财务就是管理类的啊。北大光华其实就是会计专业,原本属于经济学院的。
柳笛smile
我为什么反对寒门学子报考经济或管理类专业
“天才少年”在M读博后,宁可端盘子也不愿回国。
张益唐从小就显露出学习的天分,12岁学习微积分,13岁考入清华附中。后来赶上上山下乡,他随母亲来到乡下,1978年恢复高考后,他一举考上了北京大学。在北大取得了硕士学位,又去了美国的普渡大学攻读博士。
虽然他学习成绩优秀,可是却不善于与他人打交道,这使得在读博期间他与导师的关系并不太好,再加上没有什么让人瞩目的科研成果,他用了7年才勉强读完博士,甚至没有得到导师的推荐信。这使得他想要在美国找工作变得非常困难。
最后他去了北大校友的餐馆当会计,有时也会帮店里端端盘子。我国曾有大学希望他能够回国任教,却被他拒绝了,他说自己宁愿在M国端盘子,也不愿回国当教授。而他之所以这样说,不是因为他不想回国,而是他觉得自己没有做出什么成绩,所以无颜回国。
在M国期间,他甚至都不愿意和家人联系。最后终于被布什尔大学邀请去当老师,还在48岁时与自己的一生挚爱结了婚,50岁成为讲师,58岁发表了《素数间的有界间隔》,解决了困扰数学界的大难题,这也让他名声大噪,甚至瑞典公主亲自为他颁奖。63岁时,他终于带着研究成果“衣锦还乡”,在山大任数学研究所所长。
他的前半生虽然充满了坎坷,但在他的默默努力下,最后还是大放光芒。
北大学霸:“我宁愿留在美国洗碗,也不想回中国。”
张益唐曾是一名从北大毕业的数学系学生,大学毕业后,他靠着父亲是大学教授的关系,拿到了公费出国的名额。在美国读完研究生后,张益唐毅然选择了留在美国工作,借着工作的便利,张益唐破获了孪生素数的问题,还得了很多的奖项。
本来每个人都有选择自己前途的权利,这点无可厚非,但是张益唐真正走红网络还是因为另外一件事,那就是张益唐在网上大肆宣扬,自己宁愿留在美国洗碗也绝对不回国的言论。
这是怎么一回事呢?
原来张益唐在美国担任临时老师后才发现,自己看似出众的才能在众多才华济济的美国人中间,好像也不是那么的优秀,他为了在学校能混出名堂,开始不断讨好学校里经验丰富的老师,其中一位美国老教授很看好张益唐,他表示愿意提携张益唐。
张益唐和这位美国老教授两人当时的搭档组合让很多人都非常期待,他们一个是中国的青年才俊,另一个是德高望重的老教授,他们到底会擦出什么样的火花呢?
一开始,张益唐和老教授两人的合作是没有任何问题的,在合作的开始,老教授将自己多年的研究内容都告诉了张益唐,他很放心张益唐这个年轻人,在老教授看来,自己研究多年都没有什么结果,这个中国小子怎么可能会有线索呢?
张益唐的主要工作就是帮助老教授跑跑腿,做一做杂事。在此期间,张益唐结合工作过程中的一些内容发表了一篇论文,在论文署名上,张益唐写的是自己的名字。
本来张益唐觉得这就是一篇普通的论文,然而令他意外的是,这篇论文居然在美国引发了很大的关注,“张益唐”也成了美国当地的红人。
张益唐的所作所为引发了美国老教授的不满,张益唐论文里面的很多内容其实都来自老教授此前的研究成果,所以老教授认为张益唐这是论文剽窃。
老教授直接发文揭露了张益唐的抄袭行为,一时之间,张益唐成了“过街老鼠,人人喊打”。
因为论文剽窃,张益唐失去了大学老师的工作,为了生活,张益唐四处寻找工作,但是美国学术界非常重视个人诚信问题,有了污点的张益唐根本不可能再进入学术界,最终他成为了一名店铺的会计,除了工作之外,他还要帮着做一些杂事。
张益唐的父亲不止一次打电话和儿子沟通,希望儿子能够回国工作,还表示已经为他在北大投好了简历,只需要回来面试就行,然而张益唐却宁愿留美打零工也不愿意回国。
一个人选择留美与爱国不爱国没有必然相关,留美通常由两个因素所决定,一是经济利益,二是政治信仰。前者是可变因素,后者是不可变因素。
其实不仅仅是张益唐,每年还有很多像他这样的“精英”在美当刷碗工,那些国内在大学当教授的,去了美国宁愿在实验室刷瓶子,也不回国家当教授。真不知道他们心里是怎么想的!
