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【五年内三分之一教师辞职，英国教育界面临“最大危机”】
英国政府被敦促就抗议行为与教师协会进行协商，根据数据显示，在过去五年中获得教师资格证的教师已有26443名离开了教育岗位。
英国的学校正面临着“最大的危机”，因为有三分之一的新任教师在取得教师资格证的五年之内辞职。根据英国政府的数据显示，在过去五年内取得教师资格证的人中，由于过重的工作负担和对于薪水的不满而离开教育岗位的教师人数已经接近了四分之一。
每年新取得英国教师资格证而进入教育行业的人大约有超过2万名，但其中有约八分之一的新任教师在入职仅一年后便离职。而三年后，教师中的离职人数将近四分之一。教师离职的原因显而易见，且多年来一直困扰着英国的教育部长们：繁重的工作量，持续低于通货膨胀的工资，以及过多的责任，阻碍了教师的日常生活。
英格兰公立学校的最新数据显示，在过去5年里，有116,532名新教师开始在学校工作，但只有90089名仍在职。这意味着每周有100多名合格的新教师离职。
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一年制官硕，无雅思无语言要求，作业少，无答辩，在职可读，国际认可，涉外监管网可查。#留学申请季# #英国留学# #留学生#
40年来最严重！美国出事后，英国也要乱了，苏纳克迎来大麻烦
受到疫情及俄乌冲突影响，西方世界多地出现高通膨情况，民众生活成本陡然升高，而他们选择走上街头举行罢工运动。美国参议院不久之前刚通过一项法案，阻止了由铁路工人所引发的大罢工。没想到美国刚出事不久，一场被称作为40年来最严重罢工风暴在英国席卷，苏纳克政府的麻烦来了。
政府部门职工为罢工主力
事实上，英国的罢工潮早在8月份就已经出现，而罢工人群所属行业大多数来自于政府公共部门，尤其是服务业部门。他们所面临风险更高，但涨薪幅度远远跟不上通膨速度。据相关数据显示，在今年10月份，英国通膨率已经达到41年来的新高，为11.1%。而主要造成通膨的产品，则是民众赖以生存的食物与能源。
相比之下，英国公共部门涨薪幅度最高也只能达到3%，部分员工连维持基本生活都变得非常困难。更为艰难的是，他们所处工作环境往往面临着极易感染新冠的风险。因此在一波波罢工潮中，工会要求政府必须改善工人们的工作环境，而且不能随意裁员，涨薪幅度则要维持在7%~10%之间。
苏纳克政府左右为难
苏纳克政府想要解决这些问题，却陷入左右为难的局面。为抑制通膨速度，英国央行今年已经累计加息八次，3.5%的利率水平与2008年金融危机保持一致。如果政府选择答应工人们的诉求，那么通膨速度将进一步飙升，政府赤字也会有所增加。但若拒绝为他们加薪，罢工潮必定会延续下去。
劳动力匮乏、不顾一切脱欧本就是英国经济衰退的主要原因，而工人继续选择罢工，经济又将雪上加霜。当然，这些问题并不是在短时间内形成，想要迅速解决也不现实。只是以当前保守党的糟糕能力，即便给予再多时间，恐怕也难以解决问题。
在此情形之下，英国首相苏纳克的态度却非常强硬。他认为工会方面所提出要求过高，为阻止其眼中所谓极不负责任的罢工，苏纳克甚至准备推动一项法律。一旦通过，一些关键岗位员工将强制性在岗工作，这势必会引起更大反弹。届时，在一边看戏的工党必定会对保守党发起猛烈攻击，以图造成提前举行大选的结果。可以预见，未来很长一段时间内，英国政治和经济都将是一地鸡毛。
教育部“留服中心”做学历学位认证，是双证博士，在职学习，具体了解下由中国社科院与英国斯特灵大学共同举办创新与领导力方向博士学位。
双导师制-中国社科院（研究生院）-英国斯特灵大学管理学博士学位
英国的授课型硕士一般为一年制，因为时间短，所以很多人都质疑它的含金量，称其为“水硕”。
恰好看到了某地发的公示，一股脑的都是某校在职研究生，很多人本科院校都没有列，估计是不好意思写出来。
一个连在职研究生都能提拔的社会，一年制硕士为什么就不能被认可呢？
英国留学案例分享
分享一个近期英国学术访问签证获签案例：
客户情况：
高校在职教师，获国家留学基金委公派留学资格，应邀去英国高校作一年访问学者。
9月22号递签， 办理5天加急， 29号拿到签证页。
学术访问者是标准访问者类别的一种。要取得学术访问者的资格，申请人必须能够提供证据证明他们在自己的专业领域具备高素质的专业知识，并且目前正在海外的学术或高等教育机构从事该领域的工作。
学术访问签证一般不超过一年，超过六个月申请需要提供肺结核报告。同时，英国的邀请函也是必不可少的。如果是公派留学或者费用由所在学校承担，还需要提供其他详细的证明材料。
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