健康资讯 招聘，本律师事务所因业务发展的需要，招聘律师助理3名，要求通过司法考试并取得A证，待遇面议，有意向者可以私信！
渝北法院执行局还可以，有个人欠我12万，每个月扣工资3400。今年10月份就可以扣完了[大笑][大笑][大笑]
掐指一算，我已陪伴这位当事人走过了一年多的时间。为了要到工伤待遇，我们走过了春夏秋冬，克服了一个又一个困难。劳动仲裁阶段裁了10多万。 一句我相信你，让我非常感动。这个案子，法院阶段要开庭了。当事人在外地，年岁又比较大，为了尽量节省当事人的诉讼成本，今天特意制作了下载使用北京云法庭的教学视频，手把手地教授，确保当事人在开庭前能够熟练使用北京云法庭参加法庭审理。
我相信，我一定能将当事人应该得到的真金白银送到他的手中！不为别的，就为得对得起这份“信任”。#百姓官司帮帮忙##法律##普法行动-律师来帮忙#
教师太辛苦了。虽然基层公务员公安法院晚上周末加班，也仍然比不上教师辛苦。教师是全天下最辛苦的职业，应该最低一个月两万工资
加班加点累成狗，三千工资才到手。//@多多多多多多多爱米:一顿操作猛如虎，工资到手两千五//@福牛说法:就是。//@多多多多多多多爱米:法院待遇太低了，案多人少，累死累死
福牛说法法官有多不容易？法官的收入怎么样？
杭州西湖之声广播，主持人怒怼放贷公司，人家理直气壮的说，可以走司法程序，这就是一种流氓，起诉需要时间，金钱，作为个人起诉一个企业，简直就是痛苦十分，因为你支出的所有时间和金钱都是自己的，企业的员工是拿着工资上着班跟你打官司，融资租赁购买汽车，哈哈！期间的坑有多深！各种手续费，他们真的适合这个环境，如鱼得水！
老达能干就是幸福，这个儿子不孝//@多彩香瓜Qu:八十老人返老还童，有一84岁老人，包养了一个寡妇，有退休工资，儿子把老父亲工资冻结了，最后闹到社区几次调解无效，老父亲把儿子告到法院，法院调解儿子没权力冻结老人工资，最后调解儿子每月给老父亲适当零花钱，其余存银行。
中医于宗东中医科主治医师一般多大年龄失去性功能男性出现性功能减退或消失的年龄，和自身的体质有关。正常男性在60岁以上，会出现性功能的减退或消失。如果患者本身身体素质较差，平时生活不规律、吸烟、酗酒，并且有其它的慢性病，出现性功能减退或消失的年龄可能会过早，比如40-50岁、甚至30多岁也可能会出现。这就是中医讲的早衰。如何避免早衰呢？黄帝内经讲：食饮有节，起居有常，不妄作劳。就是早睡早起，规律饮食，规律作息，不要劳累，不要纵欲，适当运动。
事业单位，高校也不是想来就来想走就走的地方，管理更加严格。
事业单位停发绩效工资的情况：
1、擅自离岗
2、批准离校
3、产假期间
4、不接受任务
5、司法机关
总之事业单位管理越来越严格了。
【原配要求退还钱款小三辩称那是工资，妻子诉讼追回丈夫赠与小三钱款】
近日，浙江宁波程女士与王女士,顾先生赠与合同纠纷的案件民事二审判决书公开。文书显示，一审期间三人均确认顾某（男）向王某（女）转账共计约46.80万元，王某向顾某转账共计约17.35万元，且顾某曾多次在与王某的聊天中提及“我老婆”，但王某仍向顾某发送“再来一个521宝宝就告诉男朋友”等文字，多次领取顾某发送的红包与转账。
一审法院认为王某基于不正当男女关系接受无偿赠与，不应认定为善意，故依法认定顾某、王某之间赠与行为无效。现程某诉请王某返还约29.34万元，未超过顾某转给王某的款项扣减转还后剩余的金额，法院予以支持。
二审王某补充与顾某的聊天记录，其中顾某多次要求其“订包厢”、催促上班。王某认为，其在KTV上班应得的工资应由在KTV消费的客人直接向其支付。顾某辩称：不管王某是否去KTV上班，都会赠与她相关款项。王某在顾某去KTV消费时陪伴的次数不多也并未委托王某代订包厢，就算有也至多2-3次。法院认为，该组聊天记录虽涉及“工资”“订包厢”，但缺乏证据证明顾某向王某赠与的涉案款项中包含应由顾某支付的工资或应由顾某归还给王某代订包厢的款项，故维持原判，还程女士29.34万元。（企查查）
#深圳头条# #深圳资讯# #深圳身边事# 近日有深圳员工以公司未按照国家劳动法规定按时发工资为由把公司告上法院！大家认为企业违反劳动法了？
网上有人说的话我不敢苟同，说的没错，入职时签订了劳动合同，规定了工资方放时间，现在员工以此为理由解除合同并要求赔偿，作为一个法治社会，我认为员工没错，至少他知道合法维权，不是和你无理取闹，你要明白，劳动合同签订后，如有违反国家相关规定或违法的是作废的，但是不影响其它条款的合法执行，也就是说就算你签订了这些不平等合约也是可以维权的，如果你是一个打工的你就会明白，现在入职一些私企，办理入职手续时会给你很多需要签名的什么声明，企业就是找个心安，打工仔为了顺利入职一般都会签，但是如果发生劳资纠纷仲裁时这些都是作废的！