现在张益唐仗着年轻,打死都不肯回国,等到年纪大了,张益唐又是否会后悔年轻时候的决定呢?
这些年都是因为风气不正造成了很多有才之人纷纷出国不想回来,当然一方面是对科技人才的重视度不够,没有很好的科研环境,另一方面真的是把艺人捧得太高,让从事科研的人看不到国家的希望,当然,也不排除一部分人出国留学的目的只是因为国外福利待遇都好,无论做什么也不想回国的人,总之,人才流失是教育机构在培养学生的爱国情怀方面有很大的缺失,尤其是那些重点大学真该好好反省一下了!
科学家们还是要向当年钱学森看齐,在祖国一穷二白的困境下,他毅然放弃美国优厚的生活环境,冲破重重阻力踏上回国之路,他回国吃糠咽菜,为祖国不受外国欺负贡献他的聪明才智和青春年华!
民办本科可发,财会、企业管理、金融方向的北大核心,明年上刊期。
学术界每过一段时间,就会出现某某导师侵占学生一作的事情,其实这种事情在何老师看来,有些无法避免。
现在核心期刊的作者歧视有多严重,老师们也都知道,别说是普通硕士在读,就是高职老师,乃至民办本科的老师都看不上。
如果说老师还能躺平,不评职了,那研究生呢?难道他还能不毕业?既然想毕业,就至少得发核心期刊,想发核心期刊,就不得不与导师进行妥协,把一作让出去。
而研究生一旦带上导师一作,身份就要比民办本科的老师高,这一反一复的,把老师们也折磨得难受。
何老师今天就分享一本民办本科和硕士挂导师二作可投稿的北大核心期刊,整体适合财务、会计、审计、税务、内部控制、企业管理、金融等方向。
具体期刊信息放在下图了,有合适的老师可以看一看
关注@何老师的论文通查刊期,每天分享期刊资讯,评职加分快人一步!#教育微头条##职称论文#
#1952年高等院系大调整# 【山西大学】山西大学曾经是我国最早仅有3所“大学堂”之一,有着深厚的底蕴;甚至除了南、北二京以及上海的大学,其他省没有哪一所大学可以与其相提并论。1902年,山西巡抚岑春煊组建山西大学堂,英国传教士李提摩太提议用“庚子赔款”作为山西大学堂的经费。因此事实上,“庚子赔款”山西支付的其中一部分,从一开始就被直接用于山西大学堂的建设,这一段时期也是山西大学堂发展最快的时期。直到1918年时,#山西大学#也仍然是仅有的三所国立大学之一。
山西大学是最早创建以中西合璧为特色大学,为中国高等教育提供了积极的探索方案。在这期间,山西大学输送了相当多的留学生,这些留学生归国后,都成为社会各界的领袖人物,对我国经济和社会发展起了很大的推动作用。然而,在1952年高等教育大调整期间,山西大学却遭到空前打击,院系拆分,校名被改,使得山西大学到现在依然没有抬头。山西大学具体的拆分如下:
一、文学院、理学院组建山西师范学院(山西师范大学);
二、医学院组建山西医学院(山西医科大学);
三、工学院冶金工程系并入北京钢铁工业学院(北京科技大学);
四、工学院机械工程系、电机工程系、土木工程系、化工工程系组建太原工学院(太原理工大学);
五、工学院纺织工程系、采矿工程系并入西北工学院(西北工业大学);
六、法学院经济系、工商管理系、会计系并入中国人民大学;
七、法学院法律系并入北京大学。
直到1959年才恢复山西大学的建设,1961年,原山西大学更名的山西师范大学并入山西大学。
PS.前几天的第二轮双一流建设名单,新增了山西大学哲学、物理学,让这所百年名校迎来新的曙光。而三个月后,就将迎来这所大学的120周年诞辰。#山西大学120周年诞辰#
图1. 山西大学创立的道台官员和教师
图2. 山西大学堂
图3. 山西大学堂校门
昨天有一位考生说,他选择的工商管理类专业和想象的不太一样。各校工商管理类专业内容差别非常大。我们看一下各学校的具体情况。
现在很多高校都是按工商管理大类招生,它下面的专业有一些很好,有一些比较水。
1、中国人民大学。包括工商管理,财务管理,会计学,市场营销,管理科学,贸易经济。
2、中央财经大学。商学院包括工商管理,市场营销(大数据营销),人力资源管理,供应链管理。会计学院包括会计学和财务管理。
