健康资讯 下列各项中，不会引起会计等式两边同时发生变动的业务是（ ）。取得投资者投资款存入银行 收回其他应收款 向银行取得借款 用现金发放工资
下列各项中，不会引起会计等式两边同时发生变动的业务是（ ）。取得投资者投资款存入银行 收回其他应收款 向银行取得借款 用现金发放工资
《家有儿女》里，在2004年人均工资不到2500元的北京，刘星家就已经富得流油。一家人住在四居两厅两卫的近200平米的房子里，家里有三套电脑。家里顿顿饭都是大鱼大肉，伙食费差不多2000元一个星期，一个月8000元。刘星小雨从小就一身名牌，鞋子全是耐克阿迪…
重刷《家有儿女》，刘星家里的经济条件真是让我羡慕嫉妒恨。
先说房子。
很明显，这是四居室两厅两卫的房子，而且每间卧室明显都比一般户型大好多呢，大概200平米。
刘梅夫妻一个房间，小雪一个房间，刘星小雨一个卧室，外加一个带有开放式厨房的大客厅。整套房中有两个卫生间，夏东海还有一个单独的书房。
更重要的是，根据刘星小雪走路上学的情况看，他们家的房子还是学区房！！
此外，家里还有三台电脑，还有一系列数码产品。
故事的背景是2004年的北京，那时候北京市平均工资不到2500块，能买得起这种房子的人，家里绝对非常不缺钱。
再说他们的伙食。
五口人的一家，顿顿大鱼大肉，鸡翅，排骨，红烧螃蟹等等，顿顿五六个菜，极其丰盛！而且，冰箱里塞满了各式的饮料，牛奶。桌子上永远有水果（对贫困家庭而言，那时候水果还不是生活必需品！）统计下来，他们一星期光菜钱就2000，一个月8000了。
然后他们的各类花销。
三个孩子周末从不闲着，经常公园，动物园，海洋馆到处去，还有音乐会，看表演等等，每次花费也得1000吧。（那时候每场票价人均最少要200，300元)
所以说，他家一个月的娱乐开销也有2000—3000元。
夏东海还经常给孩子奖励。比如随身听，手机，mp3等等数码产品，还有三个孩子每个月每人300元的生活费……小雪经常参加夏令营活动，还有各种培训班，刘星的跆拳道班的费用，还有兴趣班和辅导班的费用，这在当时一点都不便宜！
然后是网费，水电费。节约用水那集说过，他家每月水费两百多……这开销也很大了。
还有，刘星小雨从小就是一身名牌了，阿迪、耐克随便穿，一副球拍一千多……这完完全全就是富裕的中产阶级家庭啊！
不过，他们的职业背景确实也配得上这一消费水平。
刘梅，儿童医院护士长。去过意大利，悉尼出差，所以，她在的医院肯定是大医院。据当时的工资水平，税和五险一金扣除后，护士长的收入应该不会低于10000元。
夏东海，儿童剧团编剧兼导演。偶尔写些稿子，稿费就是3000元块，剧本的话有10000元奖励。他的收入应该是很高的，收入就是工资＋提成＋奖金＋外快……就是富得流油。
爷爷，体育教师，应该是有退休金的。从开始夏雪和爷爷住一起来看，爷爷家最少也是两居室的房子。
姥姥，国企退休会计。从她打的挖野菜，宠着孩子三人，要啥买啥。几千块的手机，mp3都是随随便便买来看，也是个不缺钱的人。
还有他们家亲戚，朋友。
玛丽，夏东海前妻。全局最有钱的人之一！开宝马，投资剧本，做生意，每次见面出手都很大方着。
键盘，刘星的同学死党。家里请得起保姆，开了个酒楼……
表姑，时装模特。
@小林谈感情
怪不得说刘星家是每个人童年时羡慕的家庭，但从这经济条件来看，很难有人不羡慕。#微头条名师团# #微头条日签#
