我在机关工作一辈子的老同志说,李少莉是全国满意公务员、先进工作者、全国劳模这些国家级荣誉称号,这个可不是吹出来的,是机关工作人员一辈子梦想的荣誉。
蓝客霸霸关于李少莉的调查结果,可能不是你们期待的那样
我在机关工作一辈子的老同志说,李少莉是全国满意公务员、先进工作者、全国劳模这些国家级荣誉称号,这个可不是吹出来的,是机关工作人员一辈子梦想的荣誉。
最近,办公楼停车场又多了几辆奔驰、宝马豪车,原来是新招录的机关年轻同事的私家车。
曾几何时,公务员、事业人员等体制内人员几乎是老同志多有私家车,而年轻同志多数是电车、自行车代步。随着私家车的普及,无论是老同志还是年轻同志只要需要,都实现了私家车的自由。
仔细观察体制内人员的私家车,中年以上老同志的车多为20万左右的帕萨特、大众等类似公务车,私下和同事、朋友交流为什么不买个更好点的,他们一致的说法,体制内还是低调点好!正是基于这样的想法,前些年在机关院内很少可以看到奔驰、宝马这类被冠以豪车的品牌车。
而近几年,情况却大有不同了,奔驰、宝马、奥迪、特斯拉等品牌车在机关院内逐渐多了起来,而他们的主人基本都是清一色的80后。据说一个不到20人的小单位,开30万以上车的就在五六位。这些年轻的体制内人员多数是家里有经商的或者是父母都为体制内人员,在他们看来,花自己或者自己家的钱,买什么样的车无所谓。
对此,你怎么看呢?体制内还有必要低调吗?#我要上微头条##我要上 头条##公务员##事业单位#
还有5年快退休的老同志说:公务员职务职级并行就应该先给快退休的人晋升职级,晋升了没多久正好退休了,然后后面的人又可以晋升了。
小王说:那也不公平,老同志虽然快退休了,但是这10年左右基本上承担的都是简单工作,或者基本上不承担工作,就是每天按时上下班,对正在干活的年轻人不公平。
老同志说:现在年轻的不够条件也晋不上来,先给这些老同志也很好。
小王说:这一二年没有,但是第三年就有年轻人就具备条件了,到时候,快退休的不干活的还没退休,那年轻人还得等到老同志退休了才能晋级。不给才是对的才是正确的用人导向,不干活了为什么给你,你要是一直干活的年轻人也不会说不给你,或者给你不公平。
你们说老同志说得对还是小王说的对呢?到底谁有道理。
#头条职场说#
【美丽到八十】
自然法则是无情的,退休是每个老同志必须面对的一个关口,谁也避它不得。如今年龄大了,身体、精力大不如从前,纵然有一肚子“锦囊妙计”,可身体不做主,一样干不好。让年事已高、精力不济的老同志从繁重的公务中解脱出来,安享晚年,实在是一件好事。
有些老同志过不好“退休关”,觉得人老无用了,生命没有价值了,打不起精神来,除了吃喝玩乐,含怡弄孙,颐养天年,再也找不到一点点有趣的事可以做。有人说退休是死亡的加速器,退休切断了与未来的联系,一个对明天不再期冀的人还有什么指望呢?事实上,退休决不是生命的完结,它是生命状态的又一个开始。每一个老同志应当在退休生活中重新寻找自己的位置,充分利用自己的年龄优势,不是勉力,而要以积极的态度寻找一点自己喜欢、且又是力所可及的事做起来,只有这样,生活才有意义。
山西太原出了一个“搬山愚公”李双良,他的辉煌是从他退休后开始的。最初,他的愿望是改善太钢人的生存环境,把大家从“钢渣山”的包围中解放出来,经过坚持不懈的努力,昔日堆积如山的钢渣不见了,代之而起的是楼宇亭阁、鸟语花香的儿童公园。他前进的脚步没有停止,在不断地运输、处理钢渣的过程中,他意外地发现了钢渣并不是废物,是取之不尽用之不竭的财宝,于是,他亲率人马开始了更为艰苦卓绝的“变废为宝”的工作——不断开发钢渣新产品,投入市场的钢渣砖、钢渣水泥产品倍受大家青睐,销路十分看好,且他们正在向新的领域进军。李双良以他杰出的成就,获得享誉“全球环保500佳”的殊荣。
