一名格力电器经销商视角下的格力换届选举:
文:我是菜鸟徒弟
$格力电器(SZ000651)$
今年按往年规矩理了理货,盘点完仓库之后。不知不觉发现仓库里以往的不太畅销的小家电早已经没有了库存。近两年像299的空气炸锅,1800左右的空气净化器,100元上下的取暖器,加湿器等等,仓库里早已断货多时,包括厂家压给我的10台大松G7,也在1800左右的价位早早被人预定了出去。因为无货可卖,再加上疫情反复,推高了快递物流成本,今年我自己这边提前了半个月就休息了,准备年后再来。随便问了问我下面的区域代理,格力小家电差不多也就类似情况,还有不少年轻的经销代理想年前多赚点,继续向厂家要打货的,其实在我们格力的小家电其实正在一步步的占据着家电消费市场份额,然而只要一上雪球那就是另一种画风,一群从来没有做过调查,没经营过过格力生意,对市场一窍不通,甚至没用过格力其他产品就只会整天盯着股价看的人还在那里大喊,格力药丸,格力除了空调啥也不是,有时着实令人啼笑皆非。
由于这段时间休息的比较早,凌晨的格力董事会发布的公告还是早上起来看到的,看完之后更加坚定了我身为格力经销商愿意跟随公司共成长的信心。
简单提炼出格力这次的公告的几个重点吧:首先大家最关心的也是最重要的,格力提出了未来三年股东回报规划,22年-24年每年累计分红总额不低于当年净利润的50%。并且进行两次利润分配。这么简简单单的一个决议,实际上彰显了公司高层对公司极大的信心,各位格力投资人,中国A股市场几千只股票可以翻看一下历年的分红记录,看看每年持续高比例真金白银能给股民高分红的股票有多少?愿意给大家讲故事的企业多,开空头支票画大饼的多,能做到实惠投资人的实属凤毛麟角。很多不懂行的人一看格力高比例分红又闹心了,各种奇奇怪怪的言论又出来了,比如格力高分红等于公司没成长性,比如高分红就只会便宜了公司高层之类的言论,这些博眼球哗众取宠的言论我就不多解释了,没那个必要。由于不少经销商同时也是格力二股东京海的重要股东和珠海明俊的主要成员,因此高分红方面从某种意义上来讲是拉拢了经销商的重要举措,符合大多数经销商的利益,每年两次分红主要是使得分红比例方式更灵活,根据年度业绩和经营情况来决定当年的分红情况,也更为合理。
第二,由于第一期员工持股计划比例申购额度不足50%,本次公告将未申购的剩余股份注销,如果没记错的话,当初员工半价持股计划出台的时候雪球不少喷子难听的话都出来了,什么董总八亿退休吃相难看,事实证明,董总并没有趁这个机会购买很多低价股票,不然以董总身份真花半价购买股票,然后退休赚这个钱,完全可以在合法的范围内做到。但是董总不是个贪财的人,这次注销股份相当于一个不大不小的利好了。大家别忘了当初就因为半价持股计划出台,格力投资人情绪影响,认为这是利空格力曾大跌过一次,最后大家看到真正被员工申购的持股计划股份也就一小半,理应修复当初相应的利空带来的下跌预期。
第三,调整了董事会人选,这点比较有意思耐人寻味,大家可以通过提名董事会看到新一届格力董事会高管构成,首先排名第一的非独立董事是董明珠,这个无可争议,这届董事长板上定钉意料之中。我们再来看看其他董事情况,排第二的是张伟,原先格力集团出来的人,自从05年之后一直在格力电器担任高管,黄辉,望靖东先后离职之后,庄培因年纪离开董事会之后,升到了第二,也是未来呼声很高的格力董事长接班人,排第二理所应当。第三位,财务负责人邓晓博,外来户,从陕西煤业挖来救火顶替财务负责人望靖东的空缺的,背景不详,有传闻是有着丰富的企业财务并购经验,还有传闻是高瓴帮忙挖来的,具体真实性不知。第四位是张军督。这个我就比较熟悉了,浙江格力盛世欣贸易公司的老总,属于我的上上级,经销商大佬之一,在格力属于实力派诸侯人物,本身就是董总的铁杆支持者,上次临时股东会出席为董总站台。第五位郭书战,不用说了,老面孔,河南格力盛世欣贸易公司的老总,董总一手提拔起来的嫡系,经营部老人,我的前同事,能力强,年纪也是干事业的好时间,这次削藩取消省级代理商第一个带头响应董总,而且使得反水的河南经销商短时间内就稳住了局面,功不可没。另外几个独立董事,刘姝威相信资深一点的股民应该比较熟悉了,大学教授,曾经大战贾跃亭,和董总联手逼退宝能恶意收购,据传闻跟董总私交甚笃。剩下的王晓华,邢子文张秋生也都是老面孔,通过应该无疑议,可以看到基本上未来一期整个董事会董总的掌控力还是稳稳的。可以预料到未来一届选举时间内格力电器政策和经营理念的延续性还是值得信任的。
1998年,杨受成和何鸿燊合股成立了足球賭彩业,杨受成让郭仪去澳门担任代表英皇的负责人。不料,2020年,郭仪求见杨受成,他一见面便扑通跪倒在地上,狠狠掴了自己一耳光,哭着说,“大哥,我对不起你!”