建造师备考没时间、没精力、不想学？
掌握3大法则，一年轻松过！
对于近6个月的建造师备考周期，期间又要注意什么呢？今天就带大家来看看备考的3大法则。
01合理规划备考时间
建造师考生，备考时间大部分都是碎片状的、不稳定的，每天究竟有多少时间可以用来学习？
以每天睡眠7小时，工作9小时、2小时吃饭，每天最多能安排出4-6小时用来学习（具体时间安排应该根据自己的实际情况进行安排和调整）。假设每天有效率的复习时间是3小时，那一周的有效时间则只有21个小时。
这样的时间如此宝贵。那么如何合理分配时间，高效备考呢？
以一建经济为例：
工程经济、工程财务、建设工程估价三个部分的内容搭建起了一建《经济》科目的框架，学习过程中会涉及一些经济、财务会计方面的相关专业知识来帮助理解教材中的公式和内容，考试相对灵活，整体难度适中。
首先，块状时间进行系统学习。花时间精读一遍资料，将完全没接触过的、有一定了解的部分进行区分，对整体框架有一定认知。
然后，结合碎片化时间进行学习。需要结合自身情况进行略读以及重难点阅读，通过课件+习题的形式，结合考点进行知识应用。
《经济》里有不少经济、会计专业名词，以及公式，早上大脑记忆好，可以在通勤时进行背诵。晚上则用整段的时间进行备考，临睡前则对全天的学习情况进行复盘。
02总结方法，高效备考
在前期打好基础的前提下，最后的XX天里，就需要进行最后的冲刺，要有所侧重，有所总结。
构建知识框架
《经济》三个章节之间关联性不大，分别独立，建议用相关软件（比如，思维导图等）来制作知识框架，通过自己的语言整合成一个系统，重点攻破自己不会的知识点。框架会成为我们的记忆线索，帮助我们梳理整个教材的内容。
以题带点反复巩固
做历年真题、高质量模拟题，既可以熟悉题型，还可以深入了解考点范围。通过做题来找出至今还模棱两可的考点，找出在看书过程未掌握的部分，充分进行复习检验。该背的背熟，该立练的多练。
03善用工具高效学习
《经济》的难点除了不怎么接触的专业名词及含义，还有就是复杂的公式和计算，复习的时候不能一味的停留在“看”上面，还需要进行大量的“算”。
一建考试是允许带无存储功能的计算器进入考场，帮助考试运算。建议尽早买一个好点的计算器，熟悉计算器相关功能，平时就使用计算器，训练按键的速度，考试时谁按得快，谁就能节约出不少时间。
卡西欧fx-95CNX中文版科学函数计算器，大品牌质量有保障。便宜没牌子的计算器不敢买，怕考试的时候卡壳，或者算错，得不偿失。
《经济》里不少公式比较复杂，像是投资回收期之类的，不是简单的加减乘除就能解决的。这款计算器有308种计算功能，不仅可以进行常规的计算，还能进行统计或者方程/函数计算，功能强大。
另外它也操作方便，所有计算都是数学自然显示，相当于在计算器上输入的式子或计算结果的显示方式是和书本或者我们书写一致的，方便对比查看。特别是在考试时，检查不用重新按计算器输数据，计算式子在屏幕上全部显示， 一目了然。
大家也可以根据自己的实际情况来调整备考计划，不管是什么方式，只要能让你的效率提高，备考更顺，就都是好方法！看了上面的例题，是不是找到了提升计算效率的法宝？
现在给大家一台95型卡西欧计算器，大家各种考证，包括孩子中高考都可以用得到！
抽奖详情
瞧瞧我的职业病，就知道工作带给大家的影响是多么的根深蒂固。
在公司，员工档案我们向来是按部门分类。
销售部的员工，再按区域分类。
