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5岁编程培养孩子什么能力(5岁学编程是不是早了)

么样的程序员在 35 岁以后依然被公司抢着要?首先也是最重要的是保证身体健康,至少要让人看起来能继续胜任高压工作。在鹅厂,我身边有很多35岁左右的同事。从他们身上,我看到了很多优秀的品质。这些品质是很多优秀

么样的程序员在 35 岁以后依然被公司抢着要?首先也是最重要的是保证身体健康,至少要让人看起来能继续胜任高压工作。在鹅厂,我身边有很多35岁左右的同事。从他们身上,我看到了很多优秀的品质。这些品质是很多优秀程序员共有的,不分年龄,不分地位。

优秀的程序员一般有以下几个特点:对编程感兴趣,真的热爱。只有熟练使用成熟技术,愿意接受新技术,不断学习,才能跟上计算机技术高速迭代的步伐。有代码洁癖,开发时不仅仅满足于功能的可用性,而是不断优化自己的代码。

愿意分享技术,帮助更多人在技术上成长,提升自己在编程行业的影响力。关注时事,及时了解计算机领域的新技术趋势。懂技术,更懂业务。技术是为业务服务的,真正了解公司业务的程序员可以写出更有价值的代码,而不是做花瓶。

注重编程思维的培养,而不是重复性简单工作的积累。我们应该能够对简单事物的共性进行总结和抽象,以自动化的方式减少重复性的工作,投入更多的时间来提升我们思考的深度。做事要坚持不懈,要有目标,不要轻易放弃。

具有全局观和责任感,能够清晰地评估工作周期,确保工作按时完成。敢于接受挑战,相信自己的能力,乐观面对困难。有个人见解,懂得表达和说话,懂得倾听。

热爱生活,热爱家庭。值得一提的是,我从导师B哥身上看到了很多优秀程序员的特质,我相信B哥35岁以后会被公司抢走。

#在头条看见彼此##励志##认知#

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