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昭通公务员面试通知

#昭通头条#今天在吾悦广场1号门的招聘会上,有三位50多岁的阿姨过来应聘,虽然她们都选择毛遂自荐,但最终都未能成功。

#昭通头条#今天在吾悦广场1号门的招聘会上,有三位50多岁的阿姨过来应聘,虽然她们都选择毛遂自荐,但最终都未能成功。

当她们看到年龄限制的条件时,就对面试官说:“我们肯定比年轻人更能吃苦,也更有耐心,经验更丰富,同时也做得更长,还不会像年轻人那样频繁跳槽。您看下什么时候能安排我们上班呢?”

面试官无奈地说:“阿姨,实在抱歉,公司有公司的规定,这事我做不了主。”

阿姨继续说:“那您给您们公司能够做主的人打个电话,让我们去说,这样您也不为难。”

面试官拒绝道,阿姨,你们看下其他家,我们只能按照公司规定办事。

三位阿姨又从旁边来到我们公司招聘处,她们和蔼地说:“姑娘,你们那边有我们三个能做的事吗?”

不好意思阿姨,我们虽然没有年龄限制,但是我们有专业上的限制,可能也不太适合您们。

您们还是到别处看看,如果实在没有合适的,我的建议是您们可以结合自身优势,想想平时您们最喜欢做的事,以及最擅长做什么,针对性的找到那个点,然后自己创业,为什么一定要选择上班呢?

三位阿姨似懂非懂,然后又走了。

整个招聘会上,人山人海,不停地有人过来投简历,做咨询,以至于到收工时,嗓子痛得不行,开口都困难。面对一大堆投过来的简历和来来往往的人,其中能够让人一下子记住的,也就只有那三位阿姨。

当然,也还有很多刚毕业的大学生,他们的学历和专业都很不错,只是缺乏自信,小心翼翼的。今天发现一个有趣的现象,那就是大家在选择岗位时,要么选低的,要么就选中间的,很少有人直接选择高职位的,大家都担心自己不能够胜任。

另外就是在年轻人当中,都没有谁有勇气像那三位大妈一样做到毛遂自荐。他们投完自己的简历,简单咨询一下薪资待遇和工作内容后,都选择等通知。但其实面对那么多份简历,能够等到通知的几率真的很小。

@李何期 其实找工作就是一个双向的选择,公司选择你,同时你也在选择公司。那么在求职的过程中,求职者没有必要小心翼翼,生怕自己不被录用。

完全可以发表自己的意见,提出对公司的看法,以及如果应聘上了这个岗位,你能够为公司带来或者创造哪些方面的价值,另外也可以谈谈自己以前的工作经历,取得过哪些成就,有什么样的目标与计划等,加深面试官对你的了解,从而也更容易记住。

要不然又怎么能够在众多的求职者中脱颖而出让人记住呢?自信的人在工作中也才会更加出色,大家觉得呢?欢迎在评论区留言讨论。

#微头条日签# #打卡挑战局#

【彝良县2022年部分学校公开竞聘教师笔试成绩及业绩评价加分情况公布】根据《彝良县2022年部分学校公开竞聘教师公告》要求,现将笔试成绩及业绩评价加分情况公布如下,对笔试成绩及业绩评价加分有异议的,请在2022年8月5日15:00前向彝良县教育体育书面申请查询。

附:彝良县2022年部分学校公开竞聘教师笔试成绩及业绩评价加分情况统计表

来源:彝良县教育体育局#昭通头条#

明天是第37个教师节,祝贺头条的教师们节日快乐,你们辛苦在教育第一线,培养了一代又一代。还是李先生那句话:“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”

赶不上第37个教师节的同志们怕什么,赶上第38个就行!

还在努力考教师资格证的加加油吧,笔试要淘汰70%。

一定要刷真题,不要被模拟题带偏方向!一定要循序渐进的方法把基础知识整牢固。

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