深圳市一个文件夹；广州市一个文件夹；其它省份一个；非常好找。
好嘛，在家里，就不知不觉变成：
*狗狗的东东一个专门的抽屉。里面是他的剃毛刀、棉衣、狗粮、零食、牵引绳，还有驱虫药、药膏、擦手擦脚的毛巾。没事就喜欢趴在自己的抽屉口闻两闻，知道那是他的。
*每人的病历一个专门的文件夹，里面各放每人专用的医保卡、病历、发票、体检报告。
*书柜里小学的书一格、初中一格、高一一格、高二一格；一目了然。
钢琴书、钢琴考级证书一格；连载小说一格；名著再专门一层。方便孩子找书。
从上一代开始，家里养成了不丢书本的习惯，书籍记录了孩子的成长，留着总觉得有纪念意义。
*零食柜收纳家里所有的零食。坚果、海苔、饼干、牛奶，谁饿谁拿，大家共享。
*每人一个证书文件夹。里面存放各自的简历、照片、毕业证、培训证书和技能证书。
*每人两格衣服夹层。上面放夏天的衣服；下层放冬天的衣服。大广州只有两个季节，这是全国人民都知道的事，所以我们只需要两格，哈哈。
不适合叠的真丝或者呢子大衣，就一人一层挂着，从夏天的到冬天的依次从左边向右边挂好，这样，不论哪个季节，想找逛街的衣服，都非常好搭配。
所有的帽子集中放在一个玻璃柜，方便搭配衣服。
所有的包包统一放在一层，根据衣服颜色选合适的包包。
一个抽屉专门放家里人的腰带。腰封、丝巾、皮带，裙带。
*鞋柜运动鞋统一放一层；皮鞋一层、拖鞋一层、靴子专门一格。方便搭配衣服。
*写字台旁边的抽屉专门放各式文具。文具太多，抽屉里可以摆上大小不同的盒子，分别装笔、橡皮、post-it，这样就不会杂乱无章。
*所有的被子放在靠天花板的顶格。
*所有的枕头专门放一格。方便家里来客人用。
*走廊上面的吊柜统一堆闲置物品，随时进行断舍离。
*我还有一个专门的抽屉放纪念品。里面是收到的礼物，回忆总是美好的。
瞧，我是不是职业病？
其实，每个人或多或少都有这个毛病。
一只警犬被警察蜀黍带去打针，到了诊所，针还没打呢，人家先警觉地到处嗅嗅，认为没有危险用品了，才乖乖来打针。好敬业。
亲戚是牙医，去年回老家，几年没见，一见面，她先看我的牙齿，提些建议，哈哈！
邻居是会计，每天晚上将这一天的开销记录下来，到了月底，反思自己哪些是该花的，哪些又是不该花的。不该花的，考虑是不是要戒了。
结果到最后，烟也戒了，酒也戒了，完了女朋友也戒了。
大家身边有没有职业病严重的，分享一下。
#职场达人#
单位负责人请我吃饭，我欣然答应，事后我才知道这是一场鸿门宴。
我是县城投公司的一名副总，分管财务和办公室。
上班时，公司来了一位西装革履的年轻人，年轻人斯斯文文的，脸上的稚气未脱，估计刚大学毕业不久。
他走进了我的办公室，用普通话很客气的问我：“不好意思打扰了，麻烦问一下刘（副）总在那个办公室。”
我对他说道：“我就是，你哪位？”
年轻人听后，非常高兴，走过来要同我握手。
我没有起身，也没有伸手，指着沙发让他坐下。
年轻人脸色有点难堪，以职业式的微笑掩盖内心的不满。他从公文包里掏出一张名片来递给我，我拿过来一看，原来是本地一家银行的客户经理。客户经理只是称呼好听罢了，其实就是银行的销售员，推销一些理财产品或者信用卡。
我每天都会碰到这类型的推销人员，比如保险公司的销售员、三大通讯运营商的销售员等等，不胜其烦。
“刘总，您好！我是××银行的客户经理，我姓吴，我……”
“有话直说，我现在还有事情处理。”我不耐烦的打断了他的话。