河南开封出了一个“文化愚公”李公涛。1984年,55岁的李公涛病休回家,他没有抱病休养,恰恰从那一年开始了他人生历史上的新一轮搏击。十多年来,他率全家老小节衣缩食,含辛茹苦,走南闯北,奔走呼号,创建了集诗、书、画、印大成的中国第一个民办碑林——“中国翰园碑林”,第一期工程于1994年完成,已正式对外开放。他的惊世之举受到国家、政府和海内外同胞的同声赞誉。
莫说“只是近黄昏”,原来“夕阳无限好”。古有姜子牙“八十出山”、佘太君“九十征西”的千古美谈;今有李双良、李公涛退休之后的建功立业,听听都让老年人荡气回肠。
说体质、论精力,老年人不如青壮年,但老年人自有老年人的优势。经过岁月的洗炼,他们见多识广,处事豁达,思维老练,经验丰富,且儿成女就,家庭生活重担完全卸下,只要身体许可,时间相对从容了许多,只要以积极的生活态度,努力干一点自己喜欢做的事情,成功的契机依然存在。成功不成功且不说,就是把生活打理得有滋有味、快快乐乐也好呀。
曹操 “老骥伏枥,志在千里,烈士暮年,壮心不己”的豪迈誓言,敲响老年人向人生理想进军的鼓点。
英雄不减当年勇,敢与青年试比高。英国思想家罗素活了98岁,逝世前4年还积极参加捍卫国际和平各种活动并发表文章;英国作家萧伯纳93岁还在写剧本;以95岁高龄辞世的英国科学家李约瑟临终前一日尚在工作;西班牙的毕加索和中国的齐白石90高龄时仍绘画不辍;俄国的托尔斯泰、英国前首相丘吉尔82岁时还奋力写作;歌德写《浮士德》时已经81岁;明朝科学家徐光启的《农政全书》是他63岁才开始动手的;隋朝名医孙思邈的医学巨著《千金翼方》是100岁才完成的……
“老有所养”诚然不错,而一味地重“养”而不重“做”,是难老有所为、老有所乐的!只有心有所想,手有所做,才能“牙齿倍儿好,吃饭倍儿香,身体倍儿棒”,活他个寿比南山不老松。西方社会不把老年叫老年,而把老龄叫乐龄。美国有句谚语说得好:“不是越来越老,而是越来越好”!
一位年高七十的老妈妈觉得来日无多,混一天是一天吧,把自己的屋子叫“混时斋”,越活越没意思,时间多的没处打发,后来她觉得这样不行,开始学画画,每天忙忙碌碌,她把屋子叫成“惜时斋”,生活完全变了,精气神上来了,心情愉快了,身体好多了,这多划算呀!
百岁不算老,耄耋仍有为!延安一老寿星年过百岁,耳不聋眼不花手脚灵便,有人问他长寿秘诀,他说:“酒色财气四道墙,人人都在里边藏,只要谁能跳过去,不是神仙也寿长。”又说:“起得早,睡得好,七分饱,长跑跑,莫烦恼,天天忙,永不老。”
一个八十老妪活得很潇洒,她说:我老了吗,立马她又否决:我会激动,激动的人不算老。她要美丽到八十,她真的美丽到八十。
为什么越来越多的年轻人想去体制内工作?
在体制内外年轻人都会收到压榨,但不同的是,体制外榨完了,就会把你扔掉,任你无尊严的自生自灭。
体制内榨完了你还能让你有尊严的苟活。
我没有考进体制内,但我父母均是体制内的,体制内再恶毒,再不被重视,也可以接受。
我妈老老实实只知道低头干活,不争不抢,干了一辈子活,再过几年就快内退了。一辈子有尊严的过来了,作为单位老人,现在倍受尊敬,我妈想请假,都会请给。钱一分不少发,领导甚至都要我妈注意身体。为单位兢兢业业干了一辈子活的老同志,面子里子都过得去。
我在体制外工作了一年,就亲耳听到了:
此处不留你,没有留你处!
今天工作不努力!明天努力找工作!
有学生/家长投诉讲课听不懂,我保护了你,扣点钱就完了,你写个检讨。
我妈体制内工作三十多年都没有听过开会会讲:今天工作不努力,明天努力找工作!
我工作半年就听到了,震慑全场。
就这 让人如何不去选择体制内?