郭仪是杨受成的律师好友,也是杨受成在患难之际最为信任的伙伴。
1983年,香港经济环境大动荡,杨受成的好世界时代公司投资失利,一下子欠下了3.2亿港元的债务,所有资产要被汇丰银行清盘接收。
杨受成赶紧打电话给郭仪求救,郭仪10分钟后迅速抵达,在现场协助清算,并帮他提点一切的法律问题。
走出汇丰银行的时候,杨受成身上除了一只手表、一套衣服、一副眼镜,便再也没有属于自己的东西。他暗暗发誓一定要夺回自己失去的一切。
杨受成想尽一切办法去翻身,他听从李嘉诚的风水师陈朗的话,奔赴中东发展。他在中东做黄金投资,后又跑到柬埔寨开银行,在印尼搞金融,在朝鲜开賭场,生意越做越出色,不到3年就把负债全部还清,重新回到了香港商界。
而郭仪并没有他那么顺利。
1995年,大年初二的早上,杨受成突然接到郭仪的来电,他在电话那头劈头就来一句:“大哥,我玩完了!”
杨受成大吃一惊,忙问是怎么回事。
郭仪哭丧着说道,“我输掉了公司的钱,年前开了一些空头支票给财务公司支付费用,初三银行就要开门,他们明天一定会发现支票兑换不了,我要完了。”
原来,郭仪这几年沉迷賭博,输了很多钱,早已经欠债累累。
但他不敢问杨受成借钱,他自知自己深陷钱债,是逃不掉的了。
他哭着哀求杨受成,“大哥,若我将来有什么不测,请帮我照顾好家人。”
杨受成心里五味杂陈,答应了他。
之后,郭仪逃到了台灣。他在台北做些金融生意,竟也慢慢的有了一点起色。生活稳定下来后,他还交了一个新加坡女友。不料,当他在新加坡机场准备接回女友的时候,被秘密追踪的香港警方冲上前来一把抓获,随后他被押送回香港坐牢。
郭仪的刑期一年,期满出狱后,杨受成找到他,给他提供了一个工作机会,让他担任英皇的法律顾问,月薪5万元。
但杨受成一直觉得郭仪是个有识之士,做顾问有点大材小用了。
1998年,杨受成和何鸿燊合股,在澳门成立了足球賭彩部。由于杨受成在香港,他马上想到了郭仪,想委派他前往澳门,担任足球賭彩部的英皇代表负责人。
郭仪喜出望外,连声说着“谢谢大哥,谢谢大哥”,马上便收拾东西前往澳门就职了。
足球賭彩部的经营顺风顺水。
然而,2020年,郭仪突然打电话给杨受成,“大哥,我想见你一面。”
郭仪回到香港,一见到杨受成,二话不说,突的扑通一声跪倒在杨受成面前,他抓着杨受成的右手,往自己脸上狠狠的掴了一耳光。
虽是见惯大场面,杨受成还是被吓了一跳。
郭仪接着哭丧着脸诉说:“大哥,我对不起你!”
原来,郭仪在担任足球賭彩部负责人期间,利用职务之便,窥知赛果后再下注“赢”钱,导致公司损失了大量金额。
杨受成气得浑身发抖,他处处为郭仪着想,给他机会帮助他,没想到他竟恩将仇报,如此陷自己于不义。
杨受成对他失望至极,不管郭仪如何拼命叩头认错,都不肯原谅他。
事后,杨受成向公司坦白了这件事情,并拿出自己的分红来偿还亏空的金额。因为郭仪犯下的错,杨受成失去了賭波公司的管理权,香港的密匙也一并交给了何鸿燊。
一切处理完成后,杨受成把郭仪解雇了。
这件事情让杨受成感触很深。他见识过郭仪的能力,如此一个人才,原本可以大有作为,却因为染上赌瘾、无法自拔,而自毁前程。他惋惜他的才华,却也怒恨他的不争。
争气两字,是杨受成的人生第一信条。他深知在商场上能够得到贵人的帮扶有多么难得,所以他每次遇到机会都会提醒自己争气,竭尽全力的做好,不要辜负别人的好意。
而他也帮过很多人,包括郭仪。可惜郭仪不争气,自己走上了一条错路。
郭仪賭博的事情也警醒了杨受成,沉迷賭博一定会万劫不复,因为人性的弱点就是容易受引诱,若是自律能力不足,很容易走上毁灭之路。
杨受成担心自己有一天也会像郭仪那样,因为无法战胜贪念而将事业毁于一旦。他决定挑战自己的自控自律能力,下决心在一年之内戒掉吸了二十年的雪茄。
杨受成意志惊人,真的没再碰过雪茄,甚至在最重要的客户面前,也对递过来的雪茄敬谢不敏。
杨受成纵横商场几十年,能够破产身负巨债又东山再起,除了经商的魄力外,他的争气信念和高度自律也是不可或缺的成功因素。
你怎么看杨受成?
