下列各项中,不属于政府会计流动负债的是( )。应缴财政款 应付职工薪酬 短期借款 应付短期政府债券
下列各项中,不属于政府会计流动负债的是( )。应缴财政款 应付职工薪酬 短期借款 应付短期政府债券
下列各项中,不属于政府会计流动负债的是( )。应缴财政款 应付职工薪酬 短期借款 应付短期政府债券
下列各项中,不属于政府会计流动负债的是( )。应缴财政款 应付职工薪酬 短期借款 应付短期政府债券
【中原高速调整5亿元超短融申购区间上限为2.17%】11月16日,中国银行公告,调整河南中原高速公路股份有限公司2022年度第四期超短融申购区间为1.6%至2.17%。据悉,该期超短融规模5亿元,期限90天,起息日期为2022年11月17日,兑付日为2023年2月15日,到期一次还本付息,募集资金拟用于偿还到期的有息债务及补充营运资金。此前公布的申购区间为1.6%至2.6%。
截至2022年3月末,中原高速有息债务319.20亿元,其中短期借款12.01亿元,长期借款238.11亿元,一年内到期的非流动负债56.12亿元,其它流动负债5.02亿元,一年以上应付债券7.95亿元。详戳:网页链接
【管理者必备:企业管理者必须搞懂的18个指标】内容包括:1、销售净利;2、销售毛利;3、资产净利率;4、流动比率;5、速动比率;6、现金比率;7、存货周转率;8、股东权益比率;9、资产负债比率;10、流动资产周转率....
郑州星云互联软件技术【管理者必备:企业管理者必须搞懂的18个指标】内容包括:1、销售净利;2、销售毛利;3、资产净利率;4、流动比率;5、速动比率;6、现金比率;7、存货周转率;8、股东权益比率;9、资产负债比率;10、流动资产周转率....
【用财务思维启迪智慧人生】⑤
——给创业CEO的几个“忠言逆耳”
上周六周日两天的创投项目路演会上,有不少创业者问我,创业者要如何学习,创业如何才能快速发展,如何才能更好融资?
我的“忠言逆耳”是:首先,做一个真正的创业者,低下头、沉下身,虚心向客户学习业务,了解市场需求和痛点;其二,改变思维模式,从职业经理人的工作思维转向财务思维,从关注绩效目标转向到解决问题赚钱生存上来,学习并实践结果导向性财务思维;再者,多去市场一线,多和客户做朋友,和志同道合的人多交流讨论,千万别“闭门造车”。你所创新设计的商业模式最好是立足于赛道“小而美”的,不是干掉头条、微信、淘宝等“悬而空”暂时无法实现的商业逻辑。
「如果你要创业一家公司,你有6种渠道筹集资金」——
①自己;②找亲朋好友去借;③找天使投资人给你投资。
④预收,向你的准客户借钱;⑤向供应商去借钱,财务做账叫应付;⑥向银行抵押贷款,财务叫做借款。
所以,你从创业的第一天开始,你就得有财务思维,因为你已经有了事实上的第一张财务报表。
④⑤⑥是负债,借的款是要还的;
①②③是投资属性,是股东权益。
你的第一张资产负债表就形成了:
你的“资产”=【①+②+③】负债+【④+⑤+⑥】所有者权益。
「作为一家创业CEO,如何衡量你做的如何?」——
就看六个指标:三个能力指标、三个比率指标。
三个能力指标:①运营能力;②偿债能力;③盈利能力。
三个比率指标:①流动比率;②速冻比率;③现金比率。
运营能力,考核你盘活公司资产的能力。
偿债能力,考核你偿还借款的时间能力。
盈利能力,考核你让公司赚钱成长能力。
三个比率,变现快的叫流动比率,变现快一点的叫速动比率,变现最快的叫现金比率。
「如何证明你是一位创业合格的CEO」——
结合上面三率,用数据具象化衡量,这就是财务思维的逻辑。
①流动比率=流动资产÷流动负债,流动比率在“2”左右相对合适。
②速动比率=速动资产÷流动负债,速动比率一般在“1”比较正确。
③现金比率=现金类资产÷流动负债,现金比率一般在“0.2”相当于50%比较好。
「如何证明你是一位创业优秀的CEO」——
关键看企业的盈利能力,就是你能不能带大家赚钱并持续增长。用四个数字来看,在这里不做指标解读,之前分享的30个关键分析要素表中有解读,况且非财人员知道逻辑和认知思维即可,未来分享中也会结合案例一个一个具体解读。
①净资产收益率;
②总资产收益率;
③每股收益。
④市盈率
「感悟分享」——
①财务是一种数字化的语言,偿债能力、盈利能力、运营能力其背后的逻辑就是一套数字化的语言体系。
②财务思维,概括地说就是“结果导向思维×整体性思维×结构化思维”三位一体的思维模式。
③我们在观察一家公司,不仅要观察它的收入,也要观察它的利润和现金流。收入代表市场规模,利润代表赚钱空间,现金流代表承受风险的能力。
④财务之于商业,就像法律之于政治。即法律是政治的语言,财务就是商业的语言。所以,财务思维不只是从事财务工作者的语言,也是所有非财人员立足社会与生活的官方语言,你说对你重要不?
⑤创业CEO,一开始别把自己的位置摆的太高,给自己一个非常大的头衔“首席执行官”,给一起创业的几位创始伙伴也安个“首席产品管”、“首先技术管”等头衔。当你有着高头衔的时候,你和你的团队从一开始就一定会养成一个习惯:我得有很多兵,不能当光杆司令,你的几个创始合伙人也会这么想的,我得先弄几个人...。
期望财务思维对你的创业有帮助,欢迎关注留言、互动交流。