被裁员也不一定是坏事。
坐标福建福州,IT企业,前一段被公司裁掉的人员,已经陆陆续续进入了新单位入职,且薪资还有一定的提升,拿着裁员的补偿金且薪资提升,真为他们感到高兴,同时自己也居安思危,毕竟唇亡齿寒。
裁员这件事,不一定是坏事,要辩证的看待。对于很多想在企业长期发展的人来说,如果被裁掉,肯定会不高兴;特别是对于一些能力比较弱的人来说,将来可能找工作很难;但是当今社会,除了公务员和事业单位,已经垄断性的国企央企,哪还有一辈子的公司。对于一些在一家企业工作了很久且想离职的人来说,听到裁员就会比较开心,因为他能领到一大笔的赔偿金。
被裁员,有些是公司业务架构的调整,并不是你能力的不行。向前看,继续努力,继续学习,继续成长。加油,打工人。
二小今天又突发奇想,假如所有企业遵守8小时5天制,那么今日之中国绝对不可能经济发展如此神速!正是因为这么多年来伟大勤劳人民任劳任怨加班加点才有今天经济辉煌腾达!没有调查就没有发言权,抽空时间深入各地基层好好调查研究吧,到底有多少家企业是8小时5天制,恐怕也就是只有公务员才妥妥享受8小时5天制的。据二小所了解,遍地都是加班加点超过8小时也超过5天制的。假如要遵守8小时5天制的,那么相当部分百姓的收入恐怕不足以维持家庭日常开销!不加班,上海最低工资仅2500元,不加班,厦门最低工资仅1820元,不加班,福建省会福州最低工资1600元!如果所有企业都遵守8小时5天制,让劳动者都领最低工资,在当今高房价高教费高医疗费之下,这些收入能够应付的了吗?还有现在提倡多生多育鼓励生二胎三胎,这生孩养孩都要真金白银啊,不加班加点能行吗?!@头条号 @微头条排行榜 @海峡卫视今日海峡 @微头条