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今天想讲讲我为什么会从干了20年的单位辞职，很多人到了40多岁熬也要熬到退休，我42岁辞职，今年46岁了，我35岁时也觉得出去找不到啥工作了，熬着吧，但真不是你想熬就能熬的，首先他不给你正常休息，不管你在哪个部门，不停的要求加班加班，连周末也给挤没了，其次，如果你在后勤，只要不是领导，按岗位发钱的话，没啥钱拿，我最困难的时期是15年到17年，那年休完产假刚回岗位，领导给安排的岗位是库房的高级主管，相当于二把手，但个人就是个会干活的，不太会和领导一起专营，具体就不说了，反正也不能忍受天天上班无休的工作，宁可找个闲职少发点钱，多照顾孩子，就努力退到后边，整了个档案管理的工作，大家是不是觉得很哇塞，该知足了吧！我也没啥感觉坚持干了两年，每个月发几百元的生活费，可能很多人没见过这么低的工资，但确实是，一个月还分两次发，一次280多，一个月500多应该，我们效益不好，发年薪，到年底工资表上登记5000多年底奖励，但要求交回2000多说是补缴社保，实际到手2000多，就这么着又混了两年，两年后领导又不愿意了，又要重组，重组我一看又回到原来的工作模式，既要天天上班年底还发不了啥钱，就是让你和人力资源部门合并起来，到时候我不光要管理人力资源档案，证
