健康资讯 电视剧输赢中，当捷科公司财务遇到问题时，第一个被裁员的部门是研发部。可能好多人会觉得，这个老板不是浑就是傻，但仔细想想，对于一个小公司来说，压力大，利润薄，但研发部门投入大，员工工资高，没有确切的产出日期，真是养不起。所以，真正要在科研上有突破，还得靠大公司，大资本，资金充足，养100个科研人员，哪怕只有1个出成果就够了，养10年能出成果也不觉得慢。
聪明人的执着
你这件事不值得讨论，这太简单了，这个问题还需要讲吗？这不是显而易见的吗？
是不是这些话耳熟能详？
同样的：这家企业不注重研发，他们的领导人不行，他们没有核心技术，他们没有护城河，他们管理混乱，他们财务造假⋯
对一只股票企业，你有无数可以吐槽的地方，而这些，只有聪明人才能看得到。
但是：无数的聪明人因为看到了某些东西，就停止了对企业再探索。所以在聪明人身上总有这种特点：对某一个点的理解特别深刻，但是可能整体理解又很可笑！
这在投资上可能会：很致命！