一直想跑路的公司,坚持到了裁员,拿了3个月工资赔偿走人,现在失业了
#职场# #话说职场# #头条#
我是做财务工作的,去年进到这家公司,入职8个多月,这算是我遇到的路子最野最流M的公司,别人大部分只是不规范不正规的问题,这家是老板诚信品性都有问题。
公司的统一套路是:设很长试用期,发offer时不谈转正工资,先画个饼,到转正时就说没有,不认账了,老板唱白脸,HR唱黑脸;需要用你时,心情好给点小恩小惠,或者开一堆空头支票,把你用完了不需要了,小恩小惠收回,空头支票作废,然后用一些下三滥的招数故意挤兑你自己走,走的人私下一聊天,发现都是这个套路,还有其他很多的骚操作,一下说不完。
所以公司的人员像车水马龙,换了一茬又一茬,无论普通员工还是公司高管,人来人往,老板已麻木。有的人给点补偿,有的人一毛线都没有。
原本只承认给我1个月的赔偿,但有把柄在我手上,我要求必须3个月,既然公司没有人情味,那我还讲啥人情,加上最后一个月工资,十多万给我走人,江湖再见。
愿各位找工作睁大双眼,疫情之下,切莫病急乱投医,搞的不好走了弯路回到原点不说,青春时间白白浪费。
2021年买房怎么才能避烂尾大坑?老百姓辛苦赚钱不易,今年这样买房,避开烂尾!首先这几类开发商尽量别买,极有可能是个大火坑,第一、三道红线权重的开发商现、金流可能随时断裂,要慎重考虑,三道红线之后,融、资性规划现金流被严、控,特别是三条红线,群众的房企有息负、债规模不得再增加,这样很多旧债到期之后就借不到钱,只能靠经营性现金、流,可是市场下行,项目去化慢,回、款难,经营性现金、流也不够。最终就会导致资、金链断~裂,这些房企也许能熬过去,也许就随时倒下,被收购了!
第二项目主要分布在三四线的房企,要慎重考虑,如果项目大部分分布在一二线,且在全国都有布局,他的现金流相对就会比布局在三四线的房企好过的很多!
第三,疯狂打折卖房的房企要注意疯狂打折,卖房回款,大部分折扣都低至五到六折,那就要留心了,因为现在大部分项目的利润都很低,如果促销这么大。基本上就是亏本甩卖,不着急用钱,谁会这么干呢?
第四,高管团队频繁跳槽,很有可能是公司状况堪忧,因为高管团队接近核心权、力,他们对公司财务状况很清楚,也极有可能掌握了公司的内幕,如果高管团队都走了,说明公司已经到了非常危险的边缘!
第五,薪酬发放不规律,有拖欠员工工资的苗头,那说明现金流开始变得非常糟糕了,第六,如果开始有供应商上门讨债,那就说明现金流已经出现。
第七、业界口碑差的房企,这类房企主要表现在控制成本,产品偷工减料,为了卖房给客户开空头支票,为了拿到低价地忽~悠政府,为了利益坑害合作伙伴等等,这类房企急功近利,为了利益不择手段,即使不烂尾交房延期,品质缩水肯定跑不了!
除了上面几类,尽量别买的开发商,那么值得买的靠谱的开发商一般有哪几类呢?
第一,优先选择资金实力强劲的国企,那些融资成本低。现金充沛的国央企,起码他们能够给到你最大的安全感,公司不会像某些民~企说倒就倒,说裁员就裁员,比如像保利、中海、华润、招商、金茂、华发等等!
第二,可以选择重视产品的房企,不要对房企规模有太大的执念,可以选择一些产品口碑都不错,有特色的房企,比如绿城和中、交结合之后,运营效率提升的很快,相比同行产品依然有很强的竞争优势,还有仁恒在业内和市场的认可度都很高。每个项目的口碑都很好,此外,还有这几年产品力提升非常快的,像融创、建发、旭辉等房企!
第三、选择文化自信的房企,比如像万科、龙湖、金地中海等房企,通常物业服务也很好,对房子的保值升值很重要,总之,今年买房,千万不要看排名和规模了,因为很多房企的规模其实都是靠高负~债支撑起来的,恰恰是这类房企现在最危险!
对此,您怎么看?欢迎留言评论!
#郑州头条#
在厂里干了10多年的老员工老高,儿子结婚,他给全厂的人都发了请帖。我上了1000礼金,老板上了2000,但是吃完喜宴之后,老板却把老高开除了,他一怒之下说要带着徒弟离开,老板只用了一招,老高傻眼了!
我叫张千发,今年35岁,我是厂里的人事经理!事情是这样的,我们厂里有个机修叫高真谦,老高今年52岁,有个儿子今年要结婚!
老高为儿子买房子花了一大笔,另外还给儿子买了辆20多万的婚车!前段时间老高为了儿子婚宴的事情可忙坏了,特意麻烦了厂里后勤主管联系了办婚宴的酒店!
老高在厂里人缘不错,所以这次他儿子结婚,老高也给厂里上到老板,下到门卫保安,基本上打过照面的人都发了请帖!
老板收到请帖后,对我们说:“老高这次家里办大事,又恰逢周末,大家都给点面子,到时候咱们一起去吧,给他捧捧场,沾点儿喜气!”
到了喜宴那天,老板特意没开车,让我开车接他,就等着喝老高娶儿媳妇的喜酒!在车上还说:“老高在厂里跟了我10年,这次他儿子结婚我拿2000礼金,你是人事经理拿个1000就好,其他员工随他们意吧!”
我导航到老高请帖上的地址,一下车老板和我就觉察到这办婚宴的地方有点豪,我特意网上查了下,酒店是四星级的,每桌婚宴的价格最低3888!
老板都惊讶了,说:“哎呀,这个老高呀,平常不显山不显水,家底子还挺厚实呀,我听说他儿子好像也是在其他厂里干机修呀,居然选择在这里办酒宴,不简单呀!”
