决定是否录用初级前端,大都不是因为技能。
上午面试了一个初级前端,面试完就决定录用了,讲真的技能一般。
给我展示做过的学习笔记和练习项目,
练习项目我就看了几眼,基本就是跟着网上教程做的,意义不大。
聊了会,我们就决定录用了,针对初级前端,
贝格前端工场自身的培训体系比较完善,成材率很高。
小伙子打动我的,绝对不是技能,
而是积极的心态,不错的精神面貌,好学上进的心。
这种小伙子就很好带。
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贝格前端工场→前端开发老司机
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中级#地质工程师 +#初级爆破 +#安全生产管理员 (金属非金属地下矿山),49岁,大专矿山地质测量专业,25年地下金属非金属矿山安全生产管理工作经验,会开车会电脑,谈好10天左右到岗;
2023年民航华北空管局高校毕业生招聘50人公告已发布,包括委托培养空中交通管制学员(即管制+1)8名、通信导航监视岗22名,气象预报维护岗12名,综合助理岗8名。采用网上报名的方式,应聘人员可于公告发布之日起进行报名。委托培养空中交通管制学员招聘采用上机方式进行,从认知能力、心理测量和模拟实际工作场景等维度进行测试,考试时间135分钟。
今天面试了一家公司,全程好尴尬,问的问题都是我不想回答的问题。
面试的职位是采购助理,跟两个面试官谈了话,也不知道他们的职务。
跟前面一个人谈的还好,没有问很多。后面又把我带到另一个人的办公室,是老总吧,我也不确定。
她就一直问我,为什么不在前一个公司做了啊?我回答了原因,她又问,就是因为这个原因吗?主要就是因为这个原因吗?
然后还问我,之前的公司年销售额多少呢?我的天,我真不清楚,我就瞎蒙的随便说了一个。
她听了我的回答,可能觉得好笑吧。唉。。。我是真不知道啊,问我这个干嘛呢?我又不是老板,我没事研究人家这个干嘛啊。
不过,我面试完想想,对公司整体感觉还行,心想,如果他们给我电话,我会去的。
公司规模很大,环境也挺好,待遇也不错。
8.30—5.30,也是大小休,说基本不会加班,居然还包食宿,交金,6000,不过到手就没多少钱了。
文员,销售助理的工资基本就税后5000左右,如果想要高点的,还是只有做销售拿提成。