3、南开大学。包括工商管理,人力资源管理,财务管理,会计学,市场营销,工业工程,物流管理,图书馆学,档案学,旅游管理,会展经济与管理。
4、北京大学。包括金融学,会计学,市场营销。
很多学校把金融学单独拿出去,工商管理类不包括这个专业。同时有很多一般的专业被整合到工商管理类,比如旅游管理,档案学等。
工商管理大类中会计学,财务管理都不错,考生可以根据各校的情况进行选择。
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北大毕业的学霸就是牛,把中级财务管理的高频考点知识点全汇总出来了,直言把这些知识点理解透了,财管至少90+[给力]#中级#
《虎与大学》
农历壬寅年,虎年,虎,在中华文化中象征着力量,象征着威猛,象征着权威!
如果一所大学被称之为“虎”,那一定是行业中的“王者”!今天,我们就聊聊被称为“虎”的大学。
计科四虎:清华大学、国防科技大学、北京大学、北京航空航天大学;
航天四虎:北京航空航天大学、哈尔滨工业大学、西北工业大学、南京航空航天大学;
船舶四虎:上海交通大学、哈尔滨工程大学、武汉理工大学、华中科技大学;
交通四虎:西南交通大学、东南大学、北京交通大学、同济大学;
电气四虎:清华大学、浙江大学、华中科技大学、西安交通大学;
通信四虎:清华大学,东南大学、北京邮电大学、西安电子科技大学;
电子四虎:清华大学、北京大学、电子科技大学、东南大学;
土木四虎:同济大学、清华大学、哈尔滨工业大学、东南大学;
汽车四虎:清华大学、吉林大学、同济大学、湖南大学;
化工四虎:天津大学、清华大学、华东理工大学、北京化工大学;
数学四虎:北京大学、复旦大学、山东大学、中国科学技术大学;
物理四虎:北京大学、复旦大学、清华大学、中国科学技术大学;
经济四虎:中国人民大学、武汉大学、北京大学、南开大学;
金融四虎:中国人民大学、北京大学、复旦大学、武汉大学;
会计四虎:厦门大学、上海财经大学、中国人民大学、中南财经政法大学;
法学四虎:中国人民大学、中国政法大学、北京大学、武汉大学;
新闻四虎:中国人民大学、复旦大学,武汉大学、中国传媒大学;
……
此外,我国还有三所大学与“虎”有关:
国立虎尾科技大学,台湾省云林县虎尾镇;
重庆大学,虎溪校区;
太原理工大学,虎峪校区。
您还了解哪些大学与“虎”有关,评论区聊,谢谢。
《财会通讯》
网络首发 北大核心
曾用刊名:财会通讯(综合版)
主办单位:湖北省会计学会
出版周期:半月
ISSN:1002-8072
CN:42-1103/F
专辑名称: 经济与管理科学
专题名称: 会计
复合影响因子:2.267
主要栏目:理论探讨、工作研究、国有企业改革、意见与建议、专题讨论、编读往来、家庭理财、案例分析。
本刊为:人文扩展(2018年版),RCCSE(A-)(2020第六版),中文核心(2020年版),维普收录,万方收录,知网收录,超星收录,第一批认定学术期刊
#论文##核心期刊#
中国工商银行资产管理部等5个二级直属部门共录取70人。其中中国人民大学19人,北京大学18人,中央财经大学12人,清华大学11人,对外经贸大学9人,首都经贸大学1人。”清北人+央财+外经贸”在金融圈的地位可见一斑,也可见北京院校就业的优势极其明显。(见图1)
从性别来看,男生39人,女生31人,基本持平。从学历来看,硕士67人,博士3人。(见图3)
从专业来看,金融学录取36人,占据一半以上人数,而且其他录用人员的专业基本与经济、金融、管理、会计、数据等有关。可见,选专业还是很重要,基本能决定未来入职行业。(见图4)
另外一个有趣的统计,录用中国人民大学男生的人数是女生的3倍,录用清华大学女生人数是男生的2倍,录用北京大学和中央财经大学的男女比例为1:1平,可见,中国人民大学的男生、清华大学的女生在性别上优势更明显。(见图5)
数据分析结果来自于大白学经济。我是大白学经济,关注我,带你了解不一样的经济学,带你了解考研考博求职的最新消息。#普知成长计划#
有人问:为什么阿里不去清华、北大招人?前CEO一语道出背后原因!
