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京东薪资审查严格吗

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在京东物流上班,做了大概一个月,做的临时工。 也没有签订任何的劳动合同。 由于工作强度过大,想办理离职,领导不予审批。 后旷工两天,领导通知我为自离。 不予发。

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网���分享: 在京东干了快一个月,负责人说要扣三天工资这说法不合理 扣三天的工资是属于不合法的行为。根据相关规定,工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给。

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网���分享: 我们可以提供专业的咨询服务,请陈述事情详细情况。 从次月开始单位不与你签劳动合同,才存在双倍工资 如果刚工作一个月是无法拿到双倍赔偿

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去京东物流实习校企合作,工作时间不明确说,工资也不明确说,第一批去了的每天最少工作13小时,违法吗?

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