年轻人有点不知所措，慌张的说:“是是！今天过来，一是来拜访您，二是向你推荐一款我行新推出的公务卡，这款公务卡除了具备普通信用卡的所有功能以外，还有以下几个优点……”
“行了，我知道了！我要办卡的话，会给你电话。”我不等他说完，起身送客。
年轻人欲言又止，话到嘴边又咽回去了。
第二天下午，吴总（公司总经理）敲了敲我的房门，说:“老刘，晚上有时间吗？我请你吃饭。”
我笑着说:“吴总请我吃饭，那是我的荣幸啊！我哪能没有时间！”
“那行，私车放在公司，下班后，让小赵开车送我们过去。”吴总说。
小赵的车开的很快，没用多久就出了县城，七拐八弯之后，车开进了深山之中。
车子在小道尽头停了下来，映入眼帘的是一座被围墙围住的建筑群，大门上挂着“××粮库”的牌子。
吴总打了一个电话后，大门被缓缓推开。进门后，我四处打量，被里面的景象深深震撼住了。这哪是一个粮库！分明是一个私家园林，亭台楼阁、假山喷泉、徽派建筑一个都不缺。
车子刚停好，一位30岁上下的旗袍美女就上前为我们打开车门。她笑盈盈地说:“吴总，欢迎欢迎，请跟我来！”
吴总和我在美女的引导下走进到一间古色古香的餐厅，餐厅里已经有人在等。一个年轻人见我们进门，连忙起身打招呼:“爸，你来了。”
吴总点点头，说:“快叫刘叔叔。”
“刘叔叔好！”
“小吴，你好！我们好像在哪里见过吧！”我疑惑道。
小吴点点头:“昨天上午我到过你的办公室。”
“啊！你怎么不早点表明身份啊，招待不周了！”我有点不好意思的说道。
“是我不让他说的，我要让他尝尝工作的辛酸。”吴总摆摆手说。
我们坐下不久，陆陆续续又有几人进门，是县里几家建筑公司的老总。
吴总见人来的差不多了，就让服务员倒酒、上菜。
吴总站起身，端起酒杯，笑着说:“我来给大家介绍一下，这位是我的犬子吴凡，今年大学毕业，在县里××银行工作。吴凡，快敬各位叔叔伯伯一杯。”
在座的各位老总纷纷站起身，回敬吴总父子，嘴上说着各种恭维的话:什么人中龙凤、一表人才啊！什么虎父无犬子，前途不可限量啊。
吴总坐下后，声情并茂的说道:“吴凡到银行工作后，天天愁眉苦脸，抱怨银行工作压力太大。每个月都有存款、理财等考核指标，完不成任务就会影响收入。我看着儿子日渐消瘦的脸庞，心里也不是滋味。
今天把各位请来，一来是叙旧，二来也是请各位叔叔伯伯伸出援助之手，看在我的薄面上，帮他完成一点工作任务。”
吴总说完，酒桌上顿时安静起来。吴总环视一周后，拿起酒杯对神龙建筑公司的李总说:“老李啊！你是县里建筑公司里实力最强的，您不能不能帮帮忙，转一点存款到我儿子工作的银行啊！”
李总被点名后，忙举起酒杯回敬，笑着说:“吴总你放心，我明天就安排会计到吴公子的银行开对公账户。”
吴总很高兴，将酒杯里的酒一饮而尽，随后又将目光转到其他几家公司的老总。
天立建筑公司的赵总，为难地说:“吴总，不是兄弟我不想帮忙，我在开户行贷了不少的钱，我的存款一旦转走，银行肯定不会再允许我续贷了。”
“是啊！吴总，我们也有自己的难处！”其他几家公司的老总附和道。
吴总脸色不悦，不在继续刚才的话题，只是埋头吃菜，把大家晾在一边。
神龙李总见场面尴尬，打起了圆场，笑着说:“大家都回去想想办法，存款就像海绵里的水，挤挤总会有的。”
大家附和笑着，我也赶紧起身敬酒，场面重新热起来。
返程的路上，我越想越不对劲，担忧地说:“吴总，现在经济形势严峻，各家的生意都不好做，谁都不敢得罪银行。你逼他们也没有用的，我看还是从长计议吧！”
