2

江苏公务员财务竞争(江苏公务员 绩效)

#我在头条搞创作第二期#10月25日是2023年国考报名的第一天,计划招录3.71万人,报名首日突破17万人,与上一年同期相比增加66717人,青海一岗位竞争比例已高达848:1,人气最高的十大职位青海税务局就占了三个,真是妥

#我在头条搞创作第二期#10月25日是2023年国考报名的第一天,计划招录3.71万人,报名首日突破17万人,与上一年同期相比增加66717人,青海一岗位竞争比例已高达848:1,人气最高的十大职位青海税务局就占了三个,真是妥妥的人气之王啊。

我的大家庭里面今年有三个人都在报考,因为想选择竞争对手相对较少的职位,所以还在观望中。今天看到这个数据出来,真是替他们捏一把汗,国考真的是一年比一年竞争大,而且“985”“211”高校公考就业热度和人数明显高于普通高校考公,这意味着实力越强的高校毕业生选择公考icon就业的热情越高,人人都想有个“金饭碗”,大家觉得这是一个好的现象吗?#寻找小组生活家#

我侄女考公务员笔试第一,最后却没有被录取。

我侄女是在广西大学读会计专业本科毕业的,在学校读书的时候,她几乎把所有时间都用在学习上,很少去参加学校的社团活动,也没有参加班干部的竞选活动,社交很少,每天都是宿舍教室两点一线,周而复始。

她前段时间参加了某市财政局的会计人员公务员招聘活动,该岗位计划招聘3人,有109人报名参与竞争。她在笔试中考了145分,笔试第一。但是在之后的面试中却没能过关,被刷掉了。她说总结起来,失败的主要原因是自己比较性格内向,平时比较少和陌生人沟通交流,胆量锻炼不够,心里素质也不是很好,看到有那么多的考官坐在自己的面前会感到害怕。她甚至不能集中精力听考官问的问题,然后造成回答问题的时候结结巴巴、哆哆嗦嗦的,说话也不连贯、思路也不清晰,没能发挥出自己应有的水平。

她很懊恼自己平时只顾着闷头闷脑地看书学习,而忽略了自己性格的培养和完善,以至于现在已经定形了,要改变也不是一朝一夕就可以做到的。我鼓励她没关系,大不了下次再考嘛,她却对自己没信心了。因为她觉得面试这一关,无论如何她都是过不了的,以后都不会再考了。

这次考公务员失败后,她只能无奈地收拾行李去外地打工了。

考公考编 教师医生公务员 都去分蛋糕 没人做蛋糕。如果一家蛋糕店,后勤,财务,会计,店长比面包师都多,就别做生意了,顾客也别想在这种面包店买到好面包,更别想每年都能尝到新口味面包了。会计财务啥的别捣乱,厨师自然能做好面包。财务会计要是能有点远见,每年拨点款研发新品,顾客们自然会有口福

王皓南

【真正的差距(二)】太平洋对岸擅长的是从0到1,我们这里擅长的是从1到N,而前者的难度是要远高于后者的。近几十年,我们的企业就是看太平洋对岸有什么好的商业模式,就直接照抄,我们大多数互联网公司就是这么来的。我们的社会是非常善于内卷的,从当初的“百团大zhan”,到共享单车,从手机行业到如今的新能源汽车,一旦有个风口,就一窝蜂地全拥上去了。

曾经有个段子,有个人开了个加油站很赚钱,太平洋对岸的做法是在加油站附近开起了餐馆商场旅馆洗衣店等等配套设施,于是一座兴旺的小镇就出现了。而我们这里是在他周围再开一堆加油站。所以在我们这,各种数码电子城,眼镜城,汽配城…数不胜数,所有人都喜欢跟风扎堆,拼命内耗,最后搞得大家都没钱赚,或者大家一起挂,最后就剩一根独苗活到最后,当初的百团大Z,网约车,共享单车都这样,前期拼命烧钱,就看谁要到的钱多,能够笑到最后,最后独揽市场再收割。而太平洋对岸不是,他们招揽天下英才,比如马斯克这种肆意妄为的南非人,在美国也能容得下,并且给他提供了非常好的平台。人家在电动车行业毫无疑问是领先的,大方地开放了自己的专利,而跟在后面捡食吃的蔚来 小鹏 理想之流,却大言不惭的各种藐视特斯拉,这种格局上的差距不是一点半点。

其我大部分时候都是认可我们这的治理是远胜于太平洋对岸的,可唯独在科技创新上,差距实在是大。在很多海外极限运动爱好者的视频下面,总会有一堆我们的人嘲讽说歪果人少不是没有原因的。我们几千年以来的教育就是要安稳,大多数家长都是不图子女有多大成就,稳定就好。所以我们的人特别热衷于考gong考bian,gong雾员、老师、医生之类的铁饭碗一直都是年轻人疯狂追求的。太平洋对岸有乔布斯 马斯克这样改变世界的企业家,做出最牛逼的产品,行销全球,市值做到几万亿美元。而我们的企业家呢?有很多像贾跃亭这样骗钱跑路的,口号喊得比马斯克都牛逼。要么就是像马化腾这样,照抄对手,逼死对手,垄断市场,然后只会靠游戏收割无知青少年,有钱了不是想着推动技术进步,更不想着积极出海,而是继续推出新游戏收割。还有就是杰克玛这样,鸡汤大师,最终一张大嘴惹祸上身。拼命内卷的后果就是,我们这那么多家手机厂商,每年的利润加起来都远远比不上苹果一家,那么多新能源汽车厂商,市值加起来不如特斯拉一家。

本文来自网络,不代表本站立场。转载请注明出处: https://tj.jiuquan.cc/a-2361219/
1
上一篇公务员结构化问题(公务员面试结构化问题)
下一篇 公务员央

为您推荐

联系我们

联系我们

在线咨询: QQ交谈

邮箱: alzn66@foxmail.com

关注微信

微信扫一扫关注我们

返回顶部