江苏 新任职公务员（江苏公务员职位）

你们大家认为这个处理结果合理吗？是否有点“轻描带写”，“敷衍了事”。 只是让当事人相互赔礼道歉就完了。要是非公务员的问题，要没有上升到肢体冲突，也就相互赔礼道歉，相互谅解也就罢了。 可这是公务工作过程中，能否可以这么“只相互赔礼道歉，谅解；停职反省”了事？ 欢迎大家以公正的眼光讨论一下。谢谢！

江苏昆山官方通报工作人员与办事人员发生肢体冲突：停职处理