我附和着说应该是女方家里的要求吧,一生就结那么一次婚!不过我也注意到,婚宴请的摄像和婚礼主持团队也看起来非常高大上,老板还告诉我婚礼的司仪好像还是一个电视台的节目主持人!
我心里犯起了嘀咕!这个老高平常就这点工资,这关键时刻,怎么就这么豪呢?
婚礼有条不紊的进行,厂里的人几乎都来了,但是我还在人群里隐约地看见了我们机台设备配件对口的供应商的销售人员,这个着实让人惊讶,老板脸色也有点不对了!
参加完酒宴,回来的路上,老板说:“这个老高啊,不能留了。”
我装作啥都不清楚,满脸疑问!
老板继续说:“我最近留意过厂里的设备配件更换频次,消耗的有点不合理,财务那边有账过来,我起初没多怀疑,觉得是现在的配件跟以往比没那么耐用,如今看来并非如此呀!我打听过了,那些供应商销售私底下给老高转了5000,明面上给500,你说说,他该不该开除?”
我说:“虽然说老高这个事有点严重,但是开除的话估计影响比较大,老高在公司干了10年,树大根深,如果真开除老高的话,车间的机修可都是他一手带出来的!”
我叹了口气继续说道:“如果他带着徒弟远走高飞,恐怕不好办呀,我看平常几个学徒跟老高走得挺近的,刚看礼簿上几个徒弟可都上了2000的礼呀,如果真的都走了,会影响车间生产!”
“这个事也怪我,当初是我看老高年纪大了,跟着我那么多年了,想着给他在厂里待着,给我培养几个机修骨干,没想太多,是我感情用事了!不过你放心,少了老高,天不会塌下来,山人自有妙计!”
看样子老板这次是下决心了,老高这种人,真让人想不到呀!不过老高被开除我也觉得是自作自受吧!
老高儿子婚事办罢以后回到公司,我当即给他下达了开除通知,老高不明白怎么回事,我给他发了几张当天婚礼现场的照片,估计他也明白咋回事了,但是还是狡辩说:“只是普通的接触而已,他们要来我也没办法,凭什么开除我!”
听老高不服气,我生气的说:“我话不想说得太难听,老板已经很仁慈了,你知趣的话,收拾东西赶快走,如果真的调查出来,你得进去吃几天公家饭!”
“你们这样无情,就别怪我无义了!”
说完老高就组织他的那几个徒弟说:“兄弟们,老板无情无义,咱也甭跟着干了,有谁要跟我走的,我保证比这里的工资高1000!”
他的这些徒弟果然动心了,都说:“师傅去哪儿,我就去哪儿,我们是师傅带出来的!”
我一时间不知道怎么办了,我把这个事汇报给老板,老板让我把心放肚子里!
第二天我去车间看,果然老高的所有徒弟都还在车间干活,没有一个说要走的,我问老板怎么让他们服服帖帖的,老板告诉我说:“他们每个人都有家庭,谁愿意为一个口头承诺,胡乱作出选择,而我就不一样,我加工资都是落到实处,老高的1000是空头支票,而我给加的1000是落实到实处的!”
听了老板的话,我才明白“姜果然是老的辣”,老高也灰溜溜地走了!
老高也真的咎由自取,自作自受!你们说说,遇到老高这种厂里的老人,老板的做法到底对不对?
如果你是老板,怎么做,会更好?
(网友投稿)
@番茄偏爱西红柿 :
我的观点:
1.君子爱财取之有道,像老高这样的人,不管他有多少大才,损害工厂的利益,老板都不会喜欢的,都是咎由自取,开除他是应该的!
2.老高真的自以为是,以带着徒弟走威胁老板,简直可笑,老板的实力不容小觑,而老高自己简直是蝼蚁,妄自尊大,这种人在社会也是难混的!
你们说呢?
当地时间9月6日,刚刚当选为英国保守党党首的伊丽莎白·特拉斯在苏格兰接受英国女王伊丽莎白二世的正式任命,成为英国新任首相。现年47岁的特拉斯也成为英国历史上继玛格丽特·撒切尔、特雷莎·梅之后的第三位女首相。特拉斯于2010年当选保守党下院议员,2012年起在政府部门供职,曾任国际贸易大臣兼贸易委员会主席、妇女和平等事务大臣,2021年9月,出任外交大臣。
当下的英国面临着巨大的经济压力,通胀严重,民众生活成本上涨,能源危机严重,工人罢工潮此起彼伏,国家医疗服务体系(NHS)陷入困境,同时还有苏格兰独立、北爱尔兰问题、俄乌战争带来的负面影响等,政治危机四伏。毋庸置疑,特拉斯接到手的是个烫手山芋,面对这样的内忧外患,特拉斯的应对之策引人注目。特拉斯在就职演讲中承诺将制定“通过减税和改革来发展经济”的大胆计划,通过减税来鼓励劳有所得,并促进以商业为主导的增长和投资。她声称政府本周将采取措施为家庭减轻能源价格上涨所造成的财务负担,同时确保未来英国的能源供应。此外,政府还将尽力解决医疗服务领域的问题。但这些承诺似乎都是空头支票,并没有给出任何具体细节。民调显示,67%的受访者表示,对特拉斯的新政府采取正确措施应对不断升高的生活成本“没有多少信心”,其中38%的受访者表示,“完全没有信心”。
内忧还没解决,特拉斯就在外交上采取了迅速的行动。在当地时间9月6日,特拉斯与拜登通电话并表示,她期待两国共同努力解决俄乌冲突引发的经济问题。特拉斯还接受泽连斯基的邀请,准备出访乌克兰,她重申了英国“对乌克兰自由和民主的坚定支持”。这位激进的新首相相较于亲美的约翰逊只会是有过之而无不及,而这样的政治态度正符合美国的口味。而一向喜欢拿盟友当挡箭牌的美国,也只会再次把英国推到前面当炮灰,并在经济层面持续吸血。
骗走国家280亿,15万人血本无归,这个超级巨骗终于露馅了!