我们年轻人可以被压榨,不是吃不了苦,但被压榨过后,害怕像个垃圾一样丢弃,顺便被啐上一口:不努力。
#公务员考试# #大学生就业# #微头条日签#
自从党的十八大以来,国家对公务人员的纪律要求非常严格,尤其在反腐倡廉方面,几乎是不留死角,都是发现一起坚决查处一起,绝不姑息,但是李局在公开场合,尤其还是在疫情发布会上,按道理这样一位老同志应该有对政策和社会大环境下,该做什么事情,什么事情能做,什么事情提倡做,什么事情杜绝做,都应该有很好的环境判断,因为这两年大环境不好,老百姓生活很艰难,人就怕对比,如果你一天衣着打扮什么都比老百姓要舒适要好,那就别怪老百姓骂娘和不满了,没人妒忌你那点首饰品,追求精致请分场合!
一个退休者关于从业经验教训的回顾
2019年03月2日
李景富
最近,在与一位刚刚从某体制内单位退休的老同志聊天时,听他讲,离开工作岗位以来,经常回想自己几十年艰苦奋斗的经历,深感从业须勤奋,任职要谨慎,守身贵有恒,当初曾自定约条,以诫言行,并坚持不懈至退休。两相交流后,我把他的经验加上一些个人认识,整理归结出如下一段。
一任公职责任重,
践行初心久久功。
政治学习须精进,
思想根基向阳红。
铸魂守正多“补钙”,
爱党爱国真忠诚。
“七个有之”全绝缘,
“四个意识”常敲钟。
明是辨非坚定力,
惩恶扬善敢发声。
谦虚谨慎警小节,
修身守道怀大公。
邪教迷信勿“染污”,
酒绿灯红别“掉坑”。
流言蜚语抗干扰,
批评建议多集成。
“夜草”“外财”拒贪贿,
合法赚薪活安宁。
私请宴客己掏包,
公务接待合规定。
履职用权莫肥私,
台前幕后同面形。
私谈发文合法纪,
交朋结友纯感情。
请示报告按程序,
个人事项报实诚。
解决问题重调研,
计划决策多论证。
评奖论功摆人好,
职位待遇淡竞争。
防奸保密长记牢,
管紧嘴巴防漏风。
除虚弃假务实绩,
爱岗敬业长本领。
倾心为民办实事,
无私服务暖底层。
工作配合高风格,
同事相处讲宽容。
完成任务重质(质量)效(效率),
“三老四严”贯全程。
坚持原则不打折,
令行禁止戒盲从。
爱岗负责力作为,
撑重抢险往前冲。
党章准则刻脑海,
“三严三实”座右铭。
自警自省防松懈,
知畏知足善始终。
退休仍须遵规矩,
安分守己少逞能。
关注国事防退步,
争当在党一好兵!
注:1,“七个有之”,指一些党员干部包括某些领导干部在政治上不够坚定,存在“七个有之”,不仅败坏了党风政风,还产生了严重的腐败问题。强调防止“七个有之”,意在告诫各级各地党员干部特别是领导干部务必要站稳“政治立场”。具体内容是:搞任人唯亲、排斥异己的有之;搞团团伙伙、拉帮结派的有之
;搞匿名诬告、制造谣言的有之;搞收买人心、拉动选票的有之;搞封官许愿、弹冠相庆的有之;搞自行其是、阳奉阴违的有之;搞尾大不掉、妄议中央的有之。
2.“四个意识”。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
3. “三严三实”,党员干部要树立和发扬好的作风,做到“既严以修身、严以用权、严以律己;又谋事要实、创业要实、做人要实”。
4.。“三老”指对待革命事业,要当老实人,说老实话,办老实事;“四严”指干革命工作,要有严格的要求,严密的组织,严肃的态度,严明的纪律。这是上世纪六十年代大庆石油工人在会战实践中形成的优良作风。
又到了一年一度的公务员考核季了,以前从没在乎过是不是优秀公务员,因为隔的就是几百块钱奖金,领导说让给老同志就让给老同志,照顾年轻人就照顾年轻人,大家都没有特别的想法。
今年不一样了,因为公务员采取职务职级并行之后,如果得到一个优秀公务员,可以在晋升职级的时候减少半年时间。大家都铆足了劲,年纪大的想在退休前多上个档次,年轻的也想在领导面前好好表现一下,留个好印象。因此,竞争相对往年更加激烈。以前领导手上可能还有几个指标可以机动,为了公平起见,全部拿出来投票了。
在体制内的各位网友,你们那里是不是也一样啊?