健康资讯 Formik是React处理表单的解决方案，它可以应用在React和React Native项目中。在进行React项目开发中，不管你愿不愿意承认，表单处理真的很繁琐，因此出现了一些解决表单问题的第三方库，那些为了解决表单问题而加入了大量的魔法技术，这样做的结果就是性能出现了问题。
Formik是React表单轻量级解决方案，它提供的功能关注于三点：第一个功能是解决表单字段数值的输入和输出问题；第二个功能是解决表单的验证和错误消息问题；第三个问题是处理表单的提交问题。
Formik通过将以上的三类问题处理放置在同一个地方，使React表单既容易测试，又可以轻松地实现重构，让表单的使用变得轻而易举。
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#如何选择开源软件才能控制企业成本# #formik#
京东动态表单配置方案DripForm开源啦~
DripForm 是由京东零售 iPaaS 团队开源的 React 表单组件，可根据不同的 UI 库进行灵活扩展，包含渲染、校验、可视化编辑等能力，通过配置化解决各类复杂表单场景。
相对业内其他方案，DripForm 具备以下亮点：
1.语义化：简洁高效的 JSON 协议有助于开发者理解。
2.校验一体化：依托于 ajv 的标准化校验能力，可实现前后端校验一体化。
3.可视化：可视化搭建表单及修改表单 Schema 。
4.可扩展：支持二次开发，可扩展自定义组件集、校验集。
基于标准化协议可实现的前后端校验一体化、可扩展能力等都是 DripForm 与其他方案最大的差异，同时可视化和自动化也能进一步减少协议的学习及配置成本。
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一位奶爸爆料双减前两个娃娃一年的费用开支表，根据表单来看，双减后各项培训费用都上涨了不少，其中架子鼓由之前的一万，上涨到现在的1.3万；书法由之前的3000元，上涨到现在的3600元；播音主持由之前的3200元，上涨到现在的3800元等，看完之后，不得不说这一家真是有钱，给孩子报那么多兴趣班，光培训费一年都要花不少钱，话说给孩子报那么多兴趣班，孩子能吸收得过来么，大家怎么看呢？#奇妙知识季#
【#敷尔佳无证代理被质疑传销# “发展下级”“入门费”等问题，在敷尔佳联盟经销商中十分常见】#148一盒的敷尔佳面膜成本仅10元#
爱美人士对于敷尔佳不会陌生，其生产的白膜、黑膜等产品均为大热的网红产品。凤凰网科技查询敷尔佳天猫旗舰店，发现其明星产品敷尔佳白膜医用敷料售价为148元/盒；黑膜价格则为199元/盒。而根据敷尔佳披露的问询函，2020与2021年，敷尔佳医用敷料和面膜采购单价则分别为9.12元/盒和10.17元/盒，以及9.8元/盒和9.49元/盒。也就是说，市面上售价148元/盒、199元/盒的敷尔佳面膜，成本仅10元。
敷尔佳快速兴起，也与其建立起的独特经销体系有直接关联。尽管近年来敷尔佳积极铺设电商渠道，但它真正的收入大头，还是线下经销渠道。2021年，敷尔佳10.86亿元营收来自于此渠道，占比总收入的65.83%。
自然人经销模式，也让敷尔佳饱受“传销”争议。在外界看来，设置较高的返利区间，意味着敷尔佳鼓励联盟经销商通过将其产品转销给其他自然人，从而发展出“下线”，再获取高额返利。
凤凰网科技查询国务院的《禁止传销条例》，后者明确指出：传销是指组织者或者经营者发展人员，通过对发展人员的数量或者销售业绩为依据计算和给付报酬等扰乱经济秩序，影响社会稳定的行为。
判断是否为传销，很重要的一点在于是否以销售商品为由，发展下线并收入人头费。对此争议，敷尔佳曾表示：“不存在发展下级、收取入门费等，不存在违反《禁止传销条例》等相关规定的情形。”
凤凰网科技以“敷尔佳”为关键词在各大网站进行检索，立马会弹出多个代理加盟的宣传。一名自称敷尔佳官方授权的经销商向我们展示了加盟代理表单，他表示只需上交198元和598元不等的费用，即可加入敷尔佳代理的队伍，享受所有产品代理价拿货、小程序自助下单等服务。#敷尔佳面膜仅有6名研发人员#
评估访谈如何做 1#治愈# #心理# #情感# #精神分析#
大家好，我是知了，今天开始第四讲《评估访谈如何做》。
无论你是在一家咨询机构工作，还是个人执业，当来访者找到你的时候，你就需要做好开始工作的准备。我们机构的做法是，来访者进入第一次约谈前，有两个表单需要填写，第一个是预约评估的申请表。这个表单涉及了了解来访者当前的主要问题以及既往的诊疗经历、服药经历。比如来访者描述问题的方式是否呈现了来访者的自知力缺损，来访者在此前是否去过医院做过诊断和诊疗，像抑郁症、强迫症、某种人格障碍、精神分裂症等等，是否服用过药物，以及服用的是何种药物。预约人与咨询的人是否是同一人。如果有心理咨询的经历，现在咨询是否已经结束，是否有有意向的咨询师，如果有意向的咨询师没有时间，是否可以接受其他咨询师，以及期望的咨询时段和费用。