千亿首富=洗澡堂老板?这两个身份你能扯到一起吗?
还真有个“神人”靠着自己“三寸不烂的忽悠之舌”,实现了人生的“逆风翻盘”。
“空手套白狼”都能让他建立一个两千亿的大集团,一个比贾跃亭还能“神忽悠”的人。
一度和马化腾、马云、雷军这些“大佬”平起平坐。这一大圈“光环”加身的神秘富豪,其实是一个左右逢源,不折不扣地“大骗子”。
他就是曾经信威集团的“当家人”王靖。
据最新消息,信威集团在连续4年亏了265亿,又停牌上千天后,惨遭退市,这两天就连总部大楼都没有保住,被拍卖了。
跟着投资的15万股东,可被坑“惨”了,平均每人损失近24万,一辆奥迪A4眨眼就没了。
事情恶劣到什么程度呢?人走了,拍拍屁股留下147亿的欠账,他的手段,连电视剧都不敢这么拍,逼得总统的儿子亲自跑来中国“要债”。
王靖真正的“操作”是从信威集团濒临破产开始的,当时他还是一个名不见经传的洗浴中心的小老板,就敢以1.3亿收购信威41%的股份,成为正儿八经的“当家人”。
接下来,王靖就开始他的“神操作”让信威转危为盈。他先是给自己带了一堆“高帽”,不仅是学校的校长,还在柬埔寨有金矿和宝石矿,市值估计有50亿美元,先把他“金矿王老五”的人设给立了起来。
别说,还真管用,他从柬埔寨不知道哪弄来30亿订单,让信威直接赚了5.7亿。后来又放出“豪言”,准备投资500亿要在尼加拉瓜建运河。
这个项目一旦建成,那可是改变世界的大事,直接挑战巴拿马运河的地位,影响全球8%的物流定价。王老板这一个活,就完成了中国当年对外投资全部的KPI。
相当于给喜马拉雅山炸个口子的活,尼加拉瓜的总统居然相信了,迅速签了合同,生怕他反悔了。
就这样凭借“运河狂人”的称号,王靖一下就全球知名了,紧接着信威就借势A股借壳上市 , 一登场就连拉10多个涨停 , 市值被估到近千亿 。
目前来看是繁花锦绣,一片大好。有了“上市富豪”的身份,王老板要干就干大了的。
他放出豪言,3年内发射“一箭四星”,还要再发射32颗卫星,让信威集团的卫星能覆盖全世界95%人口分布的地方。
房事过程,什么姿势女性最喜爱?
点击这里看一看 ! !
还要为国家“发光发热”,还要把乌克兰最先进的航空发动机技术,给引进来,给咱们国家的航天技术来个“十年大跃进”。
借着这些名头,王靖的“利润雪球”越滚越大,市值最高达到2000亿,成为排名全球前200的超级富豪。
眼看着一位“爱国商人”的新星冉冉升起。
但是,牛皮吹得大了,就容易成为世界级的笑话。大家发现,原来他所吹捧的这些大项目,竟然全部“烂尾”了。
当初从柬埔寨弄得30亿订单,根本是个“空头支票”,客户并没有付款,他是用现金等做抵押,向国开行申请了30亿的贷款,这个操作,还真是“破天荒”的头一次见。
而贷的钱自然就流进了他在柬埔寨的“皮包公司”用于后面的项目“合作”。
开挖的大运河,被媒体曝光只有不到30个工作人员,除了刚开始修了一条十几公里的砂石路,就一直“搁浅”在那里。
更可笑的是这投入20万美元建的砂石路,还因“拖欠农民工资”被尼加拉瓜总统的儿子,亲自跑到中国讨债。
32颗卫星,就像32场“演唱会”一样,发了第一个,第二个再也没见影,注册资本达70亿的航空厂也烂尾。
财务现状被公布于众,人设崩塌的信威,再也包不住火,一年亏得比一年狠,但到现在才幡然醒悟的投资者来说,已经晚了。
财富高楼瞬间崩塌,股民深陷噩梦,而王靖早就已经悄悄地套现离场。
实际上,这种投机取巧的行为,一点也不难“破”,只是被王靖的“首富光环”和高回报的利润蒙住了眼。
在咱们外交部辟谣“运河和中国政府无关”的时候,大家都没有当回事,就像传销里那些“国家秘密项目”一样,只相信自己愿意看到的。
从打造人设,到博取信任,大忽悠们想要忽悠你们的钱,自然会下足血本,这样才能瞒天过海。
但常在河边走,总有湿鞋的时候。贪婪一旦暴露,翻车就是迟早的事,这些话送给各位共勉。
说的最后禁不住想问一句,像王靖、贾跃亭这些超级大忽悠。为何能在国内混得风生水起?是谁给这些大忽悠提供舞台和大开绿灯的?
