健康资讯 记者昨日从市委人才办获悉，我市今年的招硕引博工作日前启动。今年我市计划引进硕士、博士研究生272名，主要包括经济金融及管理类、城市规划建设类、工程技术类、农学类、医学类、师范类等专业。符合条件的可在3月10日前登陆荆门党建网（http://www.jmdjw.gov.cn）报名。
招引对象主要面向全国“985”“211”高校全日制硕士研究生及以上学历人员或国外知名高校同等学历人员，对金融、城建、规划等与主导产业发展相关的急需紧缺专业岗位，可面向批本科院校、科研机构全日制硕士研究生及以上学历人员。要求报名人员必须在2016年7月31日前取得全日制硕士研究生及以上学历学位；硕士、博士研究生年龄分别在30、35周岁以下，临床医学专业的分别放宽到35、40周岁以下。
招引的硕博人才通过报名、资格审查、水平测试、考察、体检、公示等环节后，与用人单位签订聘用合同，办理聘用手续。在聘用单位（教育部门直属学校、卫计部门直属医院除外）较低服务年限为5年。事业单位聘用人员聘用后直接进非参公管理事业编制，财政全额拨款事业单位工资福利由财政全额保障，其他事业单位参照执行。事业单位实行半年试用期，试用期内享受正式人员工资待遇；试用期满，硕士享受副科职干部工资职务待遇，博士享受正科职干部工资职务待遇。企业招引的硕博人才试用期期限和工资待遇由企业自行决定。财政全额拨款事业单位聘用的硕博人才，由本级财政一次性给予博士8万元、硕士2万元安家费。其他事业单位聘用的，安家费按照不低于上述单位标准；企业聘用的，安家费由企业自主决定。部分企业招引的硕博人才，5年内由财政按标准发放生活补贴。
此外，事业单位招引的博士和急需紧缺专业硕士可申请租住或购买110-130平方米左右的人才公寓，其中租住的由本级财政提供租金，租期不超过3年，其他硕士（含企业引进的博士）由用人单位免费提供临时住所，时间不超过3年。（记者戴永君）
