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京南老财迷#推荐老婆当会计@西瓜热点榜
01:02来头条当然是希望获得一种财务自由，没有人希望人生全是上班被老板骂，下班回家骂老板的生活，但这里也吃天赋，有的人很轻松就能找到大家都关注的热点话题，有的人看了半天还是无从下手，不过就像很多行业一样，希望永留存，只要头条号在，有发文章，就是有希望。
2021年长城汽车半年财务数据发出后，引发了业内的热切讨论。在如此变幻莫测的大环境下，长城汽车仍然能取得同比增长超过200%的净利润实在是难能可贵，在引来羡慕目光的同时也激起了人们对于长城汽车发展战略思考。除了技术投入之下的新产品不断促进销量增长，内部员工能否认同企业转型的战略目标同样重要。为了增强员工的价值认同感，长城汽车不仅启动了“万人计划”和“全球人才活水计划”，还在今年发布了史上最大规模的股权激励计划，授予股票期权达4亿份，授予人数接近9000人，将企业利益与员工利益进行深度捆绑，从而不断激发员工的主观能动性，为企业转型提供人才保障。
创业板和沪指今日背道而驰：创业板指跳空下探。沪指则封闭利多缺口后往上顶。有两大关键信号预示着两者其实变化不大。盘面上一老热点继续嗨起来，一新热点似乎在接棒。盘后华为公布的一重大财务数据有望带来新希望。而香港也传来重磅消息，希望各位多留意点。
盘面信号：如果单参考MA（13）日均线，显然，创业板相对平稳，但连续两日走低，将可能走出和沪指差不多的下行态势。从MA（13，33）的运行态势看，两者继续是偏空中，相差不大。由此大体预判是下跌中的止跌企稳，或磨底阶段。后续就关注探底后的量价回升信号。但盘面的赚钱依然结构性为主。房地产、鸿蒙、煤炭、汽车服务、黑色家电，传媒、景点旅游、教育，种植业等等涨幅居前。从大类来分，一是政策红利催生的困境反转型，另外是俄乌战局引发的通胀型。前者以国内为主，相对容易把握博弈性机会。
1、盘面焦点：
第一、房地产相关板块继续走高，依然掀起涨停潮，补涨机会被市场资金也进一步挖掘出。天房发展、阳光城、粤宏远A、中交地产、信达地产、中国国贸、渝开发、亚通股份、海泰发展、天保基建等十余股涨停。此前强大的利好继续支撑市场情绪做多，更为重要的是。近期，全国各地楼市迎来政策回暖，多地二手房的首套房贷款利率已经下调至5%以下。机构方面，国泰君安认为，虽然行业风险不断暴露，但前期政策出台相对克制，地产迎来的将不是供给端再次金融化带来的新周期，而是基于真实居住需求的新发展阶段。预计随着托底政策效果的不断显现，部分民企的存活概率也将大幅提升。
第二、传媒板块涨近1.5%，湖北广电、贵广网络、美盛文化、引力传媒、欢瑞世纪等涨停。消息面上，近日，武汉市政府颁布《武汉市文化产业发展“十四五”规划》。《规划》系统部署谋划全市文化产业工作，并以8个专栏列出重点产业门类的代表项目，着力增强可操作性。《规划》将数字创意产业放在更加突出的位置，谋划支持创新跨越发展。明确要深入实施文化产业数字化战略，加快发展数字创意领域新型文化企业、文化业态、文化消费模式。湖北广电的早早封板带动传媒和元宇宙概念做多情绪。另外，消息面，优锘科技将在3月30日上线基于元宇宙开发的物联产业元宇宙平台“物联森友会”。4月20日，由中国移动通信联合会主办、上海通信管理局等联合主办的首届元宇宙大会将召开。元宇宙概念指数从近1500点，最低跌到1050点附近，具有一定的超跌性，加上近期的止跌企稳，后续就看利好能否时不时刺激下。
2、华为一重要财务信息值得关注：
2021年研发投入达1427亿元，再创历史新高，十年研发累计投入超8450亿元。回国后首次公开亮相的华为公司副董事长、CFO孟晚舟表示，2021年是华为“承重”第三年，华为的发展更稳更有韧性。
3、【香港暂停进口英国和日本部分地区禽肉及禽类产品】财联社3月28日电，香港特区政府食物环境卫生署食物安全中心宣布，根据英国驻香港总领事馆通报，指英国苏格兰阿伯丁郡和英格兰萨福克郡东萨福克区暴发高致病性H5N1禽流感，以及日本农林水产省通报，指日本宫城县暴发高致病性H5禽流感，中心即时指示业界暂停从上述地区进口禽肉及禽类产品（包括禽蛋），以保障香港公众健康。