老婆前脚刚走,去参加培训。前妻就找上门来了,开口就向我借200000块钱,我说没有,她就耍赖,在我家不走了。结果第二天早上,我老婆突然回来了,看见我和前妻,在一起吃早饭。她双眼泛红的转身就走……
我和前妻是去年离的婚,理由很简单,我认为她背叛了我。离婚前的那段时间,她总是频繁加班和出差,有时一出差就是十天半个月的。
我很纳闷,她一个会计,为什么总和经理一起出差,拿的是会计的工资,操的是行政管理员的心。
我问前妻到底是怎么回事儿?她解释道,新来的总经理陈总,非常的器重她,觉得她能力强想提拔她,于是带她熟悉各部门的业务,今后好提拔她做其他部门的主管。
我说:“你就一个会计出身,除了财务的工作,你还会些啥?”她理直气壮的对我说:“我们陈总说我可塑性强,只要跟上他的步伐,不出两年肯定有业绩,今后销售部的主管位置非我莫属!”
我反问她:“你们总经理大,还是你们老板大?他是给你开了一个空头支票,你还傻傻的相信,你以为公司的认命和调任是那么简单的,说上就上。”
前妻反驳道:“你懂个屁,你先把自己管好再说。”
当时前妻在公司里,已经有很多闲话了,说一个会计老和总经理在一块儿出差,其中肯定有猫腻,搞不好有一腿。最后这些谣言传到了我的耳朵里,我是怒火中烧,感觉脸面丢尽了。
于是我要求前妻,尽快辞职换家公司,她却说我发神经,脑子有病,她现在正是事业上升期,她要大展拳脚,让我别拖她的后腿,还说我自己没本事,就别怀疑他人。
我们两个为此吵得非常厉害,一气之下我就提出了离婚,没想到她爽快的就答应了,于是第二天我们便去了民政局办理了离婚。
离婚后,前妻依然和那陈总经常出差,可半年后,那陈总被调走了,换人之后,前妻就坐冷板凳了,她哪里来的就回哪里去,她又回到了当初的财务科。一个财务工作人员,做了行政管理工作人员的事,这下她成了全公司的笑话。
和她离婚后的第二年,我又结婚了,我现在的老婆是一个幼儿园的教师,非常的单纯和善良,每天的生活就是学校和家里,两点一线,让我是十分的安心和放心。
就在昨天,我老婆接到通知,要去外面参加一个教师培训,好像要一个星期左右的样子。她对我说:“要注意按时吃饭和休息,平时换下的衣服,就放在那里,等她回来之后,她来洗。”我微笑着对她说:“老婆,真好!我知道了,爱你么么哒!”
老婆交代完便出了门,大约过了半个小时左右的样子,前妻不请自来了,她敲开了我家的大门,我问她来干什么,前妻对我说,她现在把工作给辞了,现在她手上有一个项目,需要20万的启动资金,想找我借钱,我一听就吓到了,连忙说:“没钱,没钱。”
前妻见我不借,好家伙,她直接跑进了屋,一屁股坐在了沙发上,赖着不走了,说一天拿不到钱,她就一天不走。
我们一直僵持到了晚上,还是没有结果,于是我就跑到书房去休息了,前妻就跑到卧室睡下了。
我思来想去,考虑了一晚,要是我借给她二十万,肯定是打水漂,到时她拿什么还给我,要是不借她又赖着不走,这今后的日子,我该怎么过啊!
于是我打算破财消灾,第二天给她两万,打发她走,不要她还了,让她以后别再来找我了,大家夫妻一场我也算是仁至义尽了。
没想到第二天早上,我老婆忘带资料回家来拿,一打开门,就看见我和前妻正在饭桌上吃早饭,当时那个场景,实在太尴尬了。我吓得是浑身哆嗦,虽然我们没做对不起她的事,但身体不自觉的哆嗦了起来。
前妻倒是淡定自若的说:“哟!女主人回来啦,别多心,我不是来抢你男人的,是来借钱的,不关他的事,是我自己不走的。”
我老婆没有吭声,她只是冷冷的看了我一眼,双眼泛红,泪水不住的往下流,转身就要走。我见状,立马上去拉住她的手,正要给她解释。
她突然对我大吼道:“放开我,不要碰我!”说完用力将我的手甩开,捂住嘴哭着跑了出去。我也顾不上那么多,穿起拖鞋就追了出去。
大家说说,我前妻是不是故意来搞破坏的,想要我不得安宁啊?
@城市打拼的啊森讲情感 个人观点:
感谢这位朋友的分享,我感觉你做错了,不管是前女友还是前妻,既然分开了,就不要有往来了,该拉黑的就拉黑,断个明明白白。她上你家,你可以选择报警把她赶出去啊!现在倒好,把你的好妻子给气跑了,何必呢!要是早断了念想,哪里会有这些事。
有些人离婚后,是因为有孩子,所以不得不有联系,你们又没有孩子,在这种的情况下,你完全可以和前妻断绝任何联系。老死不往来。
想要婚姻幸福,首先前提就是互相尊重,你背着自己的老婆给前妻借钱,还让她住家里,摆明就是对她的不尊重,没放在眼里。哪怕你们什么也没做,她心里也会有想法。和前妻彻底斩断联系,给老婆认真地道歉,做出一些有效的承诺。
祝你们今后幸福快乐!
