健康资讯 晒一下上次涨工资后的工资条和我这个月的消费记账！根本不够花啊，沈阳的工资也就这样了…
涨工资之前的工资是7100税前，后来公司看有人跳槽了，开始涨工资。但是到手也就6300…可是涨的竟然不是档案工资，是个调整工资，后来说给转成档案工资，毕竟影响公积金等。再看我的消费记录，618这一天就消费了将近1000元，确实便宜了点，囤货吧。而且端午节去南京游玩了，为了给大家拍视频嘛[微笑]（几点关注我啊[流泪]），花了1500左右。剩下是前半个月的生活费了，以后都会天天记录的。如果没有旅游可能消费1600多，但是这只是前半月啊，还有后半月呢，可咋办。你们都啥样，都多少钱，什么职业？下方评论大家讨论一下吧[微笑]@股底升峰
今日怀化市本土无症状9人，昨晚下了一场雨，早上转为蒙蒙细雨，有点凉。今日小雪，往年大家应该开始在春节倒计时的喜悦中。
路上开店的小铺不多，路上行人也不多。希望疫情早结束。
昨天和大家分享了工伤知识与案例，让人家了解更清楚些，今天再分享一个真实的因上班途中车祸身亡工伤认定案。
职工上班途中车祸身亡工伤认定案
刘某系北京某公司职工，双方未签订劳动协议，某公司未给刘某缴纳T伤保险费。2007 年1月25 日刘某因公从外地出差回来，1月26 日早5点网自其住所北京市郊区乘小型客车上班途中发生交通事故死亡。2007年3月20日、刘某之妻小张向某区劳动保障局提出工伤认定申请。某区劳动保障局于2007年4月底作出《工伤认定结论通知书》，并送达张某所在公司及齐某。该公司不服诉至一审法院称，根据公司的《考勤管理规定》，刘某从外地出差回来第二天即事发当天应该休息，是在其休假期间出现的交通事故，不属于在工作领域、工作时间内从事与工作有关的行为，不应认定为工伤;刘某的经常居住地为北京市朝阳区，其上下班途中应该是从朝阳区到工作单位的路途，刘某在密云县发生交通事故，不属于在上下班途中，适用法律错误;刘某乘坐的是没有运营资格的“黑车”，因此该事故应由刘某自己负责。故诉请法院撤销该《工伤认定结论通知书》。
一审法院判决维持该《工伤认定结论通知书》后，该公司不服上诉至二中院。二中院审理后认为，区劳动保障局作为本行政区域内的工伤保险行政主管部门对涉案工伤认定工作具有审查并作出工伤认定的管辖权和法定职责区劳动保障局在受理刘某之妻小张的工伤认定申请后，经调查核实认定:刘某与该公司存在事实劳动关系，该公司未给其缴纳工伤保险。2007年1月26日早晨，刘某乘小客车上班途中因交通事故死亡。依据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定，认定刘某于2007年1月26日死亡，符合工伤认定范围，遂于2007年10月31日，作出《工伤认定结论通知书》。该具体行政行为认定事实清楚，适用法律、法规正确，程序合法，应予以维持。
北京市第二中级人民法院审结了某公司因诉某区劳动保障局工伤认定结论通知上诉案。法院终审判决，驳回该公司上诉，维持一审法院作出的维持区劳动保障局《工伤认定结论通知书》的判决。
(1焦点问题是刘某发生交通事故死亡是否符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项“在上下班途中，受到机动车事故伤害的”应认定为工伤的情形。公司提出根据该公司的《考勤管理规定》，张某在事发当天应该休息，因此不属于上班时间。法院认为，该公司不能提供证据证明该《考勤管理规定》已向员工公示，而且该公司未按照某区劳动保障局规定的时间提供考勤、记账凭证、工资表并指派证人接受调查。因此，该《考勤管理规定》不能否定张某于事发当天去上班的事实。
(2)关于公司提出张某不符合在“上下班途中”的上诉意见，法院认为，对于“上下班途中”不应当做过于机械的理解。该“途中”应理解为职工在上下班，包括加班加点的上下班的合理路途中，可以参照路途的方向、距离的远近及时间因素等综合判断。如果将“上下班途中”仅理解为必须是户籍所在地到单位的路途，是不符合《工伤保险条例》的立法本意的。从区劳动保障局提供的这方面的证据看，对于张某发生交通事故的地点认定为上下班途中已经达到了合理路途的证明标准。
(3)关于公司提出张某乘坐的是没有运营资质的“黑车”，因此张某应
自己承担全部责任的上诉意见，法院认为，我国的工伤保险实行的是无过错
责任原则，案件事实只要符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定的应当认定为工伤或视同工伤的情形，同时不违反《工伤保险条例》第十六条的排除性条款规定，就应当认定为工伤或视同工伤。因此，张某乘坐“黑车”并不构成其应认定为工伤的障碍
