健康资讯 经过深圳教师事件一发酵，关于教师的讨论又登上了热搜，可能大家对此已经习以为常了，毕竟教师的话题每隔几年就要闹上一闹，现在已经不足为奇了。
现在的教师辞职人数增多，主要是以下的一些人，第一是异地教师，为了获得教师的编制，主动地考到他乡，这样的教师在每个学校都不是少数。第二是偏远地区教师，比如说特岗教师，工作在村子里，虽然是带编教师，但是远离城镇，每天和村里的娃娃打交道，许多年轻老师都不愿意。第三是学校主动给年轻老师加负，老教师不愿意干的班主任都让年轻老师干，美其名曰锻炼，其实是负担，几百块钱的班主任费根本比不上付出的辛劳。
对于年轻老师，我们要多一点关爱才能留住他们，不能欺负他们什么都不懂，随意给他们安排工作，让他们含泪离场。
【2021年超300房企高管离职】据媒体不完全统计，2021年全年共有房企集团层面高管人事变动接近800人，其中离职(辞职、退任、免职、退休)高管超过300人。频繁离职的背后，折射的是国内房地产市场拐点已至，房企在销售压力之下走马换将的一种无奈。离职潮表现为：第四季度变动数量剧增、“总裁”职务首当其冲、近40家房企更换“一把手”、“财务官”变动频繁、财务官变动以中小房企为主、企业架构调整造成高管换防、董事会换届引发高层“换血”、公司暴雷导致高层异动、头部房企人事变动加剧、高管任职时间缩短。
【流动正进入高发期 #年内基金经理离任达150人# 】铁打的公募，流水的基金经理。多因素作用之下，公募基金经理流动正进入高发期。
WIND资讯数据显示，截至7月10日，今年以来合计有150位基金经理离职，位居历史同期离任基金经理数量的“高峰期”。仅从刚刚过去10天7月份来看，就有14位基金经理离职，这一人才流动有加速趋势。
业内人士认为，伴随着基金业高速发展和基金经理受关注度的快速上升，行业人事变动更趋于频繁。不过，蓬勃向前的资本市场将不断酝酿出新的投资机会，也会涌现出更多优秀基金经理。尽管基金经理变动依旧频繁，从变更方向上看，任职数量远多于离任数量。（中国基金报；贝塔）
北向净流出超500亿！市场急缺信心！
截止2022年3月13日，今年已有63位基金经理离任，远高于近年来的同期数据。2015-2021年同期离职基金经理人数依次为：48位、27位、31位、24位、49位、48位和55位。
一方面这三年，公募行业迎来了快速发展，3年增加了10万亿规模，整体公募规模达20多万亿，基金经理的人数也因此大幅增加，不少从业年限只有两三年。另一方面，最近两三个月行情极差，我预计不少是无法完成考核被动离职的。
回到行情，昨天市场继续大跌，赚钱效应极差。走势很大程度上应该与北向有关，昨日净流出144亿元，连续6个交易日累计净流出超500亿元。对当下存量博弈且信心不足的市场来说，形成极大的反压。至于流出的原因，市场观点不一。
有说因西方制裁，资金担忧在海外的资产受牵连，所以回流，具体这里不便展开说。也有认为，欧美是外资的主战场，近期外围市场连续调整，它们存在降仓等需求，而又舍不得主战场的，只能被迫对A股动手，毕竟持仓占比本身就不高。
如果是后者，这点与2020年初海外疫情爆发有相似之初，当时北向也是连续大幅净流出，其目的就是为了支援外资自身所在的欧美市场，无论是去补仓还是降低整体持仓。
当然，也有观点认为，是外资对我们给出的5.5%目标没有信心。我要说的是，从历史上来看，近20年来我国政府设置的经济增长目标几乎均能完成。接下来第一个观察点就是看一季度GDP能否完成5.3%。