以上仅供自我复盘总结，不做任何操作建议参考。
#中金公司回应女子晒丈夫月薪超8万# 7月28日，社交平台上突然出现一则90后券商交易员月入8万的截图，有关方面证实，发布者为中金公司员工妻子。
这则消息迅速成为各大平台的热点，引起广泛讨论。
中金公司作为金融央企，在行业内地位特殊。作为一名2019年才入职的90后员工，年薪百万，不仅让人感到收入分配差距的问题，也让人关注国企薪酬改革问题。
行业之间，薪酬存在差距是必然的，但也要有一个度，这个度，一是薪酬对应的价值贡献，二是政策的透明化。
假如人家就是像华为少年天才那样，一年给公司创造了几千万甚至更高的利润，拿百万年薪是没问题的，我还觉得少了呢。
证券行业的薪酬一直相对神秘，这反而让人们想入非非，再加上是一个普通员工，这个问题就让社会大众颇有意见了。
公平，永远是激励的核心问题。
国有企业，工作相对来说更加平稳安全，这类似于一种保险，保险自然有代价，那就是在市场决定的工资水平中，平稳的价格是薪酬的一部分。
假如市场水平上，某一岗位的年薪是100万，岗位平稳不失业的价值是30万，自然，国企的薪酬应该不超过70万，因为国企岗位还有其他的好处，如政策优势、社会地位等等。
尤其是，当国企的薪酬高于市场水平上时，相当于国企在过度支付，存在薪酬激励的扭曲问题，对同一岗位的人员，存在不公平竞争。
更严重的是，国企属于全民所有，对员工的过度激励，实际上存在侵占国有资产的嫌疑。
作为所有者的网民（理论上），对自己资产的处置应有知情权，但现在，由于薪酬不透明，突然间发现，辛辛苦苦二十年，还不如一个新参加工作的交易员。
民众的关注，可以理解。
国企薪酬，应该保持相应的透明度，一是回应社会关注，二是自身治理也需要。
一则社交消息，迅速引起了连锁反应，先是中金公司采取措施，停职当事员工（这好像不是问题的关键），继而是多家券商开始调整薪酬管理。
接着是，财政部发布《关于进一步加强国有金融企业财务管理的通知》，对证券行业薪酬进行整顿。
除了公平问题，我关注的还有一点，就是金融行业过高的薪酬会对实体经济有影响，人才过度集中在金融行业，实体经济人才相对短缺，势必影响其发展。
金融固然是增长的重要因素，但一国的经济发展，最终还取决于经济的生产性，没有强大的实体经济，过度的金融化，会加剧经济的系统风险。
引导金融与实体经济融合，金融服务实体，需要在薪酬政策上加以引导，防止过度激励的负面效应。
金融行业薪酬持续过高，除了反应金融资本的稀缺外，有关政策的失灵也是原因。
对于90后交易员的妻子，她可能不会想到，一则社交消息，可能会带来金融行业薪酬整顿的连锁反应。
或者，她早已料到，正应了那句话：互联网在悄然中改变社会及其中的个人。
上证指数3500点，不小心买到财务造假的股票，怎么办？
首先，随着A股指数阶段性上涨，各种热门板块题材轮番炒作的行情结束，市场也进入了一个调整期，上证指数维持在3500点附近，今年的上涨幅度也基本被回撤填补了。
在热点题材板块的股票配置中，很多人一个不小心就会跟风一些热点板块，而这些所谓白马股和绩优股，却也会出现财务造假等问题，不会看上市公司财报的，往往容易才到坑，导致股市投资亏损。
如果遇到存在财务问题的上市公司，要学会及时止损，而不是侥幸心理等着散户和机构来托底，如果已经面临退市的ST股票，也要在退市过渡期，尽早退出，减少损失。
其次，其实绩优股也好，白马股也好，亏损股也好，都可以通过上市公司的财务报表解读出来，只是很多人看不懂专业术语和机构化的财务报表，只能退而求其次，看一些技术指标或者题材消息，来进行短线的投资，但往往容易失去风险控制和仓位管理。
对于散户来说，其实读懂上市公司财报没有想象的那么难，你不需要向专业会计那样把A股市场几千只股票的财报都看一遍，进行专业解读，而是从散户角度出发，通过财报来排除垃圾公司，找到自己想要的股市投资标的即可。