吴总不以为然，说:“老刘，你做好自己的事就行，我的事你不用管。”
你永远叫不醒一个装睡的人，我也算是仁至义尽，吴总自求多福吧！
#我要上微头条# #头条故事挑战赛# #职场真实故事计划#
我告别原单位，履职县里一家半行政半企业的参公单位。单位一正四副，职工二十人，下属企业五六家。工作一段时间后，我发现一个怪现象，处置犯错的职工，真的很难，往往是雷声大，雨点小，高高举起，轻轻放下。
局长看的起我，让我分管财务、办公室（原分管领导退二线），我倍感责任重大。上任伊始，我工作的兢兢业业，生怕出一点差错。财务工作不比其他业务工作，容不得丝毫马虎，报表上多一个零，少一个零，都会造成单位极大的损失。
有一天，我翻看会计小吴提交给我审批的单位月底报表，无意之间发现一个不正常的情况，在单位公积金发放表中，会计小吴的公积金月缴基数相较于其他职工，明显偏大，很不正常。
我找来小吴，让她将自己公积金月缴基数的计算由来给我说明一下。小吴愣在当场，半天不说话，只是不停的用牙齿咬住嘴唇。
我也不说话，只是喝着普洱茶等她给我一个答复。小吴脸色转白，眼泪簌簌而下，声音变得哽咽，断断续续说道:“刘（副）局，我错了，我一时鬼迷心窍，擅自调大了自己的公积金月缴基数！请你原谅我这次吧！”
我望了望哭成泪人的小吴，问:“从什么时候调大的，调大了多少？”
小吴低着头，轻声说:“从去年2月份，调高了20%。”
“事情我知道了！至于怎么处理，你等通知吧！”我挥挥手，让小吴离开。
小吴走后，我按原定计划到单位仓库清点存货 ，这次行动我事先没有跟任何人打招呼。
到了库房，我让守仓库的老赵带我走上一圈。一路上，我不停的拿库存清单比对存货。走到仓库的一角，发现原来应该停在这里的一台大货车不翼而飞。货车是单位前年获批项目里配套购买的，一直没怎么用，准备等项目验收后再处置掉。
我问老赵，车到那里去了，老赵支支吾吾不愿回答。我再三逼问，老赵见瞒不过去，只得说:刘局，你不要逼我了！你去问办公室李主任吧，他最清楚了！
我把李主任叫到办公室，问他仓库里那辆大货车到哪里去了！老李递给我一支中华，笑吟吟的说:“刘局，你听我给你解释。办公室年年经费紧张，作为办公室主任，我不能让大家流汗又流泪，就想着货车闲在库房太浪费了，还不如出租出去，给办公室创点收。天地可鉴，我可是出于一片公心啊！”
我望了老李一眼，进一步问:“货车租给谁了，什么时候租出去的，租金多少。”
老李说:“刘局，你放心，我肯定是租给了值得信任的人，我外甥跑货车十几年了，从来没有出过事故。”
“什么时候租的，租金多少。”我加重语气再问道。
“去年6月份，租金……。”老李收敛了笑容，疑惑的望着我。
“你跟孙副局长（我接手前分管办公室）通过气吗，他同意吗？”我问。
“这个……，租金最终都用在办公室的日常开销上了！”老李强辩道。
“到底有没有说过。”
老李皱紧眉头，说“孙副局长不知情的，是我擅自做主的。”
“行，情况我知道了！你先去工作吧！”我让老李离开。
老李走后，我找到局长，将情况向他做了汇报。
局长听完我的汇报，半天不语，手指不断的敲打桌面。
“刘（副）局，明天上午的班子会上，你把情况通报一下，会上再讨论一下处理意见吧！”局长说。
不知怎得，我要处分小吴、老李的事情不胫而走。
下午，吴副局就来找我通气 ，主要谈会计小吴的处分。