北向对A股的影响，更多是通过卖出宁德、茅台等权重，然后影响相应板块、指数，再进一步干扰投资者做多的情绪。因此，今天留意宁德、茅台在450元、1680元的支撑力度。能顶住，说明有资金愿意接，也对盘面的影响进一步减弱。
另一方面，看看资金不论是从护盘，还是中长期布局的角度，是否愿意介入低位低估值的大金融，比如近期频频异动的券商。若他们能动，也能助力市场企稳，恢复投资者信心。
若想彻底扭转，需要观察三点，有其一都意味着底部已现。光头光脚放量大阳线，代表多头增量资金入场。或者有强烈的政策信号，市场政策底出来，即使后面可能存在市场底，但已无过多担忧。最不济，不创新低，保持横盘箱体震荡形态。
正如，周一文章所说，当前所处位置，已经没必要过于担忧！躺平吧。能不看就不看，这点此前就说过，只会徒增烦恼，在未来可能还会责备自己，为什么会卖出。
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1、恒生科技指数尾盘加速下跌，跌幅扩大至11%，创该指数历史最大单日跌幅。恒生指数跌破2万点，短期已经是流动性危机，需要政策信号或者大资金入场奠定底部信号。有闲钱可以定投，未来是乌鸡变凤凰的大牛市。
2、昨天疫情概念股走的比预期弱，周末开万人视频会议，A股预期太一致往往都容易崩，而且抗原检测批了10家，因此也就不稀缺了；看价格，预计推广有难度。不追高！
3、乌俄第四轮谈判乌方将讨论安全保障和俄罗斯撤军问题。目前趋势是偏好的！
体制内辞职，旱的旱死，涝得涝死，这需要多大魄力呀？
我们都是是千军万马挤独木桥，千方百计想进入体制内，，但是还有人居然辞职，真的想不通。[捂脸]
现在随着就业形势严峻，再加之每年大学生毕业人数剧增，工作越来越不好找了，进入体制内是多么不容易，特别是现在大学生更不好就业，我们都还在努力备考，人家已经退出来了。
#公务员考试#
这么多的空姐都被迫离职了，你还在抱怨你的工作不好吗？
根据历年在岗空姐人数来看：
2018年：103698人
2019年：108955人
2020年：102314人
2021年：97307人
2022年：人数还在减少
辞职的空姐都入职哪些行业了呢：
汽车和保险销售
网络直播
航校外聘人员
公司行政
自主创业
高端接待工作
最近，某空姐辞职后入职某汽车销售公司，形象气质俱佳，口才较好，创造了单月销售十几台车的好成绩，一算账比当空姐要好些。
随着时代的发展，某些令人向往行业的神秘感不再那么浓，自主创业和青春奋斗的主题下，各行各业都有在镜头前展示走红的机会，人们对成功的定义也在发生改变。
【#午间要闻速递#】
①[基金经理年内离职人数突破200，创下近6年同期以来新高]
据中国基金报消息，下半年，基金经理“离职潮”加速，7月至今，离职的基金经理人数达70位，占年内离职比例的三成。年内离职的基金经理已超200人，创下近6年同期以来新高。业内人士表示，中小基金公司成为推动“离职潮”的主力军。由于“中考”业绩分化、公募头部趋势越发显著等原因，导致一些基金经理择优而仕。
②[猿辅导作业帮等8月裁撤数万人]
据财经-晚点消息，8月以来，猿辅导、作业帮、好未来都已经开始关闭部分地方中心：作业帮14 个地方中心中，3个全部关闭，4个关闭了小学部门；猿辅导从8月底开始逐步压缩地方中心人员，南昌中心已经关闭；好未来旗下学而思网校的13个地方中心将裁撤8个。以好未来为例，学而思网校的地方中心每个有大约2000人，此次裁撤8个将波及上万人。2021年春季招聘结束后，猿辅导总人数达到5万人，作业帮和学而思网校均超过3.5万。但随着政策收紧，各家都开始裁员，也有不少员工选择主动离职。猿辅导人数缩减到了3.7万人，作业帮人数缩减到了2万人，好未来集团整体人数从7万多人缩减到了5万多人。