其次，我们如何从散户的角度出发来解读财报呢？我们可以借鉴雪球资深散户和老股民唐朝的财报解读方式。
他根据自己几十年散户投资经验和教训，总结了一种独特的上市公司财报证伪的选股模式，也是一种从散户角度出发的财报解读方式，帮助散户排雷，避免陷入亏损ST公司的投资陷阱中，规避表面经营良好，实际财务问题很大的公司。
在手把手教你读财报的序言里，唐朝说：财报是用来证伪的，不是用来证实的。
这其实也是很多人的误区，总想从上市公司的各种指标和财报里，去证明这家公司的投资价值，而这恰恰符合了机构和会计事务所给上市公司写复杂专业财报的目的，那就是各种数据报表来证明公司的正向价值，但是却对经营具体存在问题，只字不提，或者一笔带过。
散户要从财报中找到有用的信息，就不能陷入专业的财报术语里，而是反其道而行之，从财报中寻找上市公司存在的问题，来判断这家上市公司的估值情况和未来预期，避免掉入投资陷阱，而关于如何证伪上市公司，唐朝也通过A股市场中几家知名上市公司财务造假案例出发，系统的分享了如何对上市公司证伪。
最后，如果你希望从上市公司财报的简单利润表，资产负债表，现金流量表中，解读出有用的股市投资信息，排除垃圾公司，掌握实用的上市公司财报解读证伪方式和逻辑，选对公司，买对股票，可以看看唐朝写的新书《手把手教你读财报》。
一本散户必备的上市公司财报解读工具书，把数字游戏变成实用的信息，简单实用接地气，而且这本书只需要45元，一顿饭的钱而已，新年之际的股市成长之路，就从读懂这本书开始吧。
热点凌乱，此起彼伏，蓝筹白马暂时不香了
这几天大盘没有上演奇迹，但也不足为虑。板块、热点轮动太快，短线套利难度太大，但最强的风口还是信创、国产软件、网络安全上，游资散户似乎更偏爱”小而美”，并没有跟着机构基金扎在大市值高成长蓝筹白马股中。
以下两只个股要是你吃不到肉，我请你吃一餐海鲜。
1、002308威创股份，信创网络安全数据中心概念，业绩亮眼，财务状况优秀，14日封板后股价回撤调整三天，今天收在5日均线附近，筹码未有松动，不要犹豫，干它就是。
2、600571信雅达，信创国产软件， 连续三板，今天冲高回落收十字星，换手极高， 主力目标远大，不排除走妖可能。尽管业绩差强人意，但业绩从来就不是你买入股票的依据。”不畏浮云遮望眼，自缘身在最高层”。
午评：市场依然是小幅震荡，从盘面来看，局部的热点依然表现得更好一些，今年我们认为主要就是站队，短期来看：
第一、就是疫情概念，所谓的疫情概念就是在疫情反复的情况之下，我们明显的看到部分的农副产品的价格出现明显的上涨，还有医药，这是两条线；
第二、就是稳增长概念，以地产产业链为主。
昨天我看了一下媒体，很多的分析师在聊到地产的时候，都推荐大家去更多的关注地产的上、下游产业链，比如说：关注一些家装；关注一些上游；我觉得这个逻辑是有问题的，整个地产产业链的核心就是地产数据的复苏，所有的这些东西都是依附于地产，当你去关注家装板块的时候，如果没有地产的销售数据，家装板块是没有任何的立足之地的，在过去一年也证明了家装的个股比地产的个股跌得更多，所以，我们认为核心依然是地产，地产的数据可能要到今年的年终以后才会复苏，但政策非常的明朗，所以资金已经开始动了，只是机构还没有大幅度的加入。
除此之外，其他的板块看上去都没有太大的升级，有一些小的反弹轮动，但操作比较难，所以，从整体来看，我们认为大家核心就是站队，我们在之前说了几个板块，包括港股的互联网，我们认为最近的回购也是如火如荼，在这个时候静下心来看年报，同时对于高分红板块可以做一些长期的布局，但是已经公布的我们认为股价涨上去的，你的分红率就下来了，所以，大家心里面要有一个分红的底线，我们认为底线是3~5%，如果你的分红率小于3%，我觉得不算高分红。
有机会我们在明天的#炜炜道来#跟大家去聊一下，包括我们想跟大家聊一下，很多人问：我们之前关注的一家软件类的公司，为什么业绩出现了大幅度的滑坡？明天我们会做一个详细的财务分析，给大家看一下怎么去做这种价值的财务分析，希望对你有帮助。仅供参考，谢谢大家。（证券执业编号：S0880611010152 以下观点 仅供参考）