进门后，先聊了一会闲篇，吴副局长才进入主题。他说:“刘局，小吴是我手上进来的，也跟我沾点亲戚，小姑娘年纪小，没经验，做事容易冲动，这次犯下大错，人已经吓得不轻，躲在家里不敢出门。我严厉的责骂过她了，她也认识到自己的错误了。她向我保证以后绝对不会再犯。
俗话说，知错能改善莫大焉。我看还是要给年轻人一次机会，这次给她一个口头警告就行了。你觉得呢？”
我不同意采取这种大事化小，小事化了的处理措施，但我也不想当面驳了吴副局长的面子，只得违心打起了太极，说:“吴局，你的建议我会充分考虑的，容我些时间，仔细考虑一下。”
“行，以后小吴工作上还得你多费心。她这个人你放心，绝对听话，你指东，她绝不会走西。”吴副局长笑着说。
吴副局长走后不久，老李也找上门来。老李大大咧咧的往沙发一坐，满不在乎的说:“刘局，听说你要严肃处理我。”
“你自己的事情，你自己清楚，你要对你的行为负责。”我不拐弯抹角，直接了当的回话。
“嘿嘿，你不要说的这么冠冕堂皇，不就是我这个老办公室主任，你不敢用，也用不惯，所以找了个理由想把我们一脚踢开。你的心思，我也能理解，但是你也不能把人往死里逼。”老李冷冷的说道。
老李的一番话，把我气的说不出话来，我手指着门口，让他立即离开。
在第二天的班子会上，我旗帜鲜明的提出了我的意见:给与小吴记过处分，调离会计岗位；给与老李记过处分，免去办公室主任职务。虽然几位副职颇有微词，但是局长同意了我的意见，他认为没有规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，不然的话，单位就要乱套。
#我要上微头条# #头条故事会# #我要上头条#
刚上班不久，就接到老婆的电话。老婆的嗓门很大，语气很不友好，说:“老刘，这个月工资怎么比平时少了800多块，你是不是背着我让会计办了2张卡。你给我老实接待问题。”
我听后，丈二和尚，摸不着头脑。委屈的说:“天地良心，我就一张工资卡，就你手上这张。我估计是这个月扣了‘助残一日捐’‘防洪保安费’等费用吧，我去单位会计这里问问，你先不要急！”
挂完电话，我匆忙走到财务室。单位李会计在正忙着做凭证，我等他忙完手头的话，问道:“我这个月工资怎么比平时少了800多。”
“刘局，大家都一样。”李会计抬起头来，无奈的对我说，“县财政的决定，从这个月起全县各部门一律停发加班（值班）费。”
“什么原因？”我反问道。
“听说是省里下来的调查组不让发的，说属于违规发放津贴补贴。你也知道，我县财政早先的规定是每人每月加班（值班）的费用不能超过800元，大部分单位就挨着800元的红线发放加班（值班）。连档案局、妇联这些上班时间都没啥事的单位，一个月的加班（值班）表也都排的满满的。加班费变相的成了单位福利，不被禁才是怪事呢！”李会挠着头说。
我点了点头，表示赞同，说“但是也不能一刀切，矫枉过正。还是有很多部门很多同志是真的加班（值班）了，这对他们是不公平的。就拿我来说吧，上个月为了申报省里的项目，几乎天天在单位加班到深夜，现在停发加班费，那我这些班都白加了！那今后谁还加班！都躺平算了，省事又省心。”
“刘局，你的心情我能理解，可是县里有规定，咱也不能违反啊！我估计等风头过去了，加班（值班）费还是会恢复的，我把您加班的情况都做了记录，到时候再给你补回来。”李会计安慰我道。
“也只能这样了，死马当活马医吧！真是一颗老鼠屎，坏了一锅粥。那些没有加班（值班）的人钻了政策的空子，拿了不该拿的钱，到头来却要所有的人陪他们一起受惩罚，天理何在。”我悻悻然的离开了财务室。