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技术经理被业界同行花大价钱挖走,各种花式承诺,薪酬总包翻倍,独立组建团队,并配有期权,结果两年后公司关门歇业,所有承诺如水中月、镜中花,让人唏嘘。
技术经理34岁,985硕士毕业后,校招进入公司,由公司一路培养栽培成长起来,5年前由研发工程师晋升至技术经理岗位,下面带一个六人的小团队,年薪42万,妻子在广州事业单位工作,工资不算高,但隐藏福利不错,且工作时间自由,每天按时下班,分担了辅导一儿一女学业的重任,成绩都属于班级中等偏上,日子过的平淡而温馨。
技术经理的上司技术总监是公司创业元老,按目前业绩体量和扩张速度,技术经理深知自己很难再获得升迁机会,在公司的职业生涯已经一眼望到头。而且他校招进入公司工作至今,内心也一直想趁年轻出去看看。而且幸运的是,技术经理牵头做的产品在业界认可度不错,尤其在海外市场毛利率非常高,深圳一家同类型的小厂一直对这块肥肉虎视眈眈,觊觎已久。
深圳小厂首先通过猎头联系了他的直接上司技术总监,但上级在公司位置稳固,故而拒绝。猎头无奈之下退而求其次,找到了他,允诺百万年薪总包,其中固定月薪3.75万,年终奖15万,随业绩浮动,并邀请他以技术合伙人的身份加入,配置期权40万,行权价格1块,公司总裁亲自承诺围绕他重新组建团队,规模在50人以上。
收到他的离职申请,领导苦苦相劝,这家小厂毫无技术积累,想短时间内做出成熟的产品需要投入巨资,成功概率较小。即使做出产品,以他们的品牌和渠道,也很难形成规模销售,自然无法支撑这么高的薪酬成本,从哪个角度来说,这都是一笔风险和收益不成正比的跳槽。
但技术经理受到诱惑,早已头脑发热,想到每年加薪幅度赶不上物价上涨,所谓富贵险中求,与其在公司平平淡淡,不如出去搏一搏,说不定小车变摩托,万一新公司上市,那岂不是财务自由,早早退休。
无奈之下,技术总监只有放行,技术经理走后,还顺带挖走了几位老东家的技术骨干。前一年还处于蜜月期,老板对其言听计从从,要人给人,要钱给钱,为了做出产品,技术经理和盘托出了原公司的产品设计方案,虽然产品成功上市,但市场竞争力有限,加之市场渠道单一,始终雷声大雨点小,销售未见多大起色。
情急之下,技术经理建议老板继续扩大研发投入,以降低产品成本和提升技术竞争力,老板明里未拒绝,但暗地动作不断,与蜜月期恍如两人,不仅找理由让其下属接替他的位置,将其架空,还以公司业绩目标未达成为由,拒绝支付口头承诺的15万年终奖。此外,按照小厂目前的业绩体量和盈利能力,根本无法满足科创板上市条件,之前承诺的期权成了空头支票,不堪受辱终愤而离职。
再回广州已物是人非,本来广州同体量的公司又少,年龄也到36岁,半年都未找合适的工作。为了生计不得不放下脸面,老领导念及旧情,同意他重新入职,但只能做回普通工程师职位,并向比自己小几岁的原下属汇报工作,且原公司刚好也成功上市,给所有技术骨干都配置了股权,每每想起这些,他就痛心疾首、悔不当初,他这一走一回,算是完美的避开了所有机遇。
@暴风Zerg职场观点:
一、跳槽有风险,求职需谨慎
大龄青年求职不易,不到万不得已,还是建议以稳为主,不要轻易跳槽,尤其不能仅仅为了钱而跳槽。在老公司,平台赋予的资源便利和同事关系,很容易让人产生无所不能的错觉,而去一家创业小公司,事无巨细,一件很小的事可能就会拖垮你。
二、即使决意跳槽,也要先做好公司背调
跳槽是一项系统工程,任何选择都有沉没成本,要通过多种渠道先调查了解清楚,仔细评估好跳槽的风险,不然很可能会跳坑。调查重点包括经营状况、现金流、产品业务规划、技术积累、销售渠道、内部运营、是否派系林立等。
此外,民营企业大多数都是创始人文化,老板的格局和气度、脾气与秉性也是考察的重点,老板是企业家还是商人心态,愿意长期投资还是短期上市套现走人,老板是否充分信任与授权下属、资源匹配是否到位、利益分配是否大方等因素,都决定了企业能走多远。
三、Offer薪酬构成上,提高固定月薪比重
在与企业HR或猎头谈薪时,应争取提高固定月薪比重,尤其是经济下行时,固定月薪会给你更多的安全感和保障,也可以显示公司的诚意,浮动业绩奖金占比过大的话,在业绩不好的时候,很容易缩水或成为空头支票,除非白纸黑字写明金额,不然申请仲裁或诉讼也很难被支持。
股票期权是常用的中长期激励手段,但期权同样风险很大,首先公司可能无法上市,马爸爸的一次不太理性的发言,让蚂蚁金服的一众高管梦财务自由梦碎,何况小厂。其次周期长,期权三年锁期,解除后一般分三次行权,完整行权可能需要六年,再加上业绩限定条件,只有完成公司业绩,员工才能拿到期权,中途变数是很大的。最后是股价低的风险,虽然科技企业PE高,成功上市想象空间大,但如果股价涨不起来,期权跟废纸无疑。
