健康资讯 #财税新闻##新闻##人才#苏州：引进人才年薪60万元以上的，按年薪10%的比例给予会计师事务所一次性奖励。
恭喜#CPA#考生！此地区发布：一次性奖励3万元！
苏州市财政局发布关于印发《关于促进苏州注册会计师行业高质量发展的若干措施》公告，其中对注会考生最重要的内容是：
根据规定，对2022年1月1日后新增的执业注册会计师（含外地引进、本地非执业转执业），执业满一年以上，一次性给予事务所3万元奖励。
公告重要内容
（一）加大行业人才引进培养力度。
鼓励会计师事务所大力培养引进优秀执业注册会计师，给予符合条件的事务所单年度最高50万元人才奖励。
1.鼓励会计师事务所培养行业优秀人才入选财政部高层次财会人才素质提升工程或国际化高端会计人才，取得相应证书的一次性给予事务所最高10万元奖励。
2.鼓励事务所引进行业优秀人才，2022年1月1日后新增的执业注册会计师（含外地引进、本地非执业转执业），执业满一年以上，一次性给予事务所3万元奖励；
其中引进人才年薪60万元（含）以上的，按人才年薪10%的比例给予事务所一次性奖励。
2022年1月1日后通过注册会计师资格考试并申请成为执业会员后，执业满一年以上，一次性给予事务所2万元奖励。
（二）加强行业后备人才培养。
深化产教融合、校企合作，推进市注协、会计师事务所与大专院校共建会计实践型教学基地，实现高校和行业优势互补。
签订共建协议的事务所，应每年安排学生实习，对连续三年每年稳定提供10个以上实习岗位的会计师事务所，一次性给予最高10万元奖励。
鼓励事务所向人社部门申报成为青年就业见习基地，按规定享受就业见习补贴。
（图片来源：苏州市财政局）
