健康资讯 30岁，放弃月薪过万工作，裸辞回家全职考公第227天
今天看到一道公务员面试题，我真的很无语。题目是这样的，一包烟75块钱，付了95块钱，应找回多少钱？
我就不卖关子了，标答是，不用找钱，也就是找零元。
至于解题过程我就不叙述了，我觉得毫无意义，连此题出的都毫无意义。
正常人的思维，第一眼望去，这道题的答案那绝对是找20块钱，我不知道出题人这么拐弯抹角的把这么一个普通大众的常识性事件搞的这么复杂寓意何在？
进入体制内，就是要实事求是，脚踏实地，再往大了点说就是为人民服务。通过"歪脑筋"，"脑筋急转弯"选拔上来的人才，不知道寓意何在？
这些年，考公题目越来越奇葩，类似的题目层出不穷，我可以接受出题人出题的目的是想选拔综合性人才，但无法理解一定要违背常识性知识出题的这种"闹玩"式思维。
我感觉通过真才实学选拔人才是亘古不变的道理，而不是一味的追求"新鲜"。这样一味的追求"新鲜"导致的后果就是考公存在运气成分。反正你不会，我也不会，"一通胡说"，没准就对。
个人感觉，以下题型可以改善或者直接去掉：
1.行测中的图形推理，理由：毫无技术含量，脑洞型题目，出生会的人一眼就会，出生不会的人你报了再多机构，学了再多技巧，干瞪眼还是瞪不会，或者只能做出一些简单基础性题目。
2.行测中的推理翻译，理由，毫无意义型题目，至今也不知道出这个题的目的何在，图形推理好歹还动动脑，这个完全是靠机构教的技巧生搬硬套的解题。
3.其他脑洞型题目。
希望公考题目更贴近实际一点，实用一点，天马行空的题目，只能是无差别刷下人才，有些真才实学的人也被刷下去了。如若一味追求新颖，新奇，那公考究竟是什么样的人才才能考上呢？