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1. 我老婆出国去了,家里就剩我和岳母两个人,我岳母今年48岁,长的风韵犹存,由于我岳父走的早,所以我的岳母一直单身,我的岳母在一家公司当财务总监,能力非常出众,收入也挺高的,所以有许多单身汉都想追求我的岳母。但是由于我的老婆不乐意自己的妈妈给自己找一个后爸,一直反对自己的妈妈再婚。这次我老婆出国了,有许多单身汉觉得来了机会,都蜂拥而至,到我家来向我的岳母求婚。我的岳母不好意思面对这种场面,就让我这个女婿替她出面。最后我暗箱操作,选中了我们公司的董事长,让他和我的岳母走到了一起。我们董事长答应我等他退休了,整个公司就交给我打理。我真是太机智了!段子:今天升职加薪了,终于有底气约着小姐姐出来吃饭了。这个小姐姐是我的领道,对我很好,才认识几天,就给我买了辆布加迪。虽然,年龄比我大个二十岁,但我不在乎。吃火锅的时候,温度太高,小姐姐的妆都花了。去卫生间洗了把脸后,回来接着吃。我上厕所时,服务员快哭了:你什么时候进来的,刚才那桌人啥时候跑的呀,单还没买呢。
段子:董事长早上送儿子去幼儿园,儿子哭着喊着要变形金刚,还说要买大黄蜂。董事长着急开会,哄儿子说:“等奶奶接你放学的时候,奶奶会给你买的!”晚上下班,董事长推开门,发现母亲脸上好几个大包,整个脸都肿了。一进门,母亲便向董事长诉苦:“这个鳖孙真孬,非要大黄蜂,不给就躺地上打滚,没办法,我只能去公园里给他捉,你看我让马蜂给蜇的!”
段子:贞辛工作好几年了,迟迟没有对象,这天被老妈逼着去相亲。然后在饭店里,看见一个衣衫褴褛的大婶。这时贞辛拿出一包烟,说:我这人有个醉大的缺点就是喜欢夜晚的生活,和各种各樣的朋友吃饭。还没说完,后面忽然走过来一小哥说道:妈,这就是给我介绍的对象吗
段子:朋友跟我抱怨说:“最近自己做事总是很失望。”我说:“如果你总是失望,那你应该反思一下,自己为什么要有那么多的希望。这样你就会明白了。”
段子:今天一辆宾利逆行,撞到了一辆摩托车。宾利车主叼着烟下车了,很不耐烦地说:“哥们你咋整的,骑个破摩托都不会骑!”然后甩手给对方2000块钱。正当宾利车主准备上车时,摩托车主叫住了他。宾利车主一脸差异:“咋的,给你2000不少了,还不赶紧走人,想讹我啊!”摩托车主摇了摇头,冷冷地说:“小伙子,赶紧打电话给你老爸,说你撞的是一辆Ecosse?ES1?Spirit摩托车!
段子: 董事长到农村转亲戚,问农民亲戚:“茅台喝过吗?” 农民亲戚说:“喝过!”董事长又问:“燕窝、鱼翅吃过吗?”农民亲戚说:“吃过!”董事长一听感到很惊讶:“你们这里的生活不错嘛!”农民亲戚笑着说:“不错啥呀,他们说那些东西都是假的!”
段子:上初中的时候,老爸下海经商赚了几百万,就把我送到了市里的贵族学校。在里面认识了非常多的纨绔子弟,每天生活在花红酒绿的世界中。这天上体育课我喜欢生了一个打起篮球非常帅气的男孩子,周五主动去约他放学后学校后楼见面,结果被放了鸽子。后来才知道他下午提前两节课就请假回家了,说是怕我放学后打他……
段子:昨天从商场出来,在一小路上听见一个女人大喊非礼!我一看,一男的拽着美女的胳膊不撒手,于是冲上去和男子搏斗。后来我把男子放倒了,自己也受了点伤。美女上前关心地问道:你没事吧?我:我没事,这点小伤算不上什么。美女:我是说你没病吧,我和男朋友吵架关你屁事!?
段子:老婆生娃时痛得不行,咬牙切齿地对陪在一旁的老公说:“生孩子太痛了,生完你要给我奖励!”老公为了安抚老婆的情绪,立马开始开空头支票了:“等你生完,给你买LV,带你去马尔代夫旅游,再送你iPhone14手机。”老婆大汗淋漓地补充道:“老公,还有车……”老公赶紧答应道:“没问题!”就这样,老婆把能想到的都说了,她冒着汗从旁边拿出手机,说:“老公,我把你的话都录音了……”老公听完,两眼一黑,一下晕倒在产床边。
段子: 电梯门開了,突然发现有一个小男孩正在努力的够门铃,但是门铃实在是比他高太多了,他怎么努力都够不到。于是我下了电梯走过去对他说道:“我来帮你按吧。”然后我使劲的按了几下门铃,應该整个房子里的人都听到了铃声了。这是,小孩对突然对我说道:“现在咱们逃走吧,快!”我一脸疑惑的给着小男孩跑了......#搞笑一刻# #搞笑幽默趣闻# #幽默搞笑段子#