主题班会等系列教育活动;编辑刊发电子版《梨子园月报》,推介校内外思想政治教育创新工作案例,夯实主阵地,使思想教育内化于心、外化于行。

  抓社会服务
  阳新职教中心开展继续教育,对在岗职工、新型职业农民培训等各类人员培训6000多人次。一是传承地方文化,与县采茶戏剧团联合开办采茶戏艺术传承班,推进了采茶戏的传播和发展。学校旅游与酒店专业学生每年积极参与服务富池镇三月三庙会,助推了地方品牌文化的健康发展。二是继续实施学历教育,从2004年秋季开始,把“一村一名大学生计划”作为新时期“人才兴县”战略的重要内容来抓,先后有500多名村干部、致富带头人、科技示范户成人教育毕业,涌现出汪承钻、蔡召成等一批省劳模,对加强基层党组织建设、发展农村经济和推动农业发展起到了重要作用。

  抓精准扶贫
  阳新职教中心制定了各种贫困学生资助办法,设立了贫困生爱心救助基金。对于家庭经济困难的学生给予缓交、减免学费,并设立专项奖学金,奖励额度高、面广,确保每个学生不因家庭贫困而失学。加强对贫困生的“心理扶贫”,通过慰问和家访,让贫困生倍感学校大家庭的幸福和温暖,发挥了职业教育在精准扶贫中的智力扶贫作用。一是对贫困家庭学生采取招生就业帮扶措施,引导其合理选择学校和专业,利用寒、暑假让学生到企业带薪顶岗实习,帮助他们通过实习解决学习费用压力。二是完善职业教育资助机制,落实好国家中职教育免学费和助学金政策,2015年申报“雨露计划”71人,库区移民子女补贴37人,申报通过中职助学金1039人,免学费1998人,申报助学金1323人,免学费2086人。同时,对特困生学校设立奖学金、助学金。

  抓硬件投入
  阳新职教中心争取到中央财政项目资金2000多万元,其中基础能力建设资金1000万元,现代职业教育能力提升计划项目资金1000万元,获得省级示范学校奖补资金300万元,争取到各类实训基地项目资金400万元,现代职业教育质量提升计划项目资金580万元。已建设网络实训室20个、交互式电子教室40个、录播教室1个,对学校中心机房进行改造,校园监控、无线网络全覆盖,引进校园CRP管理系统,生均仪器设备值达到了2500元以上;拥有教学专用计算机800台,生均计算机拥有量0.21台;建立了电子图书馆,电子图书藏书10万册;装备了服装工艺实训室、电子电工维修实训室、解剖实训室、基护实训室、钳工实训室、车工实训室、加工中心、会计模拟实训室、园林实训室、舞蹈房、形体训练房、琴房等40个学生实习与训练用实训室。2017年在该县发改局、人社局关心下,争取了3600万的阳新县公共技能实训基地项目落户该校。

  抓师资建设
  阳新职教中心致力打造教师队伍,制定《关于评选和奖励学科带头人、优秀中青年教师的意见》、《关于选派教师赴企业实践锻炼的意见》、《特聘专家与兼职教师的工作意见》,通过全员培养与重点培养相结合、校本培训与基地培养相结合、搭建平台与打造教学品牌相结合,重点实施青年教师培养、骨干教师培养、专业教师培养等工程;通过组织教师进修或参加专业培训,加快培养“双师型”教师;开展教师技能大比武、信息化教学设计大赛,重点培养了一批学科专业带头人、职业教育专家和楚天名师。

  抓校企合作
  阳新职教中心与劲牌枫林酒厂、东风本田、武汉视野、深圳麦喀隆、宝加鞋业、湖北奥莱斯轮胎有限公司、湖北安达汽配有限公司、湖北台阳数控、湖北信捷铝轮、湖北蓝缕印务有限公司、湖北龙马制衣等8家企业和阳新布贴传承中心进行校企合作,加大了学校人才培养力度,还先后与县内各大医院、各大幼儿园、各大酒店等企事业单位开展校企合作,努力探索送教到企业的教学模式,开展为企业量身定制的教育培训。开设了机械加工、模具制造、数控技术应用、服装工艺、学前教育、会计、护理等专业。积极与阳新经济开发区汽车零配件及机械制造业、食品加工及轻工纺织业和现代物流及服务业产业、黄石五大成长型产业(装备制造、食品饮料、纺织服装、农副产品加工、现代服务业)对接,实现了一专业对口一企业,一专业对口一产业的校企合作模式。

  抓信息管理
  阳新职教中心利用CRP管理系统,对学校教学、管理、服务进行信息化管理。加强对该系统的应用考核,利用现代信息技术促进学校精细管理。推进教育信息化工作,推行计算机仿真教学、数字化实训和教学资源开发工作。(乐发华 刘勇)

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