诸位看官:各地加班（值班）费的发放政策都不一样，加班费到底该不该发，如何发，发多少，莫衷一是。我觉得，按照按劳分配的原则，少劳少得，多劳多得，不劳不得，既然加了班就应该发加班费，只是应该制定政策，严厉打击虚造加班行为，领取加班费的行为。
#我要上微头条# #我要上头条# #职场干货# #职场达人说# #职场#
随着乡镇党政正职调整完毕，县直部门的变动也开始了。局里赵副局长退了二线，转为三级主任科员，县科技局孙副局长平调到局里任副局长。
接到组织部的通知后，办公室李主任犯难了。单位只有四个单间（一正三副），现在新来一位副局长该怎么安排呢！赵副局长虽然退了二线，但是不可能让他腾出单间给新来的孙副局长，那也太不近人情了。
李主任没有办法可想，只能去请示局长，局长因为换届期没有如愿到乡镇任党政正职，天天沉迷吃鸡，哪有心思管这些糟心事，让老李自己想办法。
老李绞尽脑汁，冥思苦想了半天，白头发都掉了一地，才想出一个馊主意来。
老李思来想去，只能在大（房）间里做文章，其中王会计和吴出纳那间房最合适，因为王会计是兼职会计，只有每月下旬才会来单位。让吴出纳搬出来，跟打字室的小黄挤一挤，小黄那里办公设备都有现成的。腾出来的位置给孙副局长当办公室，这样最少能给孙副局长半个月的独处期，也算半个单间了。
老李将方案汇报给局长，吃鸡吃的正尽兴的局长想都没想就同意了。
三天后，组织部黄副部长、县科技局全局同仁陪着孙副局长来局里报道，局长在会客室热情的接待了他们。
县科技局局长对局里的办公环境十分羡慕，他自嘲说县科技局命苦，在县政府顶楼办公，夏天酷热，冬天冰寒，孙副局长是从“糠萝里掉到了米萝里”了。
局长被说的不好意思，谦虚的回道:“前人栽树，后人乘凉。我也是赶上了好时候，托了前任的福。”
欢迎仪式结束后，局长让老李领着孙副局长去自己的办公室看看，县科技局一行人也嚷着要去看看孙副局长的新办公室，沾沾他的喜气。
老李硬着头皮，领着众人来到孙副局长新办公室。推开门后，众人见到办公室里摆着前后两张办公桌，都很纳闷，如果两张办公室都是空的，众人还能理解为是为了遮掩办公室面积超标。可是其中一张办公室前坐着一个30多岁的中年女人，这就让大家百思不得其解了！
还是科技局局长为人处事老道，说了一句:“时间也不早了，咱们打道回府吧！让孙副局长休息一下，适应下环境。”
“是”县科技局众人纷纷告辞离开，只留下脸色阴沉似水，眉间川字纹若隐若现的孙副局长。
我知道情况后，把老李叫过来骂了一顿，责问道:“先不说办公室的问题，你好歹也把办公桌椅、电脑换成新的吧，你怎么能让孙副局长用吴出纳留下来的呢，吴出纳的椅子靠背都破了洞。孙副局长可不一定会认为是你老李工作疏忽，指不定以为是我们几个副职欺负他。”
老李惊出一身大汗来了，低着头说:“刘局，我现在就去联系定点商店，让他们送办公用品过来。”
我点了点头，说:“回头我去跟孙副局长解释一下，只说是组织部通知的太迟了，办公室来不及采购新办公用品。至于办公单间的事，我去做做赵副局长的工作，让他发扬发扬风格，腾出单间来。”
诸位看官:如果你是孙副局长，面对新单位轻慢自己的行为，你是隐忍不发呢，还是会暴跳如雷，找局长讨要说法呢。
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