曾经有几年,县里有一个不成文的规定,凡是调到外地工作的干部都可高升一级,是一般干部的可升为副科,是副科的可提升正科。
我单位的年轻小伙小赵,是一位学习型的人才,能考。大学毕业后,曾应聘到常德一所学校教书,后通过公务员录用考试,来到了我单位工作。
小赵上进心强,工作积极肯干,深得领导和同事喜欢,有人还专门给他介绍了当地人民医院的女护士,等他结婚生子后,大家都会认为他会在本地安心工作了。谁知,他竟参加了浙江金华的一家政法单位的选调考试,因成绩突出而被录用。
当时,金华方时间抓得很紧,来我单位考察后,就要求他迅速去上班。小赵就自个拿着商调函去组织部办调动手续,当时经办人态度不好,很不热情,也没有说让他提升一级再调走。
作为管人事政工的我,听到这个情况后,我马上带着小赵去组织部找有关领导,据理力争,才让小赵由一般干帝提为副科,并把资料放到他的干部档案里才调走。
事后,小赵对我说,若不是我出面,他会放弃提升就会走,他非常感谢我的帮助行为。调到新单位后,还多次来信说要我去金华玩。
从小赵的这次调动说明,有时你的不经意的一个善举,会影响到别人的一生,也让别人记住你一生。(图片来源网络)
今天2023国考开考,闺女已放弃了,因为上班了[呲牙]。
刚刚过去的2022年对于我们家来说是比较煎熬的一年[捂脸]
因为研究生毕业的闺女一直没找到合适的工作,考公考编均失利!
可以说这一年我是跟着闺女熬过来的,也包括一大家子人,都过得心里不太爽快!
好容易研究生毕业,想着学历可以,应该能很快就业的,没想到2022年是这样的,有专家说是史上最难就业季!
可能家有毕业生的友友们可以感受到。
然后就开始找工作投简历复习公考,期间闺女腰疼、腿疼、屁股疼加上脾气也火爆了,说实话,2022届真难!
考公考编各种延期不确定,网投简历各种卷,一句话,毕业生太多了,就业好些的岗位太少了。
终于,我们及时调整了方向,年末岁尾收获了比较满意的offer[耶]
现在,闺女已然在努力工作的路上,作为家长也希望她能早日适应工作环境,融入到职场中!
一年下来,颇有感慨!
如果还坚持继续考公考编,也许两年三年可以上岸,但是,孩子的心态会不会崩?性格会不会变?我觉得真不好说,所以,有合适的工作机会就去吧!
祝愿闺女尽快适应新单位,努力坚持下去,一定会有好收获的![祈祷][祈祷][祈祷][烟花][烟花]