健康资讯 不能抱
公司小王是典型广西玉林人，普通话虽不标准，但人长得格外清秀，公司的老少员工有事无事总喜欢跟小王开开玩笑。
一日，公司几个半大小伙在外作业误餐，由老总特批，给小王他们报销餐费200.，小王兴匆匆拿发票去找财务美女赵姐，人还没到，声音先到，老远就大喊：赵姐，给抱一下！赵姐拿发发票看了看：对小王一本正经地说：不给抱！小王把发票拿了过来，指着发票对赵姐说：老总都签字了！赵姐说：老总签字也不能抱。小王听赵姐那么一说，把发票拿过来，气呼呼地走了。回到科室，小王气呼呼跟同伴一说：终有同伴听出了端㑆，经小伙伴一解释，小王一下子羞红了脸。
商丘市第一人民医院四届职代会暨三届工代会第九次会议召开
SQTV文体科教 程子彦 付长虹
惠风和畅，春草芳菲，商丘市第一人民医院四届职代会暨三届工代会第九次会议于3月26日召开。院党委书记、院长韩传恩及会议主席团成员，会议代表团成员，各位列席代表、特邀代表出席会议，院党委副书记李传中主持会议。
大会在庄严的国歌声中拉开序幕。
会议先后提交了院党委书记、院长韩传恩所作的《商丘市第一人民医院工作报告》、工会主席张玉玲所作的《商丘市第一人民医院工会工作报告》、党委委员赵乐营所作的《商丘市第一人民医院“十四五”时期发展规划》、工会副主席赵梅所作的《商丘市第一人民医院工会2020年度经费收支情况工作报告》、财务科科长史艳琴所作的《商丘市第一人民医院2020年财务预算和2021年全面预算报告》、审计科杜晗君所作的《商丘市第一人民医院2020年度审计工作报告》、人力资源部主任刘辉提交的《商丘市第一人民医院全勤奖管理办法》和《商丘市第一人民医院博士人才引进办法》、后勤服务中心主任张亚所作的《商丘市第一人民医院关于提高职工误餐标准的报告》9个工作报告。
医院各代表团分组讨论报告，医院领导分别参加各代表团的分组讨论。代表们一致认为，医院领导班子团结务实，医院上下拼搏奉献，9个工作报告中的总结评价和各项细则全面客观、实事求是，报告中目标明确、措施可行、数据准确、指导性强，使人精神振奋，备受鼓舞。代表们在分组讨论中积极发言，为医院的良性发展提出建议。
工会副主席赵梅向大会作讨论意见反馈报告，报告就各代表团提出的相关学科建设、医疗质量、服务细节、人才培养、技术创新、职工待遇、激励机制、信息规范化管理等多个方面的建议，进行了梳理和沟通。
随后，主席团与各代表团成员审议并表决通过9个工作报告，工会主席张玉玲宣读《商丘市第一人民医院四届职代会暨三届工代会第九次会议决议》。
院党委书记、院长韩传恩在闭幕致辞中表示，过去的一年是团结拼搏、砥砺奋进的一年。各位代表牢记职工的嘱托，站在医院发展的高度，本着主人翁的精神，为医院发展凝心聚力、建言献策，充分发扬了民主、履行了职责。2021年，医院将进一步加强基层党建工作，建设高素质专业化党务干部队伍，为医院建设发展提供坚强的政治和组织保证。持续发挥医院在抗击疫情工作中的优良作风，发挥工会宣传教育阵地，挖掘事迹、弘扬精神、学习先进。加强学科建设和人才培养，持续提升服务质量，提升患者就医满意度，加快区域性医疗中心建设步伐，以实际行动全力推进医院高质量发展，为保障人民群众的身体健康作出新的更大贡献。