③[恒大上半年房地产加汽车亏损88亿]
8月25日晚间，中国恒大发布盈利预警公告，预计上半年净利润为90亿元至105亿元，较去年同期下降29%到39%。其中，房地产开发业务亏损40亿元，新能源汽车集团亏损48亿元，出售及持有恒腾网络股份盈利185亿元。
26日早间，第一财经获悉，恒大正计划将一部分职能部门和雇员从深圳迁回广州，是以董事局主席许家印为中心的部分职能部门，主要涉及资金财务口、投资口、工程口以及需要随时服务于董事局的相关部门和人员。
④[北京住房公积金拟推信用评级，D级评级职工办业务将受限]
8月25日，北京住房公积金管理中心发布《北京住房公积金管理中心信用评价管理办法（试行）》，面向社会公开征求意见。办法拟为公积金缴存单位和职工设立A（优）、B（良）、C（中）、D（差）四等信用等级，信用评价为差者或将被限制业务办理资格。其中，信用等级评价为D级的单位，信用有效期内将被采取惩戒措施，包括将单位、单位法定代表人、单位经办人记入管理中心不良信息库，限制其业务办理资格；取消线上业务及自助业务办理资格；失信信息和行政处罚信息按规定面向社会公示等。
⑤[交通部：7月完成交通固定资产投资3179亿元]
据交通部发布消息，8月26日，交通运输部新闻发言人孙文剑介绍，7月，完成交通固定资产投资3179亿元，受去年同期基数较高、极端天气和疫情多点散发等因素叠加影响，7月交通运输主要指标运行有所放缓。
打工人越来越难了，大公司大规模地裁员。
3月31日，有京东员工表示，京东的总部大楼（员工服务中心），
有大量被裁员工在等待办理离职手续，
我看了其中一个照片，这排队都排队500多去了，
据其中的一位离职人员表示，
取号办理离职的已经排到1000多去了。
有人推测，这一天的离职人数不止1000人。
还以为京东就是裁一点，
没想到这规模，
京喜广东四川江西部门，
全部裁掉了，
有点超出想象了。
以后裁员不能说是裁了几个几个的，
而是裁了几个框框。
大家要【友好】的和HR进行洽谈[机智][机智][机智]
社保呀，工资呀，年终呀[狗头][狗头][狗头]
是不是，
争取可以获得合理的赔偿，
也希望大家可以早点找到新工作[摸头][摸头][摸头]
另外，京东把裁员叫“毕业”，你们怎么看？
德国方面在25日报道：“自今年年初以来，已有533人从德国国防军辞职”。“拒绝德国军队服役者的数量越来越多“，其中拒绝继续服役的原因，大部分填写为“担忧德军参与在乌克兰突然的冲突”。德国国防军历来就是公务员制度，绝不加班！就算打仗也要在朝九晚五中进行。并且还得“祈祷俄罗斯不要在周末攻过来”！除了极少数的特种部队，德国军队是毫无战斗力的肥男快乐宅。#德国#
1、鹅厂9月入职人数1177，离职人数2639，单月总人数减少1462。值得注意的是，新入职的多数都是签子公司，比如云智、云雀、光启元接收了大多数的入职新人。而离职方面天美工作室、在线视频、云智、光子工作室、客户服务部则占据了离职top5。
2、新加坡虾皮，传本周开始全员不能居家办公，加班晚餐取消，5spd各楼层的饮料取消。目前看只有当集团回归到预期的利润情况，这一系列的降本举措才有可能停止。
3、联想在把员工向天津转移，未来或整体搬迁至天津。一些部门已经明确了25年搬到天津的计划，目前北京HC多数已锁了，新增HC都以天津为主。
4、小道消息，阿里的88VIP要和鹅厂打通，积分可以免费兑换鹅厂视频会员，已经在内部灰测，预计双十一前上线。