这份表单的作用在很大程度上是一个防火墙的作用，目的就是初步将不适合做心理咨询的人筛查出来。尤其是来访者在填写既往的就诊经历这个部分，根据最新的精神卫生法，心理咨询是不可以对有些病人做诊疗的。我们在考虑保护来访者利益的时候，同时需要考虑保护咨询师的个人利益和安全，尤其是对新手咨询师做好保护。如果是一个咨询机构，需要与咨询师一起面对可能的职业风险。所以，我们不能让只要是想来做心理咨询的人都能直接进入咨询，需要看这个人是否初步适合心理咨询这种工作方式，那么预约这个过程，就是来访者和咨询师之间的第三方，来访者预约的方式就会带来他人格中的一些重要信息，我们的咨询助理就会有一个初步的评估和判断，将严重的心理患者筛查出来，不会让他进入到心理咨询的环节中。
我再说一次，不是所有人都能通过心理咨询获得帮助。初步的筛查是对当事人和咨询师的双向保护。这也是一个专业机构应有的态度。
当来访者通过了这个表单，那么就可以进入下一步，预约评估访谈了。但是在开始评估访谈前，来访者还需要填写第二份表单——个人经历调查表。这份表单里包括了个人从出生到现在不同纬度的信息搜集，比如出生的时候是顺产还是剖腹，有没有新生儿的疾病，母乳还是非母乳喂养，断奶时间和方式，主要照顾者是母亲还是他人，是否有兄弟姐妹，他们的情况，父母的年龄、身体情况、性格、职业，家庭关系，求学状况、亲密关系等等，在这就不详细列举了。这个表单的作用，是让咨询师在没有见到来访者之前，能对来访者有一个框架性的认识。表单中搜集的内容是高度结构化的，让来访者用自己填写的方式进入高度结构化的访问，比起咨询师拿着表单对着来访者一个一个提问让来访者回答，来访者的体验会舒适一些。这些问题涉及到的是一个人最早期的状态到现在的状态的回溯，往往都会激起一个人的情绪和反应，那么在有陌生人在的时候被激起和自处的时候被激起，后者的心理压力会小很多。
当咨询师拿到信息表，就会看到一些非常具有个人特征的信息，比如这个人是单身还是离异？是一个母亲，还是没有小孩。读过大学，或者初中毕业。小时候有过严重的身体疾病，或者父母一方癌症去世。或者有过被性侵的经历，又或者性取向为同性。收入刚刚是最低收入标准？自己在经营一个企业？谈过10次恋爱，或者已经40岁，但是没有任何性经历等等。这些小小的信息里蕴含着丰富的个人含义。咨询师可以通过这些个人经历，构建一个对这个人的平面印象。
当来访者预约了评估后，就是与咨询师第一次见面了。我举个例子：一位35岁的女性进入了咨询室，这位女性有着很得体的社交状态，她落座后，主动谈起自己来咨询的原因，说话有条理又清晰，看上去自我功能是很不错的。然而这引起了咨询师的注意，因为咨询师在个人经历表单上，看到的是一个成长经历中非常破碎的一个女性的形象，早年被寄养被抛弃，在亲戚家被堂哥性侵过，读书的时候非常自卑，没有亲密的朋友等等。咨询师眼前的这位女性与表单上的呈现有很大的差异，这个差异里也蕴含了丰富的信息，比如这位女性在自处的时候的记忆和自我感知，与她面对陌生人的自我感知是否非常不同？她所呈现的得体、功能良好，是她以什么方式在破碎的成长中建立起来的？她是如何使用资源的？眼前带给咨询师的好印象，是否是她一贯的假性自体的呈现？而被保护的真性自体是否伤痛满满？
当我们拿到了来访者的个人信息表之后，就会给出一个约谈的时间。当来访者进入咨询室，在咨询师简单的自我介绍后，需要让来访者了解的第一个信息是，你和来访者需要有几次的评估访谈来确定你们是否会在一起开始心理咨询的工作。不仅你需要看看你是否可以帮助到他，他是否能从咨询中受益，他也有权力看看这几次的工作，他对你和他在一起的工作体验如何，也可以决定是否要继续和你一起工作，这是一个双向的选择。
管理数字化是以数字化架构构建数据流通的基础，从企业内部打破部门墙，实现资源的协同与合作，从而降低管理成本，并进一步提升管理效率和决策效率。精益经营管理廖亮认为高效的管理数字化有两个前提：一是提升组织的敏捷度，以平台型组织应对高度复杂的市场需求、不确定的竞争和知识型员工日益增长的自主需求，以敏捷的组织形式匹配市场的高速变化；二是构建管理标准化体系，夯实管理基础，实现理念细致化、管理制度化、制度流程化、流程表单化、表单信息化、作业手册化，实现企业内部流程的优化简化，实现管理成本、业务成本双降。在二者基础之上，进一步建立数字化管理体系，推动一体化集中管控，推动数字决策、智慧决策，将大数据分析应用到企业发展决策中，实现管理效率的提升。