这位CEO名叫卫哲,是一位“狠人”,29岁成为国际著名会计师事务所普华永道的最年轻合伙人之一,32岁上任百安居中国区总裁,同时也是当时全球最年轻的世界500强中国区总裁,36岁出任阿里巴巴CEO。这样的工作履历,任谁看了,也不禁要说一句:真牛!
在阿里任职的这几年时间里,或是受公司影响或是自己在实践中得到总结,对于用人,卫哲有独特的理解。为什么阿里基本上不会特意去清华北大招人?关于这个问题,可以从当初卫哲在清华大学的一次演讲中找到答案。演讲词中,有这么一句话:平凡的人做非凡的事情,不追求精英文化。
这是一种怎样的观念?卫哲解释说这种观念叫“降级”,比如你想招一个愿意给一万工资的人,但你偏偏把招聘范围扩大到月收只有3、4千的人群。若是真有月收3、4千的人进了你的公司,并且拿到了一万的工资,那这个人的成就感是不是会特别的足?也会因为感谢公司给的机会,从而更加认真地对待自己的工作。
为什么阿里偏要把招聘范围“降级”?在一群名校毕业的学生中,找一个愿意给一万工资的人不是更轻松吗?的确可以,但是不想。高考时差了一分,所以与名校失之交臂,但经过四年大学生涯的进修,个人能力不输名校毕业生,那这些人就不是人才了吗?清北名校毕业生没能来阿里,还有很多工作机会。但非名校人才可以进阿里,却是一次难得的机会。
为什么阿里不去清北这些的名校招人?用一句话归结:相比于学历,更在乎人才。这些年他们为了培养人才花了不少钱,前段时间和张勇一起喝咖啡聊技术的四十多位阿里星,就是他们这些年在人才培养方面的成果之一,这些人都是校招进来的人才,有名校毕业的也有非名校毕业来,但他们受到的待遇是一样的,都是副总裁带队,技术好的师兄成长带教。
这样就够了吗?其实他们依旧觉得不够,人才的培养是没有止境的。在未来的日子里,他们还要校招进更多有着真技术的顶尖人才,给这些年轻人足够的空间和资金支持,让他们去做自己想做的事情,通过技术来实现心中的梦想。
对于阿里的用人理念,你是如何看待的呢?#我要上头条#
北京大学陈春花谈企业文化:企业文化建设本身就是一种管理,所以我们不能够问企业文化建设与管理有什么关系,而是要理解为企业文化是管理本身。现实中的中国企业,不遵守规则的人恰恰是企业家本人,我常举例说:一个规定全公司统一着装的公司,唯一不穿工服的人恰恰是企业家。成功建立企业文化的企业从中受益,张瑞敏说过,「海尔的成功是观念和思维方式的成功。」海尔的扩张主要是一种文化的扩张--收购一个企业,派去一个总经理、一个会计师、一套海尔的文化。只有知行合一的一把手才能带领大家建立卓越的安全文化!